)と交易の歴史があります。その私たちが人材として選んだのは「ベトナム」です。基礎的な条件として、人口ピラミッドが日本と真逆!若年層に大きなボリュームがあり人材が豊富です。豊富なことが国内での競争を生み、より良い働き先として優秀な人材程、日本を含めた海外に目が向いています。賃金格差という事情も見逃せません。憧れの国、日本に行って働くことで多くの収入を得たい。ジャパニーズ・ドリームを目指す若者が多数存在します。日本で働くに障害のないように、宗教的な部分も見逃せません。ベトナムは、仏教が多数を占め、価値観的に似通っています。向上心が強く、手先も器用。日本に憧れをもっている点など、総合的に高い水準を持っているのがベトナム人材なのです。上記の内容、実はベトナム北部の人材を念頭に記したものです。実はベトナムには一括りにはできない秘密があります。戦争した経験もあるほど北と南は習慣や、性格に大きな違いがみられます。食事や環境もかなり互いが見られます。気候について南部は、熱帯で一年を通し暑く、性格は陽気でオオラカ。北部は、冬があるなど四季があり、日本に近い気候を持っています。そのためかハノイには、真面目で我慢強い性格の人間が多くみられます。南部は奔放なイメージです。私たちが推薦するのはこの北部ベトナムの「ハノイ周辺」の人材です。学業の面でも、ベトナムで一番ランキングが上、偏差値が高い大学はハノイ工科大学といい文字通りハノイにあります。その他ランキング上位の大学はベトナム北部に多く見られます。優秀な人材が多い!一つの指標として有効です。私たちならベトナム、ハノイの優秀な人材をご紹介できます!無料でご希望の人材をリストでご提供。その後は、ご面接から入国、着任とその後を弊社の「海外人材活用アドバイザー」が全面サポート。安心して海外の人材をご採用頂けます。い込みは危険です!海外人材で気を付けてほしいこと人手不足の日本で海外人材は存在感を増しています。下に見たり差別しないでください。そんな気持ちがあると伝わります。人材が散逸してしまうと損をするのは会社です。人材紹介PR.若くて優秀な人材を確実にご紹介できるとしたらこれからが本番の少子高齢化!私たちはモノづくりの灯を消したくありません。人材で困り、お悩みがあるなら、是非無料相談からお試しください。就労ビザのとれる人材は、制限やコストが高い海外技能実習生よりはるかにお得でお役に立ちます。種類/海外技能実習生(概要)海外の人材を受け入れる最もポピュラーな方法が海外技能実習生です。現在30万人ほどの人材が日本で活躍中。企業側にとって本当にメリットが多い方法なのか・・それでも人が重要という日本の少子高齢化、働く概念の変化の表れなのでしょうか。海外の人材に頼る日来ることは理解できても、まず心配なのが日本語!コミュニケーションできるのか?そのあたりを知りたい。海外人材も基本は、日本での求人と一緒。どんな人材が欲しいのか人物像の明確化から始めましょう。秘訣は信頼のおける会社を選ぶこと。多くの経験と実績、そしてサポートの充実度。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。*サイト次回のコメントで使用するためブラウザーに自分の名前、メールアドレス、サイトを保存する。日本の人手不足は、産業界にとって大きな脅威です。人材を受け入れることで人の心配は激減します。あって成功報酬で必要な人材を確保できる人材紹介は有効な方法です。人材は就労ビザが可能な人材をご紹介。製造業/IT業界を中心にご相談(無料)をお待ちしています。Reserved.海外人材活用法とは!。