女性の働き方事例紹介や無料就職相談、キャリアカウンセリング。2019年1月16日(水)13:15~16:45「よこはま女性のリーダーシップ・プログラム」は、「横浜女性ネットワーク会議&ウーマンビジネスフェスタ」(2018年11月3日開催)のサテライト事業として実施しているプログラムです。全6回のプログラムのうち前半3回で「自分のリーダーシップを知る」こと、後半3回で「リーダーシップの実践」のために必要な課題解決のスキルを学びます。第5回「リーダーシップの実践2」は最終回のプレゼンテーションに向けて、グループごとに課題設定と解決方法を考えるセッションです。それでは、さっそく第5回目のレポートを!新年最初の開講のこの日、まず第4回の“言語化・データ活用”のスキルを磨くセッションで学んだことを復習しました。第4回目の内容はこちらから2月の最終回では「日本一女性が働きやすい、働きがいのある都市“横浜”の実現に向けて」をテーマに各グループからプレゼンテーションを行うことになります。そのために第5回目はプレゼンテーションに向けてグループに分かれてのワークを行いました。与えられたテーマに対しての「課題」を出し合い、「解決」につながるアイデアを考えます。講師より「最大の課題は何で、それはどうしたら解決できますか?」と問いが出されます。アイデア出しを行います。出たアイデアの中から、グループごとに「いちばん解決したい課題」を決めて解決のための具体的なアイデア出しを行い、発表に向けた絞り込みを行います。アイデアが出てまとめるのが難しいようです。限られた時間の中で、チームで課題に取り組みますが「時間がたりない!」「意見をまとめるのが難しい」という声があちこちから聞こえてきます。フィードバックを行いました。受講者より・具体的に他者を説得できるように話すことのむずかしさを、改めて学びました。・グループメンバー全員の意見をまとめるのが大変でした。限られた時間の中で結果を出す意識を、仕事でも活かしたいです。2月20日(水)です。実現に向けて」このテーマに対してどんなアイデアを発表してくれるのでしょうか?ご期待ください。