務める糸井地区スポーツ推進協議会が主催するウォーキングフェスティバルが開催されました。当日は、今年一番の冷え込みでしたが、42名の参加者が5キロコースと2キロコースに分かれてウォーキングを楽しみました。開会式の挨拶の中で「近年、健康寿命が注目されているが、苫小牧は全国・全道平均を下回っているというデータがあり、健康づくりに最適なウォーキングを取り入れて健康寿命を延ばしていただきたい。」と伝えさせていただきました。おじゃましてきました。書道のコーナーの展示に私の作品があり、書道連盟の先生が、作品批評をしてくださると聞いていたので恐る恐る会場に入りました。昨年に引き続き、二科賞をいただきましたが、批評を担当していただいた田中先生からは「勉強の幅を広げると共に、かたちばかりに囚われず、沢山書き込んで良い線を出すように」とのアドバイスをいただきました。書道については、何とかいまのペースを守りつつ、仕事をリタイヤした後の課題とさせていただきたいと思っています。矢農議員から代理人を通じた辞職願を受理しました。これを受けた議長が辞職を許可する書面を代理人に送付し、期日指定で先方が受け取る31日に正式な辞職となる運びだそうです。改革フォーラムの役員変更届を議会事務局に提出いたしました。松井雅宏(市監査委員)という新体制で再出発となります。厳しい道のりではありますが、歯を食いしばって前へ進みたいと思っています。新規項目の頭出しと、継続項目の判定会議を行いました。新規項目については、各議員が日常活動で地域から頂戴したご意見や今年の一般質問などで取り上げてたテーマを持ち合い、8項目に纏めました。4つに仕分けしました。「修正」の項目については、再調査が必要なものあり、手分けをしながら作業を進める運びとなっています。来年度の要望項目は、37項目になりました。提出まで時間があまりありませんが、しっかり取り組んでまいりたいと思っています。:このページのトップへ各方面からご叱責、ご心配の声をお寄せいただいておりますが、少しずつ、平常の活動に戻りつつあります。昨日は、台風10号の被害に関する要望事項について、陳情者の方々を担当課にご案内させていただいたり、新年度の予算・政策要望に向けた会派の検討資料の作成に取り組みました。新年度に向けた要望書は、本日会派内の意見調整を行い、更なる調査と修正を加え、予定通り11月4日に提出したいと考えております。昨日、弁護士を通じて矢農議員が辞職する意向が伝えられ、今後、辞職の手続きが進められることになります。同僚議員として、大変残念なことでありますが、事の重大性を鑑みると致し方無いものと受け止めております。この事態にいったことをお詫び申し上げます。午前、この事件を受けて議長の召集する各会派の代表者会議が開催されました。この会議は非公開なので内容について書くことはできませんが、冒頭に発言の許可を得て、私から会派のメンバーが重大な事件を起こし、議会や議員並びに関係者に迷惑をかけていることに謝罪いたしました。会議では、この間の経過説明と正副議長による記者会見の件、全議員が襟を正して議会の信頼回復に取り組むこと等の申し合わせが行われました。会派として、断続的に今後についての協議をしておりましたが、常任委員会で出張中だった議員の帰りを待って昨夜、会議を開き、改めて経過説明と会派の今後の立て直しについて話し合いを行いました。会派のメンバーに今後に向けての課題を抱えている者もおり、これらを早急にクリアした上で、再出発を図ることになりました。この前提を乗り越えた上でということを想定しながら、当面の課題整理や今後の活動について協議しました。個別のことは不確定要素もあり書き込むことは出来ませんが、同僚議員が起こした今回の事件を重く受け止め信頼回復に全力で議会活動にあたること、従って当面の活動については予定通り行っていくことなどを確認いたしました。:このページのトップへお詫び昨日、私ども改革フォーラムのメンバーである矢農誠議員が、児童買春の容疑で道警本別署に逮捕されました。昨今、地方議会における政務活動費の不正流用などの不祥事が続出し、自治体議員に厳しい目が向けられている折に更に政治不信を深めていることに、会派を同じくするものとして深くお詫び申し上げます。第一報を受けたのが昨日の午後、不確定情報という前提で市役所にいる際でした。常任委員会で出張中のメンバーを除き、会派メンバーが集まり直ちに対応を協議。各方面に手分けして情報収集にあたりましたが、中々事実関係が掴めず混乱しておりました。この間、会派のコメントを記者クラブに出させていただり、マスコミなどの取材を受けましたが、会派の同僚議員がお騒がせしていることをお詫びすると共に事実関係の確認中だということしかお伝えすることが出来ませんでした。夕方にはテレビにも報道され、夜には事件のアウトラインなども含めて徐々に判明してきております。本日、11時から代表者会議が開催され、本事件の経過についての報告があり今後の議会としての対応が検討されることになっております。会派を同じくするものとして、更に事実関係をつかんだ上で説明しお詫びを申し上げなければなりませんが、まずは、この場を借りて謝罪いたします。第3回定例議会が開催されました。会議では、27年度決算の概要説明がされ後に、紺谷代表監査から決算審査意見書を述べられ、決算が認定されました。補正予算は、8月30日に苫小牧沖を襲った台風10号による港湾施設の災害復旧や流木などの海外漂着物の処理費など4千万円が提案され、藤田議員から「ふるさと海岸の減災を前提とした全体整備について」「元町地区海岸の防波機能の検証」などが質疑されました。老朽化対策などが取り上げられました。ここで取り上げられた長期構想とは、概ね30~40年後の苫小牧港の役割や整備すべき機能を取りまとたものです。現在の計画は、平成19年に策定されたもので、今年9月に第1回の検討会が開催され、来年度まで5回の会議をを経て年度末を目標に新計画が策定される予定です。これまでも港と共に発展してきた苫小牧経済だけに、大いに注目すべき計画となります。パークゴルフ親睦会が糸井ファミリーパーク場で開催され参加してきました。パークゴルフ初心者も含め参加者32名中、ちょうど中間の16位、、、私としては、まずまずの成績でしたプレー終了後は、ジンギスカンを囲んでの懇親会で楽しいひと時を送らせていただきました。日曜日、市民ホールを考える「市民フォーラム」が市民会館小ホールで開催され参加してきました。(仮)市民ホールは、市民会館の老朽化に伴う建て替えが検討されており、本年3月に基本構想が示され、現在は基本計画が検討中で2017年度に決定される予定となっています。センターala」を運営している衛紀生(えいきせい)館長が「公共施設の使命」をテーマに講演がありました。市民ホール建設に関する事項も加わり、市議会でも一般質問なども含めて旬なテーマとして取り上げられています。議会などの場面では、どうしても建設場所、ホールの席数などの規模、複合させる機能などが中心となりますが、この講演では「市民の貴重な税金を投じる施設として、東京の真似をするのではなく、芸術的な価値よりも社会的な価値を見出すべきだ」というメッセージが印象的でした。具体的には、芸術に一番遠くにいると思われている障がい者や社会的弱者と言われる市民に向けた機能を生み出すなど、常識と思われていることを打ち破り、市民に親しまれる劇場(ホール)を創り上げた事例が、いくつも述べられていました。講話には、いくつもの共感できる示唆があり、今後の市民ホールの在り方を考える上で大いに参考になったと感じています。苫小牧市役所で開催されました。行っており、本年が苫小牧での開催となったものです。開催都市として苫小牧市の玉川代表監査の挨拶の後に、総会が開催されましたが私が議長として進行役を務めさせていただきました。ついて事務局から提案があり承認されました。情報交換では「監査の指摘事項に対するフォーローアップ」をテーマに各市から報告があり質疑が交わされました。取り組みについては、各市ごとに少しづつ違いがあり、先進事例などを持ち帰り取り組みたいとの前向きな意見も出ていました。定期監査室長を務められている篠崎智宏氏による「自治体監査の進め方」と題したご講演をいただきました。北海道の監査実務や監査事例についての講話があり、監査事例については、思いもよらぬところに行政のリスクや落とし穴があるのだと気づきました。自治体監査の重要性や今後の在り方についても再認識させていただく良い機会となりました。札幌や帯広でも初雪が降ったと報じられています。魁塾」が開催され、所管する委員長として参加してきました。今回の勉強テーマは「KJ法を学ぶ」と題し、福井幹事のコーディネイトのもと、参加者14名が2班に分かれて実践しました。新たなアイディアを生み出すための方法の一つとしてブレーンストーミングというのを聞いたり、経験されて方も多いのではないかと思いますが、KJ法は、ブレーンストーミングなどによって得られた発想を整理し、最終的には文章に纏めて問題解決に結びつけていくための方法です。いう方のアルファベット頭文字からとられているそうです。昨夜は「同友会活動」について、「好きなところ」「望むところ」「嫌いなところ」「やめてもらいたいところ」などを各自がカードに書き出して、組織の問題点や改善点を浮き彫りにするというKJ法を楽しく学ばせていただきました。改革フォーラムの新年度の予算・政策要望の作成に向け、各担当課からヒアリングを受けました。推進」などについて、今年度の取り組みや今後の考え方などをお聞きしています。予算の確保や国や道の制度的な問題もある要望項目もありますが、全体的には少しづつ前進している要望項目も数多くあり、それらを加味した内容に纏め上げたいと考えています。幹事会に出席しました。先般、担当例会として開催した「100人例会」の事業報告をさせていたただきましたが、105名の参加で目標を達成でき無事に終えられたことに感謝とお礼を申し上げました。他には、各部会や委員会の活動報告や来年度に支部創立40周年を迎え、記念事業の開催などについても協議されました。幹事会の終了後にある幹事から話があったのだと呼び止められました。話の内容は「昨年、除草剤をまいて問題になったバイパス(双葉三条通り)の中央分離帯の草が伸び放題になっており何とかならないのか?」というご指摘でした。この件について、先の決算委員会でも質疑があったこと。バイパスは北海道の所管であり、市から道に改めて要請をすることになっていることをお伝えしました。その方は、道路が国道、道道、市道というのは一般の市民には分からず、市外から来られた方への苫小牧のイメージが悪くなっているとおっしゃってました。私もこの点に対して全くの同感であり、来年度以降の動きを注視してまいりたいと思っています。提出に向けた項目をチェックする作業を行いました。28年度の予算編成時に要望した48項目のうち、自分が提案した項目を中心に取り組み状況や進捗度を各担当課に問い合わせをしながら、新年度に向けて修正などを加えています。おける小学校同好会活動の暖房導入」などは今年度で取り組みが実現しています。この作業は、本日も取り組み予定です。先の決算委員会で質疑されて気になっていた「障がい者雇用」と「生活保護者」の自立支援としての取り組みについて、各担当者から資料を取り寄せて、ある水産加工の事業者さんに紹介させていただきました。この事業者さんは、人手不足により海外から3年間の期限付きで研修生を受け入れていると以前に聞いたのを思い出して、これらの支援策と上手くマッチングできないかと思ったのです。「障がい者雇用」については、100人以上の常用雇用がある事業者には、法定雇用率2%が課せられており、これをクリアしなければ月額5万円のペナルティーを納付しなければなりませんが、採用した場合には事業所に対する国や市の補助金が支給されるなどのインセンティブが与えられます。働く意欲のある生活保護者の自立支援策には、ハローワークや市の担当課で一生懸命に取り組んでいるものの、事業所に対する上記のようなインセンティブは現在のところは無く、その必要性を感じました。いづれも、前向きな検討をしていただけるというお話でしたので、一人でも多くの障がい者や働く意欲のある生活保護者の自立支援に繋がらればと期待しています。:このページのトップへ匿名メール昨日、市議会で定例議会終了後に年4回発行している「議会だより」と年2回発行している会派の活動報告紙の原稿づくりをしました。会派の活動報告紙は、12月上旬に納品を予定されており、年末と年始の挨拶回りに持参出来るように準備を進めることになっています。ちなみに、この会派の活動報告紙に、いま問題となっている政活費を使わせていただいていますが、紙面の3/4を共通記事を掲載しており、この部分の支出としております。各議員の独自活動を掲載している残り1/3の個人ページについては、個人の負担としています。ここ2回ほど、配布を予定していた枚数を若干余し気味となっているので、次回は何とか配り切ろうと思っています。市役所のある部署におけるパワハラを訴える匿名のメールが届きました。担当部署に事実関係の調査を依頼しましたが多分、言った言わないや受け止め方の問題もあるために、更に具体的なことをお聞きしなければ恐らく事実関係も明らかになってこないのではないかと懸念しています。先般も、大手広告代理店で上司のパワハラと長時間労働が問題となる記事が掲載されていましたが、この様な事態が起こらぬよう、当該部署において改善すべき点があるのか、それとも無いのかという観点で、事実関係の報告を受けようと思っています。しぶりに結婚式に参列しました。幅広く地域の環境衛生に係る事業に取り組んでいる2代目長の結婚式だけあって、地元経済界の面々や議員なども含めて500人規模の盛大な結婚式でした。将来を期待されている青年実業家として、一層の活躍を期待いたします。日曜日、秋の市内一斉清掃の日。豊川町内会でも、3か所の公園に集まり、地域の方々が「ごみ拾い」や「とよかわの道」の清掃活動に取り組みました。私が参加した3丁目公園で冒頭に何かお話するように環境衛生部長から事前に指示がありましたので、一昨年から市民のご協力でリサイクル率が道内10万人以上9市中でNO1になっていること。日」に合わせて、会員とその家族50名が集まり、勇払の浜の清掃に取り組みました。一昨日に開催された研修会は「新幹線時代の青函交流~観光まちづくりの課題~」と題して函館高専の奥平理教授の講演がありました。函館と青森の交流の話を聞いてもあまり関係無いかなぁ...という思いも正直ありましたが、系統立てた識者の観光論は中々興味深いものがありました。近年人口減少が急激に進む自治体にあって、交流人口を増やす取り組みがトレンドとなっています。私も交流人口を増やすことは大切だという認識はあるものの感覚的な思いに留まっており、その効果について腑に落ちないところがありました。講演の中で、国土交通省が算出している全国的な観光交流人口の経済効果額が紹介され以下の通りに示されました。定住人口一人当たりの年間消費額は125万円。人口が一人減ると年間125万円の経済効果が消失することになります。84人分になるとの紹介がありました。函館市は、2009年~14年の5年間で定住人口が24,000人減少していますが、この方式に当てはめると、その間の交流人口で23,000人分をカバーしており、経済力の維持が保たれているというのです。今回の研修会には苫小牧から議員と議会事務局を含めて29名が函館に1泊したので、定住人口減少の1人分強の経済効果を落としてきたということになります。苫小牧市も交流人口の増加に取り組んでいますので、これらの施策や事業をチェックする際に役立つ知識を学べたと思っています。昨日は、北海道新幹線の新函館北斗駅の施設見学をして帰路につきました。10月例会が市民会館小ホールで開催されました。中川知行様による「TPS(トヨタ生産方式)活動を通じた人財育成~モノつせくりは人づくり~」と題したご講演をいただきました。世界のトヨタさんから、企業の大小や業種業態に拘らず、各自が持ち帰って経営に活かし実践できる「気づき」や「ヒント」を得ることができる機会です...とPRしながら当支部では初の100人参加例会を目指していました。お陰さまで、非会員の皆さまや市経済部からもご参加いただき105名のご参加をいただき目標を達成し感謝しております。中川専務様の講演では、トヨタ生産方式の歴史、目指すもの、更にはカイゼンを通じた人財育成などが語られ、ムダの排除に向けた徹底的な取り組みとその仕掛けについてご教授がありました。大企業の組織力と資金力があってこそという点は当然あるのですが、中小企業でも取り入れられる視点やヒントが随所にちりばめられたご講演でした。)に取り組んで行こうと思っています本例会の開催にあたり、ご尽力いただいたトヨタの牧田市議、そして関係者の皆さまに心から御礼申し上げます。