今回の事業継承によって株式会社関電工は、総合設備企業グループとしてより一層の機能強化を図ります。続いては、株式会社きんでんによるアンテレック社の取得について見ていきましょう。2016年5月、株式会社きんでんはアンテレック社を取得しました。株式会社きんでんは関西を基盤とする総合設備工事会社です。アンテレック社は、インド本社の電気設備工事会社で創業以来数多くのインド企業及び国外企業を顧客を持っています。今回の事業継承の目的は、インドへの事業拡大です。株式会社きんでんとアンテレック社の特性を融合した事業体制を構築していき、営業網の拡大の図っています。インド国市場へ進出する日系企業に対しても国内同様の品質サービスを低価格化も目指しているのです。ここまで事例を見てきました。なんとなく、M&Aによる事業承継のイメージが膨らんできたと思います。具体化させるために、M&Aを活用して空調工事会社を事業承継するときの流れを次の章で確認していきましょう。byepiciociここからはM&Aを活用した空調工事会社の事業承継の流れを確認していきましょう。流れは以下の7つに分けることができます。順番に確認し、スムーズに事業承継できるように準備を始めましょう。流れ1.自社の現状把握・分析まずは、自社の現状把握と分析から始めましょう。事業承継するにあたって、自社が客観的にどのような会社であるかを認識することは大切なことです。会社の特徴や強みを把握し、承継先へアプローチするときに伝えられるようにしましょう。良いところばかりではなく、経営課題も洗い出す必要があります。経営課題をふまえ、どのように事業成長していくべきかを現在の経営者が考えていきます。『何を引き継ぐか』を洗い出すことも重要です。事業承継の場合、多くのケースで株式譲渡という株主の名義変更を行う手法が使われます。単純に株式の名前を変えて経営権を譲り渡すだけでは事業承継は成功しないでしょう。残していきたい会社の経営理念や社風、ノウハウなどがあるはずです。これらをどのように承継先へ引き継ぐのかも考えていきましょう。続いて、承継先の理想像を検討しましょう。具体的には以下のようなことを洗い出していくと、おおよその理想像が見えてきます。会社の規模(売り上げ・従業員数)活動・カバーエリア経営者の考え方、社風おすすめは、建築業界で同エリアをカバーしている会社です。ワンストップサービスの実現ができる可能性が高く、どちらにもメリットのあるM&Aになるからです。経営者の考え方や社風も考えておきましょう。「社員を第一に考える企業」であったり「新しい価値観をどんどん取り入れる企業」など、条件を書き出していきます。できるだけ自社と似た社風のほうが、従業員も働きやすくなります。新しい風を吹かせることで事業が成長する可能性も考えられるでしょう。ここは従業員の働きやすさ第一に考えてあげることで、事業承継が成功しやすくなります。承継先の理想像が定ったら、承継先を決めていきましょう。自社のツテや銀行などの金融機関に頼るのも良いですが、おすすめはM&A仲介会社へ相談することです。M&A仲介会社の中には中小企業の事業承継にフォーカスをあてている会社も多いです。M&A仲介会社であれば、M&Aや事業承継の専門知識を持ったコンサルタントが親身にサポートしてくれます。M&Aの経験や実績を持っているか親身になって話を聞いてくれるか報酬は明確化されているかこれらを満たすM&A仲介会社であれば、安心して任せましょう。M&A仲介会社に相談すれば、承継先の候補企業をいくつかピックアップし、気になる企業へアプローチしてくれます。相手企業も興味を示してくれたら、実際に面談をしていきましょう。はじめは、経営者同士でお互いの会社や経営者について理解を深め合うための面談を行います。具体的には以下のような話をしましょう。事業承継をするに至ったかなぜ相手企業なら承継したいと思ったか今までどのような思いで経営してきたか会社の特徴や強み、課題これらの話をし、自社をアピールしましょう。自社を任せることができるかをチェックしていくようにもしてください。買収に興味を持ったか経営理念や今後の事業展開をどのように考えているか承継によってどのようなシナジー効果を感じているかなど、このような内容を質問し、相手への理解を深めましょう。互いが話を進めたいと感じたら、承継の諸条件を交渉していきます。交渉がまとまったら基本合意契約に内容をまとめ、契約を交わしましょう。承継先による内部調査が行われます。これを、デューデリジェンスといいます。デューデリジェンスでは、財務状況や取引先・従業員との契約内容、人事リストなどを細かく調査されます。人事リストでは、誰がどのような技術を持っているのかをチェックされるでしょう。リストを用意しておき、すぐに対応できるよう準備しておくとスムーズです。デューデリジェンスの後、再度条件交渉を行っていきます。条件がまとまれば、最終譲渡契約を交わします。最終譲渡契約の締結後、実際に事業承継を実行していきましょう。株式名簿の書き換えや従業員・取引先への説明を行います。従業員は経営者が変わることに不安を覚えるでしょう。情報公開しても良いタイミングで経営者自ら事業承継に至った経緯や、今後の事業展望などを伝えると安心するはずです。事業承継の手続きが終わっても引継ぎ業務が残っています。新しい経営者にいきなり変わると、従業員も慣れないでしょう。取引先への挨拶や業務の引き継ぎを行なっていきます。引継ぎは1年〜2年程度考えておきましょう。しても早く引退したい場合は、引き継ぎを任せられるキーパーソンに託すなど事前に対策をしておくべきです。承継先によっては、承継先の社内システムや人事評価制度を導入するケースも考えられます。仕入れ先を統一してコストカットをするなどの改革があるかもしれません。このような事業承継によって変わることはたくさん予想されます。これらの変化をスムーズに受け入れながら通常業務が遂行できるよう従業員のサポートも忘れないようにしましょう。M&Aを活用した事業承継では、さまざまな手続きが発生します。確認すると不安に思う経営者もいるかもしれませんが、M&A仲介会社などの専門家の力を借りることでスムーズに引き継ぎもできるでしょう。byElasticComputeFarm空調工事会社を事業承継するときには、管工事の建設業許可の取り扱いに注意しなければなりません。管工事の建設業許可とは、空調工事会社が営業するにあたって欠かせない許可です。注意点は、以下の2つです。注意点1.承継先に管工事の建設業許可を引き継げないことがある注意点2.承継後も管工事の建設業許可の要件を満たさないと営業できない順番に確認していきましょう。注意点1.承継先に管工事の建設業許可を引き継げないことがある承継先に管工事の建設業許可を引き継げないことがあります。それは、事業譲渡というM&Aの手法を活用して事業承継する場合です。事業譲渡とは、事業の一部または全部を譲渡する方法のことを指します。譲渡する資産や負債を両者で話し合って決めていくのです。会社ごと譲渡するわけではないため、事業譲渡では管工事の建設業許可を引き継ぐことはできません。管工事の建設業許可をすでに取っている承継先であれば問題なく営業を続けることができます。承継先に管工事の建設業許可がない場合、管工事の建設業許可を改めて取ってもらわなければなりません。管工事の建設業許可を取得するには、3ヶ月程度の時間がかかります。事業承継をする場合だと多くのケースで株式譲渡という手法が選ばれます。株式譲渡であれば、そのまま管工事の建設業許可は引き継ぐことが可能です。M&Aでの事業承継であっても、気をつけなければなりません。管工事の建設業許可の要件を満たしているのが現在の経営者自身であることが多いのです。管工事の建設業許可とは、以下の要件を満たす必要があります。役員経験が5年以上ある「経営業務の管理責任者」この役割を持つ人は1人で担っても大丈夫です。現経営者がこれらの役割を担っているのであれば、新しい経営者にもこれらの役割を担ってもらわなければ要件を満たすことはできません。役割を担える人を雇うのも一つの手です。byAymanejed空調工事会社の事業承継でどこに相談すれば良いかわからないとお悩みであれば、M&A総合研究所にご相談ください。M&A総合研究所なら空調工事会社の事業承継の実績があります。チームとなって事業承継のお手伝いをいたします。専門家が常に側にいる体制なので、安心してお任せください。お気軽にお問い合わせください。まとめ空調工事会社では、後継者不足で悩んでいる会社がM&Aを活用することが増えてきました。思い入れのある空調工事会社を残すためにもM&Aをうまく活用することをおすすめします。空調工事会社の事業承継では手続きが多く、注意すべきこともたくさんあります。そのため、余裕を持ったスケジュールで動き始めると良いでしょう。空調工事会社の事業承継にあたって不安なことがあれば、ぜひM&A総合研究所にご相談ください。最適な承継先を一緒に探し、円滑に事業承継を実行しましょう。M&A・事業承継のご相談ならM&A総合研究所M&A・事業承継のご相談なら専門の会計士のいるM&A総合研究所にご相談ください。M&A総合研究所が全国で選ばれる4つの特徴をご紹介します。独自のAIシステムによる高いマッチング精度>>M&A総合研究所の強みの詳細はこちらM&A総合研究所は会計士が運営するM&A仲介会社です。企業会計に強く、かつM&Aの実績も豊富です。全国にパートナーがいるので案件数も豊富。業界最安値水準の完全成果報酬制のため、M&Aが成約するまで完全無料になります。お気軽に無料相談してください。事業承継の手続きに不安を感じている方は少なくありません。この記...事業承継の3つの方法のメリット・デメリットを徹底解説!注意点や必要な準備まで事業承継とは、事業を後継者に引き継ぐことです。事業承継には3つ...事業承継の相続税対策に悩む経営者に!節税対策を徹底解説!事業承継における相続税の対策方法を紹介します。事業承継の資金繰りについてお悩みなら、国の融資や補助金の制度を...建設会社を事業承継するには?準備から引き継ぎまでの完全ガイド建設会社の事業承継をお考えですね。人材派遣会社の事業承継についてお調べですね。よる節税対策とは?事業承継まで考えて設立をしよう不動産管理会社の設立によって節税に繋がる可能性があります。今回...物流(運送)会社の事業承継まとめ!後継者が頼りない場合はどうすれば良い?物流会社(運送会社)の事業承継で後継者が頼りなくて本当に継いで...休眠会社の売買の方法・相場からメリット・注意点まで徹底解説!現在、休業状態の休眠会社は相当数眠っています。中には高い価値の...FUNDBOOK(ファンドブック)とは?年収、評判・口コミ、サービス内容を解説!仲介手数料は高い?FUNDBOOK(ファンドブック)はM&A仲介会社です。キーワード一覧サイトマップRSSM&A総合研究所は公認会計士が運営する完全成功報酬制のM&A・事業承継の仲介会社です。売り手と買い手のマッチングを公認会計士がフルサポートでお手伝いします。M&Aマッチングプラットフォームも運営しておりネット上で売り手と買い手を探すこともできます。M&A総合研究所ご相談はこちら(秘密厳守)。