転勤辞令を受けられずに退職する場合の退職理由について転勤辞令を受けられずに退職する場合の退職理由についてカテゴリ名:転職の基礎知識Q&A更新日:2017/06/01会社から突然、「転勤」の辞令を出されました。遠方への「転勤」辞令のため、家庭の事情で引っ越すことができません。会社の経営状態も縮小を考えているようです。そのため、退職せずに在籍することも困難なことのようです。それとも、「自己都合」での退職になると思われますでしょうか?今日は、転勤辞令を受けられずに退職する場合の退職理由について、ご説明したいと思います。転勤辞令を受けられずに退職する場合の退職理由について?急に、会社からの遠方への「転勤」辞令が、出されたら、ご家族がいらっしゃる方など、どうしても応じられない環境の時があり、ものすごく悩みますよね。してほしいと思われるのが心情ではないかと推察されます。なるのが妥当であると思います。会社側は、遠方とはいえ「転勤」の辞令を出したのみでありますので、退職を強要しているわけではないからです。「就業規則」や「雇用契約書」を確認されることもおすすめいたしますが、恐らく、こう書かれているのではないでしょうか?「会社は転勤を命ずることがある。社員は正当な理由なくこれを拒否してはならない」などの一文が入っていることが多いと思われます。その場合は、会社側は、仕事の異動命令を出しただけであり、あなたが応じられないということで、拒否なさる場合は、それは「就業規則」もしくは、「雇用契約書」に違反することになってしまうことになります。会社の経営が不振のなかでの、「転勤」辞令に対して、家庭の事情で、転勤ができないなど、応じられないことに対して、会社都合になりえないというのは、納得できない部分もあるかと思いますが、なにとぞ、ご理解いただければ恐縮です。読み始めの数秒を制す!職務経歴書の要約のコツ職務経歴書の中で、特に力を注いで書きたい項目が「職務要約」です。職務経歴書の冒頭に書き込む内容です。[...]続きを読む派遣の交通費とは?支給にかかわる素朴な疑問を解説!派遣社員の方が仕事の条件の中でも特に気にする項目の一つが交通費の有無。会社員は知らないと損するかも!会社の休日には法律で決められているものや会社独自のものなど、実にさまざまな種類があります。[...]続きを読む2書類選考通過メールはどう返すべき?パターン別、返信例文を紹介!書類選考を受けた場合、選考通過に関してメールで連絡がくることがあります。結果連絡、待ち遠しいですよね。激務などが理由で体を壊し、いよいよ会社を辞めたいという時、会社側にはどのように伝えればよいのでしょうか。[...]続きを読む6職務経歴書の特記事項の意味とは?特記事項なしでも大丈夫?転職活動の際の初めての職務経歴書で、何を書いていいのか分からないという人も多いでしょう。[...]続きを読む8退職金は転職先で年末調整できない?退職金は確定申告の可能性を考えるべき退職金をもらったら転職先で年末調整してもらうのか、自分で確定申告をするのか分からないという人もいるでしょう。[...]続きを読む9「簿記」の資格はどう書くべき?履歴書の資格欄の書き方を解説します選考において、持っている資格はぜひアピールしたいところ。会社を辞めるとき、職場の人への退職の挨拶とあわせてプレゼントを渡したいと考えることがあります。[...]2書類選考通過メールはどう返すべき?パターン別、返信例文を紹介!書類選考を受けた場合、選考通過に関してメールで連絡がくることがあります。結果連絡、待ち遠しいですよね。激務などが理由で体を壊し、いよいよ会社を辞めたいという時、会社側にはどのように伝えればよいのでしょうか。[...]6職務経歴書の特記事項の意味とは?特記事項なしでも大丈夫?転職活動の際の初めての職務経歴書で、何を書いていいのか分からないという人も多いでしょう。[...]8退職金は転職先で年末調整できない?退職金は確定申告の可能性を考えるべき退職金をもらったら転職先で年末調整してもらうのか、自分で確定申告をするのか分からないという人もいるでしょう。[...]9「簿記」の資格はどう書くべき?履歴書の資格欄の書き方を解説します選考において、持っている資格はぜひアピールしたいところ。会社を辞めるとき、職場の人への退職の挨拶とあわせてプレゼントを渡したいと考えることがあります。