求人一覧ツイートコーチング研究所についてコーチング研究所はコーチ・エィのリサーチ・研究部門です。組織を動かす」をミッションとし、組織の「人と人」の関係性に着目したリサーチを実施しています。コーチ・エィが培ってきた組織へのコーチング経験を元に組織変革を実現し、これまで約800社30万人以上のリサーチを実施しています。コーチング研究所には以下3領域の仕事があります。現状と変化の計測、分析3、コーチングに関する研究、商品開発ウェアラブル端末を装着することで組織内のコミュニケーションを可視化する「Socio-Radar」や、世界中のコーチが利用するコーチング評価ツール「Ayce」などの開発も手掛けています。組織開発を推進する、経営者から一般社員まで、組織で働く人々の意識と行動、関係性の変化をリサーチを通じて可視化する業務です。一人あたり、月に業種・規模・売り上げの異なる様々な案件を5~10件担当します。日々集まるデータを分析し、組織開発やリーダーシップに関する商品開発につながる研究・分析業務も担います。