日本生命の18卒インターン選考(サマーインターン(資産運用部門))について、実際にインターン参加した方の選考体験記をご紹介。「質問に対して的確に答えているかどうかだと思います。時間的にも内容的にも過不足なく答えることが何よりも重要かと。他の学生たちの中には、「何を言ってるのかよく分からない」と思うような人もいました。筋道立てて答えていく能力も必要です。」との情報が集まっています。文字数制限が厳しいので、結論ファーストで書くようにしていました。その結論に至ったプロセスやそこで考えたこと・大切にした価値観などを続けて記入していました。1文1文を長くしすぎず、簡潔に説明していくことも重要だと思います。聞いたこと・なしどんなことを評価していたか質問に対して的確に答えているかどうかだと思います。時間的にも内容的にも過不足なく答えることが何よりも重要かと。他の学生たちの中には、「何を言ってるのかよく分からない」と思うような人もいました。筋道立てて答えていく能力も必要です。堅苦しさはなく、かといって緩すぎることもなく、非常に淡々としたテンポで面接が進んでいました。参加学生の人数80名程。他のタームもあったので、全体の参加者はさらに多いです。様々な大学出身者がいたと思いますが、私の班は東大一橋早慶しかいませんでした。参加社員の人数6名程インターンの内容スケジュール全体で5日間あり、初日は生命保険ビジネスや、資産運用の考え方を学ぶゲームが中心でした。2-5日目はグループワークと発表で、一つのテーマについてグループでディスカッションしながら結論を導いていうという流れでした。内容1日目は、生命保険ビジネスと資産運用について理解するためのゲームが行われました。1日目の最後に、2-5日目に取り組むお題「投資先企業を選定し、その企業が発展していくための新規ビジネスを立案しなさい」が発表され、簡単な宿題が課せられます。2-4日目はグループでひたすらディスカッション。途中で社員のフィードバックももらいながら、完成させていきます。発表形式はパワポで、一部データを持ち帰ることも可能です。上位進出グループにはもう一度発表する機会が設けられます。5日目最後は、人事を交えた懇親会がありました。成果についてのパワポを用いたプレゼンがありました。人事が参加していました。インターンを振り返ってどんな学生が活躍していたか半日×5日間なので、とにかく口を開いてくれる学生が多かったです。根拠はなくても様々な提案を考え付いてくれる学生や、行き詰った時に打開してくれる一言を発する学生は活躍できると思います。パワポ作成をてきぱきと進めてくれる学生がいたので、私の班はその人に任せていました。特別なスキルは必要なく、グループでディスカッションするだけの頭の回転の速さとコミュニケーション能力があれば十分です。家庭用プラスチック製品(生活雑貨)の製造と販売を行っているアイリスオーヤマの本採用選考の体験記です。した方の選考体験記をご紹介。「論理性を大切にしながら受け答えができる人は通りやすそうな印象の面接だった。神明の18卒採用選考(総合職)について、実際に内定した方の選考体験記をご紹介。」との情報が集まっています。地域型)について、実際に内定した方のエントリーシート(ES)をご紹介。:就活総研はキャリアを考える人のための就職情報サイトです。本当にその人にとってベストなキャリアの選択ができることを支援しています。