「パラグライダー」や「ラフティング」など地の利を活かしたアウトドアレジャーのほか、「陶芸体験」や「そば打ち体験」など地域に根ざす文化を活かした魅力的な体験プログラムをご紹介し、予約までできる「asoview!」をコアサービスとして運営しています。当社では、従業員1人1人が自分らしさを尊重し、活躍しています。「アソビューで働き続けたい」という気持ちを諦めて欲しくない。その想いに寄り添い、最適な解を会社全体で考え、理解し合い、取り組むことを大切にしています。ご主人の仕事で海外転勤になってしまった女性社員は、フルリモートで当社の業務にコミットしたり、男性社員が1か月の育児休暇を取得したり、子供の成長に伴うライフステージの変化にスポットリモートで柔軟に対応したりもします。(全体の37%)ウェブサイトhttps://www.asoview.co.jp/気になる!就活美人に登録すると、アカデミーやイベントを通して女性活躍企業へのアプローチや交流が可能になります。