※給与詳細は経験・能力を考慮して決定します。予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月額は固定手当を含めた表記です。補足事項なし<昇給有無>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮して決定します。予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月額は固定手当を含めた表記です。設計、運用等の人事労務業務全般(採用、教育以外)を担当いただきます。課長1名(男性40代)、メンバー5名(男性3名、女性2名。30~60代)で構成されております。■キャリアパス(※スキルや状況により変動します)30代半ばでチームリーダーを担って頂き、メンバーを取りまとめて頂ければと思います。目指していただき、組織の成長に寄与していただきたいと考えております。■OJT体制ご入社後は、課長の下についていただきます。業務になれるまで、しっかりとOJT・フォローいたしますので安心してご勤務ください。1~3か月を目途に一人立ち、ご活躍頂きたいと考えております。■働きやすさ有給休暇奨励日が年間10日程度設定されております。その日に限らず、社員の皆さまご自身のご都合で随時有休を取得されていらっしゃいます。産休育休制度も整っており、男女問わず取得実績も多数ございます。子育てと両立させながら時短勤務にてご活躍されている方もいらっしゃいます。現在、スマートワークの整備を進めており、導入予定でございます。月の残業平均は20~30時間程度です。会社全体でスマートワーク意識づけがされています。ワークライフバランスを保ちながらお勤めいただきたい方にお勧めな環境です。■富士通のパートナー600社以上ある富士通のパートナーの中でも利益率1位を誇っており、設立53年の安定を有しております。パートナーだからと言って富士通製品を使った提案のみをしているわけではなく、独立系SIerとしてお客様の抱える課題に対し最適なソリューション提案を行っております。:1964年設立以来、ICTトータルサービスカンパニーとして『ICTサービス事業』、『電子デバイス事業』を展開している独立系Sierです。求人情報は、「doda転職支援サービス」に掲載されている情報です。この求人に応募される場合、「doda転職支援サービス」を登録経由して勤務先へ応募されますので予めご了承下さい。doda転職支援サービスに応募する場合、dジョブからの応募完了通知はされません。応募履歴も表示されませんのでご了承下さい。詳細を見る「キープ」を増やすと、dジョブがあなたの傾向を診断!ぴったりの仕事がみつかりやすくなります。★全員で協力し合い、残業をしない体制を整えています。(休憩1時間)※シフト時間はホームによって前後します。詳細の勤務時間についてはお問合せください。※就業先によって異なります。※就業条件に関しては、登録会ご参加時にお伝えさせていただきます。気持ち良くお仕事するために、スタッフ同士で意見を出し合っています。アットホームな雰囲気の当店で、ぜひ活躍してください。それは、みんなが遠慮なく意見を出し合えるから。※給与詳細は経験・能力を考慮して決定します。予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月額は固定手当を含めた表記です。