以前通所介護に勤務していたのですが、改めて配置基準を知りたいです。なんでもいいので知識を分けてください。通所介護では、ほかの介護保険サービスとは異なり、「配置基準」により一層配慮する必要があります。通所介護の配置基準ですが、まずは以下の要件を満たす必要があります。(1)単位ごとの提供時間数に応じて、次の数の介護職員を配置。5.4人以上必要なので、結果「6人」が必要となるということ。常勤換算数で5.4以上でももちろんOKです。提供時間数(平均提供時間数)を5時間とした場合、介護職員の勤務延時間数を、提供時間数である5時間で除して得た数が、1以上になるようにする。この場合は、勤務時間が5時間の職員を1人配置する必要があるわけです。介護職員の勤務延時間数を、下記の計算式による数以上になるようにする必要があります。5=18よって18時間の勤務延時間数が必要となります。※勤務延時間数と、当該サービスの提供に従事する時間及び準備時間の合計数のことを言います。このように、特養や老健といった入所系施設のような、常勤換算数でその配置数を算出するものではないということです。ユニット型のように、常勤換算数とは別にユニット配置が必要であったり、通所事業の中でも加算要件にて常勤換算数が必要な場合もあります。一概には上記算出方法さえ知っていれば問題ないと言うわけではありません。以上!介護あるあるをお送りしました。