労働基準法は無視です。治療を受けて元気になった患者さんの家族も幸せ。いう三方良し』という考え方を企業理念にしています。この理念を念頭に置いて日々精進をしています。私共の整骨院は患者数地域NO.1を掲げております。売上の高さは、重要です。患者さんが笑顔になり、その周囲も笑顔になる。それこそが、私達が目指す姿です。売上はありがとうの数です。私達は地域NO1を目指します。先生から支持をうけています。自分が問診に入っている時には誰も治療する事ができません。その為に、待ち時間は長くなり、患者さんの満足度は下がります。結果、長い目でみた時には患者さんは減っていきます。マンパワーに頼るにも限界があります。来院数が落ちて潰れるというパターンがどんどん増えていくことでしょう。私も最初始めたときは、1院でずっとやり続けるつもりでいました。時代の流れと共にスタッフの皆と一緒に、この時代を乗り越えていこうと考え方が変わっていきました。楽しさと喜びを感じずにいられません。私は、スタッフの事が本当に大好きです。成長する姿が我が子が育つように楽しいです。昨日できなかった事が、今日は出来るようになる。今日気が付かなかった事に、明日は気が付き行動できる。私達は院を現在2店舗運営しています。3年で5店舗に増やしていきます。誰でも私達のグループに入って欲しい訳ではありません。当院は人より仲間を求めています。一緒に戦い、苦楽を共にできる仲間を集めています。他に聞かれる内容は「なぜそんなにスタッフのお給料が高いのですか。給料が安かったら生活出来ないと思うからです。退社してプライベートの時間を作るようにと言っています。私は労働環境とトップの愛情の欠落が原因だとも思っています。暗い声で患者さんに対応しているとしたら。そんな元気のない先生に診てもらいたいと思う人がどれだけいるでしょうか?患者さんは、元気をもらいに来ているんです。多くの方が(1)人間関係が悪い、(2)給料が低い、(3)社会保険がない、(4)帰りの時間が遅い、(5)マッサージばかりしている、との意見を上げられます。かくれがグループではそのようなことはありません。人間関係は、働く上で一番重要だと考えます。人間関係が良くないと、仕事場に行くのが嫌になります。この業界は院長先生が厳しくコミュニケーションが取れない事が多いです。院内院外に渡って凄くチームワークが良いです。このような人間関係を通じて自分自身も成長していきます。(2)給料この業界の給料は月給20万円出れば良い方です。給料は16万円程度で社会保障は無いというところもザラにあります。かくれがグループは初任給月給25万円*80万円とキャリアによって上がっていきます。交通費も全額支給です。今業界的に20万前後が多いですが社会保険料などを引かれると10万円台になります。「かくれが」で働いてくれている先生は家庭がある人も多く在籍しています。しっりと家族を養えるように考えています。整骨院の求人票を見るのですが、18万*35万、22万*45万と書いています。多くのところは○○円*の*の基準がありません。不明な点が多く、歩合制とかもよく聞きますが不明瞭です。書いてあるだけで上ることがないのが現状です。働くところでは明確な基準があるかどうかを確認しないといけません。交通費も1万円までというところが多いですが当院は全額負担になっています。あといきなり入って院長にするようなところもあるみたいですが、それはあなたがいいのではなく免許がほしいだけです。保険を使って請求していたり、学生、整体師などが施術をしているところが多いです。そのようなところに騙されないでください。あなたが頑張ってとった免許が傷つく可能性があります。私どもの整骨院は柔道整復師しかいません。すいませんが鍼灸師は募集していないのです。完全実費の整骨院です。それは、保険診療の範囲内では慢性的に悩んでいる方達の悩みは解決されません。何より保険請求に頼った経営では先が長くないと思っているからです。保険を堂々と請求しているところが業界の8割を超えています。足りないから鍼灸師を入れて施術させているというのが現状です。社会保険は研修期間に関係なく、すぐに加入します。あるのが研修期間は社会保険に入らないとかをよく聞きますがかくれがではありえません。社会保険に入らなくて国民年金なら将来にもらう年金の金額がぜんぜん違います。夫婦合わせて132016円になります。夫婦合わせて232592円になります。毎月10万円ほど違うのです。仮に年金を20年間65歳から85歳までもらうとしたら1年間で120万違いますから20年間で2400万円の違いがでてきます。あと社会保険には障害年金(障害を負ってしまった時)や遺族年金(死んでしまった後家族に支払われる)もついていますので安心です。帰りの時間が遅いと、家族や自分の時間が無くなります。この業界は、長時間労働が当たり前の業界です。診察時間が20:00や21:00までの整骨院が多いです。酷いところになると、23時まで営業している様な整骨院も多数あります。スタッフは、日をまたいでの勤務ですから、当然家族との時間が全く取れません。そんな中、また月初にはレセプトの作業を手伝わせているところもあります。それだけでも、業務以外の時間がかなりかかります。「かくれが」は完全実費なので、レセプトがありません。皆でコミュニケーションに使えるため、効率的に成長することができます。かくれがグループでは19:00受付終了とし、スタッフの退社時間は20:10までにと決め、日々頑張っています。(5)マッサージばかり整骨院はマッサージばかりというところも多いです。多くの整骨院は15分*30分ぐらいまでが多いですが、私達の施術は15分です。長く治療をしたら患者満足度が高いわけでもありません。的な症状をしっかりと、改善する技術を確立しています。治療も大切ですが、私達は、患者さんに伝わり知識になるように体や心の事についても、説明していきます。「施術は、見て盗め」そんな事を言う治療院も沢山あります。院長はできるけど、スタッフは教えてもらえずに、ずっと患者さんから納得されない。ならないように、かくれがでは、先輩が技術をしっかりと教えてくれます。筋肉に対しての治療、雑誌にも掲載されているM+B矯正法、その他テーピングなども、きちんと教えてくれます。私達の勉強会は、昼休みに行います。日曜日に強制参加のセミナーもありません。私達が、夜の練習をしないかと言えば、プライベートが充実していくことで、その先生の人間的な魅力がより輝くからです。いう輝いている先生は、患者さんから人気がでます。新卒の方は、4月から1か月現場を抜けて研修を受けてもらいます。テストをして合格をしたら患者様デビューです。その時も給料も支給しています。夜の遅い時間などに練習せざるを得ないのです。GW、お盆、正月はすべてお休みです。私自身が、いかにプライベートを充実されるかが人生のテーマですから、その思いで、ずっと経営してきました。日曜日や祝日、GW、お盆、正月は、しっかりと休んでもらって、休み明けには皆で、ワイワイ休みの出来事を話し合っていくことが、楽しみなんです。休みは大事にしています。