新年度がスタートすると、各社で新人研修が始まります。ある調査によると、企業が新人研修で最重要視する内容は、「社会人としての心構え」でした。早期離職の原因が人間関係となると、厄介な問題ではありますが、未然に防止する手はあります。社員教育とは、企業側が社員に対して提供する教育のことです。社員教育は、仕事の遂行に必要な知識や、会社を代表する一社員としての振る舞いを習得するために必要です。日本経済にとって、イノベーションを通した経済成長は最重要課題です。経営において「人材育成は大事である」とはよく言われる所ではありますが、改めてその意義について見ていきましょう。ビザ・海外進出のお問い合わせはこちら。ための海外市場概況など、外国人材の初めての採用から定着まで様々な視点で情報提供いたします。外国人採用を行う上で役に立つ資料を用意しております。ダウンロードしてご活用ください。