フリーターとして活躍。2009年、成り行きでナイル株式会社に入社。2010年より事業部長としてデジタルマーケティング事業の立ち上げを牽引。2015年、同社取締役に就任。2016年からはメディア事業部に異動、自社サービス「Appliv」サービス責任者を経て、同事業における新規サービスの立ち上げを担当。2019年1月に社長室室長に就任、現在は主に人事責任者として主に採用と組織開発を担当。著書に「10年つかえるSEOの基本」がある。大学卒業後レバレジーズに入社。新規事業立ち上げ責任者として会社の成長期を支える。2012年コロプラへ入社。採用責任者として組織の拡大強化を推進。子会社コロプラネクストを立ち上げ、ベンチャーキャピタリストとしてファンドの運用に注力。Technologiesの取締役に就任し、これまでの経験を活かし複数のプロジェクトや経営・マネジメント全般に携わる。株式会社電通に入社後、経営者と企業のあらゆる事業活動を“アイデア”で活性化させる未来創造グループに所属。チーフプランナーとして活動。2016年、紙やプラスチックの代替となる石灰石を主原料とした新素材LIMEXを開発する素材ベンチャー、株式会社TBMに入社。(単位取得退学)を修了。コピーライターとして国内外賞を受賞。ブランドマネジメント室室長。Y!mobileやPayPayの立ち上げをはじめ多くのブランド戦略に携わる。ノート51、ずるい日本語(東洋経済新報社)他。ネットベンチャーを経て、博報堂DY入社。team」にて大手通信キャリアの営業担当。(NewRING)でグランプリを獲得し、「キッズリー」のファンダー兼事業責任者として事業成長を牽引し、2019年事業売却。現在は、Fintechの新規事業開発を担当している。サイバーエージェントに入社。営業TOPの成績を樹立し、史上初通期で全社新人賞を獲得。入社2年目にして子会社・株式会社CAテクノロジーの取締役に就任し、約3年間で業界ナンバーワンの企業へと成長させる。(2年)、ネット広告領域(4年)を経て、M&A先の英国法人Quipperへ出向し、事業サイドのPMI担当。兼務で、リクルート中長期戦略室にて、全社の営業講師を担当。プロジェクトマネジャーとして、フィリピン(駐在2年)にて、スタディサプリの海外版の新規事業立ち上げし、リクルート全社イノベーションアワード「TOPGUN(※)」を国内外にて、2度受賞。CEO1980年兵庫県姫路市生まれ。2002年株式会社ベンチャー・リンクに入社。25歳でマネージャーに昇格し、14カ月連続月間MVP受賞、ならびに年間MVPを数多く受賞。クライアント企業の役員を歴任し、29歳で独立。ENERGIZE-GROUPを創業し、コーチングとコンサルティングで累計500社以上のクライアント企業の成長をサポートしている。クライアントとのアライアンス、BPR、マネジメントを歴任し、新卒採用グループへ異動。採用に於いてプロジェクトマネージャーとして、採用戦略立案から採用要件定義まで一貫して従事。