け研修サービス概要ご利用の流れ効果的なご利用パターン研修効果UPのコツ研修プランNaviご利用に関してのよくあるご質問リクルートマネジメントスクールについてブランドステートメント「リクルートマネジメントスクールチケット制サービス」とはあらかじめ購入したチケットでコース申込みができるサービスです。け研修サービス概要ご利用の流れ効果的なご利用パターン研修効果UPのコツ研修プランNaviご利用に関してのよくあるご質問リクルートマネジメントスクールについてブランドステートメント「リクルートマネジメントスクールチケット制サービス」とはあらかじめ購入したチケットでコース申込みができるサービスです。キャリア採用で陥りがちな悩みを解決。キャリア採用ならではの面接の基本を学びます。本研修セミナーでは、キャリア採用における面接の特徴を理解したうえで、応募者本人の指向とミスマッチを起こさないための自社の特徴を整理し、キャリア面接の基礎知識を学ぶことを目的としています。ケースワークやロールプレイングなどを活用し、短時間で、キャリア採用における効果的な面接方法を学べるプログラムとなっています。※新卒採用の場合は、「新卒採用を成功させる!リクルート式面接の基本」をご受講ください。受講後には以下の状態を目指します。入社後のミスマッチを起こさない面接の方法が理解できる担当講師が変更となる場合がございますのでご了承ください。事前課題/準備なし※管理者登録済みの方のチケットを使ってのお申込みは管理者サイトからとなります。受講者の声セミナー受講して、応募者の成功体験の内面的な理由を探ることが重要だと感じました。気をつけたいと思います。(総務人事、管理職)応募者に自社の情報提供をしないことで、結果的にアンマッチの人を採用する可能性があるということが印象に残りました。ヒデキプロフィールある会社で入社後活躍している転職者と、期待通りに活躍してくれない転職者との違いを徹底的に調査しました。そこで見えてきたのは、中途採用における面接の重要性です。中途採用の場合、前職での経験や資格・スキルといった「スペック」と言われるようなハード情報で合否を決めてしまいがちです。企業としても、中途採用では即戦力を期待しますので、求めるスペックに合っているかどうかが気になります。スペックは大事ですが、それだけでは中途採用面接が失敗する可能性があります。転職者が、いきいきと活躍してくれることを目標にした中途採用面接のポイントをお伝えします。豊富な経験とテーマに精通したプロが効果的な学びを支援します。講師について開催日程・お申込み0件の開催日程よりお選びいただけます。管理者IDをお持ちの方は「管理者登録済の方お申込み」を、お持ちでない方は「未登録の方お申込み」ボタンをクリックしてお申込みください。ご希望の開催地・月をクリックすると、その条件に合ったコースが表示されます。※管理者登録済みの方のチケットを使ってのお申込みは管理者サイトからとなります。け研修このページをシェアするTweet研修受講に際して疑問・不安・ご希望などをお伺いし、ご案内いたします。お気軽にお問い合わせください。祝日)※フリーダイヤルをご利用になれない場合は「03-6331-6400」へおかけください。※携帯電話からもご利用いただけます。け研修このページをシェアするTweet研修受講に際して疑問・不安・ご希望などをお伺いし、ご案内いたします。お気軽にお問い合わせください。祝日)※フリーダイヤルをご利用になれない場合は「03-6331-6400」へおかけください。※携帯電話からもご利用いただけます。