ベストセラーなどの本を紹介します。飛躍的に増加すれば、わが国企業ばかりか、わが国そのものが、再び世界の人々が羨望するようないい国になれるのです。理解できているものの、具体的にはどういう会社か。わかりにくいと思います。」トコトン人を大切にする会社は、業績も良くなる。本書は、あなたの勤めている会社(あるいは経営している会社)が「いい会社」かどうか採点できる本です。著者は『日本でいちばん大切にしたい会社』の坂本光司さんと坂本さんの研究室のみなさんです。坂本さんが判定基準として定めた指標は、10項目×10指標=100指標、つまり100点満点です。安定して高い業績を残している企業に共通する点を抽出して設定したものです。本当にブラックなのか、ホワイトなのかがわかります。会社の内部に改善すべき点が多いということです。それでは、「社員に関する指標」の中身、10指標を見てみましょう。本書の指標はその事前診断として使えそうです。企業を比較する際には便利だと思います。この本から何を活かすか?「社員の多くが、子供や後輩に自社への入社をすすめたいと思っているか?」これが本書の99番目の指標です。本書の冒頭で紹介されていた3社(いずれも匿名)は、いずれもこの指標が「◯」になっていました。高くないと、「◯」にならない指標だと思います。就活する場合は、これだけても先に聞いておいた方が、いいかもしれませんね。プロフィールAuthor:ikadoku2006年に39歳でセミリタイアしました。私の強みは、早起きと読書量。年間300冊以上、本を読みます。北海道在住の男性、妻子あり。(トラリピ×投資本ブログ)最後に、若者に言っておきたいこと。~Todoリスト作成法、やる気を出す方法etc~管理者ページ3ヶ月以上更新のないブログは、一旦、相互リンクを解除させていただきます。(再開の場合は、改めてご連絡ください)このブログをリンクに追加するRSSフィードぜひ、RSSリーダーに登録してください。以下のボタンからどうぞ。記事を読む第四位プロの残業術。