デライトコンサルティング株式会社このページではJavaScriptを使用しています。完全雇用の時代が到来しました。ゼロに近づいています。今後においても、2025年には約600万人の人手不足が見込まれています。従って今、人材確保と定着を図らなければ、中小企業は人手不足によりビジネスの機会を失い、淘汰されてしまします。自社にマッチした人材を定期的に採用しないと技術やノウハウの伝承ができず、会社の体力は弱まり継続できなくなります。中小企業には採用に関する次の大きな悩みがあります。持ち味カードを採用に活用すると、これらの悩みを解消することができます。今後、中小企業の最も喫緊の課題である人材の採用・定着を支援することは、社会的にも大変意義のあることです。持ち味カードを活用した採用は大変ユニークです。応募者の選択したカードや「行動の癖」を観察することで、適性検査や履歴書類などでは分からない、応募者とのマッチング、職務遂行レベル、仕事のスタイルが推測できます。この新しい採用の手法を学んでいただき、中小企業の継続のために貢献をしていただきたいと考えます。味採用試験(持ち味カード試験と持ち味面接試験)」の実施方法を習得します。持ち味カードを活用して、スピーディに人材要件が作成でき、応募者の選択したカードや「行動の癖」を観察することで、適性検査や履歴書類などでは分からない、応募者とのマッチング、職務遂行レベル、仕事のスタイルが推測できます。把握できない応募者本人の本質が把握できます。採用後の行動パターンや活躍度が推測できます。「持ち味採用®コンサルタント養成講座」を修了すると得られること持ち味採用®コンサルタントとして、新しくユニークな採用手法でもって、クライアントの人材獲得支援ができます。人材採用支援の提案をきっかけに、新規顧客獲得チャンスが増えます。士業、コンサルタントとして付加価値(信頼性)が確実に向上します。活かす組織づくり支援協会より「持ち味採用®コンサルタント」の認定が受けられます。※持ち味採用®コンサルタントの名称とロゴは使途にかかわらず永久に使用できます「持ち味採用®メソッド」一式をご提供します。ビジネスでご活用できます。デンソー勤務の後、監査法人トーマツのコンサルティング部門で人事コンサルタントとして、さまざまな業種・規模にわたるプロジェクトを経験。現在は、中小企業を中心に、複雑化・高度化する採用から退職までの人事労務課題解決を粘り強く支援・解決している。一般:300,000円(税別)ライセンス契約者:250,000円(税別)※講座実施後のご請求となります※受講料の中には、データ提供料およびコンテンツの使用権が含まれます※講座では「持ち味カード」を使用しますが1個進呈します。※ケースを題材に、実際に人材要件を作成します※人材要件は採用の基準になるばかりではなく、その後の社員教育(OJT、Off·JT)、評価基準、働き方改革の基盤になるものです。本講座では採用を切り口に人材要件を作成しますが、人事・組織運営に幅広く応用できます。く人のキャリア開発を支援するデライトコンサルティング。