学生の企業への印象・志望度を大きく左右しています。集まった学生の「興味・志望度をいかに高めるか」が求められます。本セミナーでは「劇団四季俳優」と「一部上場企業の人事」という異色の経歴を持つ講師が、採用のノウハウ+伝えることのノウハウを活用し、プレゼンターに必要な基礎知識をレクチャーいたします。他社事例を踏まえながら自社の説明会ストーリーを構成し、セミナー内で実践することによってプレゼン力を身に付けていただきます。採用説明会の準備・ストーリーづくりに必要な知識や自社の魅力を、ワークを交えながら学び、発見していきます。実践の中でプレゼンテーションをブラッシュアップしていきます。NTTに入社し、本社人事部に配属後NTTコミュニケーションズの人事部立ち上げに参画。仕事の傍ら専門学校に通い、劇団四季オーディションに合格。「ライオンキング」他3作品500ステージに出演。退団後は人事コンサルティングのレジェンダ・コーポレーションに入社し、大小数十社への人材採用コンサルティングを経て人事部長となる。プレゼンテーション指導や研修実績多数。ダイヤモンドオンラインにて「元劇団四季俳優が教える『本当に想いを伝える』プレゼン術」(全10回)等の執筆も行う。参加者の声Aさん実践形式が多く、さらにやりっぱなしではなく、他者に評価してもらうことでより多くの気づきを得られました。Bさん先生の話すべてが、何故そうなのか理論づけて説明していただいたので納得して今後取り組んでいきたいと思いました。Cさんその場ですぐに振り返りをすることにより、再度確認ができました。全てにわたり、有意義でした。Dさんワークが多いので楽しく、頭にも入ってきやすかったです。