日本の高齢化の進行は、現在世界で最も急な速度で進行しています。アベノミクスにより、最近の中小企業経営者の間では、どの業界でも人手不足です。サービス業や製造業では、深刻さの度合いが増しています。「契約社員」とは、一般的に「雇用期間に定めがある」従業員のこと。正社員の場合は、雇用時の契約時点では雇用期間を定めていません。労働力の著しい減少が危惧されるなか、日本は新たな労働市場を開拓する必要に迫られています。その新たな労働市場は女性であるのはいうまでもありません。ビザ・海外進出のお問い合わせはこちら。ための海外市場概況など、外国人材の初めての採用から定着まで様々な視点で情報提供いたします。外国人採用を行う上で役に立つ資料を用意しております。ダウンロードしてご活用ください。