AREEXPLORINGLIVINGCOMPANIES私たちは、ここに集う仲間と共に「ええ会社」を探求し続けます。COMPANIESええ会社をつくる良い会社には、良い人が集まり、良いチームができる。良いチームが仕事に情熱を注げば、社会に大きな価値が生まれる。世の中に「ええ会社」が溢れれば、社会はより良くなるはず。私たちは、ここに集う仲間と共に「ええ会社」を探求し続けます。AREEXPLORERSRELATIONSは、メンバー1人ひとりが「イキイキと自律的に働ける組織」を目指しています。ミッションやバリューに基づいて、称賛、フィードバック、評価が行われます。自律を前提とした「自由度の高い社内制度」が日々アップデートされ続けています。集まったメンバーは、ユニークなバックグラウンドを持ち、1人ひとりがプロフェッショナルとして働いています。コスト領域クライアントのコスト構造を見直し、改善をすることでキャッシュフローを生み出します。これまで、600社以上、平均3,700万円/社(年間)の改善実績があります。新たに生まれたキャッシュフローは、クライアントの会社をより良くするための投資原資となります。メディア領域600社・1,000チーム以上の「現場のノウハウ」を公開するWebメディアを運営しています。ITツールを活用した仕事の効率化から、自律的な組織づくりまで、世の中の「仕事に関する最先端の取り組み」が集まっています。マネジメント領域クライアントに「自律型マネジメント」を浸透させるためのコンサルティングやプロダクトを提供します。社会が大きく変化している今、旧来の人を管理する「管理型組織」は限界を迎えています。指示待ちではなく1人ひとりが自律的に物事を判断し動く「自律型組織」をつくるためには、マネジメント変革が肝となります。EXPLORERS探究心を持ったプロフェッショナルを求めてRELATIONSは、人とテクノロジーの力で、新しい会社のカタチをデザインするプロフェッショナル集団。ビジネスサイド、エンジニア、デザイナー、バックオフィスが力を合わせ「ええ会社」を探求し続ける。世の中の会社がより良くなり、イキイキと自分らしく働ける人が増えるように。さあ、共にRELATIONSという船に乗ろう。USBLOGブログ2020.01.201on1における両者のスタンスを整える工夫2020.01.07自己組織化がこれからの組織のスタンダードになっていくという話2019.12.23ゆるっとコミュニティを続けていたら、いいことだらけだった。Plus)2019.12.1121卒の学生さんに向けて。MORENEWSニュース2019.12.16「労働新聞」に弊社の組織づくりに関する記事が掲載されました。arrow2019.06.27「リモートワークラボ」に、弊社のリモートワークの取り組みが掲載されました!arrow2019.06.25【プレスリリース】弊社の夏のボーナスは「0円」ですが、半数以上が「満足」と回答。理由は「前払い賞与制度」にあり。arrow2019.06.14「健康経営のミカタ」に、弊社「チームヘルシー」の活動が掲載されました!arrow2019.06.10「月刊総務」2019年7月号に、弊社「チームヘルシー」の取り組みがインタビューされました。Magazine」に弊社エンジニア・Dupuisと、エンジニア採用責任者・加藤のインタビュー記事が掲載されました。arrow2019.05.16「Vacks」に弊社代表・長谷川のインタビュー記事の後編が掲載されました。弊社代表・長谷川のインタビュー記事が掲載されました。arrow2019.05.10「Vacks」に弊社代表・長谷川のインタビュー記事の前編が掲載されました。arrow2019.04.05「健康プラスWeb」に、弊社の健康経営の取り組みが掲載されました。