採点には高度な技術が必要。落札業者は担当者らの採点スキルアップを具体的にどのようにしたのだろうか。記述式問題は学習の理解度を測るには素晴らしい方式です。これを公正に採点できるのは超プロだけです。何十万人分を採点できる超プロの絶対数が足りるわけがありません。記述式は採点基準が曖昧だから、足切りが増える恐れがある。12:0614人2件100%の公平性を求めるのならば、記述式は諦めるしかないと思います。08:4712人1件もう、昔みたいに大学がそれぞれ入試問題つくればいいのに。08:5411人0件ネット上で採点の内職をした経験があるが、システムの煩雑さと安過ぎるレートのために辞めてしまった。バイト一万人確保して、尚且つ公平性を保つなんざ絵空事でしかない。サボるのが1割くらいとして、二重チェックしたとしても1%の致命的な採点ミス。受験者50万人として被害者5千人。ベネッセはきっとのらりくらりで丸儲けか...。一万人もどうやって採点者を集めてくるのだろう。アルバイトが含まれるというか、ほとんどアルバイトになるんじゃないの。大卒無職かつ優秀な人材。新テストの国語の記述問題に関しては、答えを文中から抜き出す問題とか、漢字問題とか、解答がひとつしか考えられないものにしぼった方がよいと思う。高校の時、私の受けた進研模試の答案をたまたま兄の友人の大学生がバイトで採点して、その内容を兄に全部話してたことがあった。昔のこととはいえ、やはり学生バイトには不安が残る。07:425人6件ベネッセにもうけさせるための試験改革ですね。