求人企業の新しい情報発信ツール「リクルートソング」サービスを開始しました。リクルートソングとは、従来の紙やインターネット媒体に、求人情報を文章や画像で掲載し、求職者とのコミュニケーションを図るのではなく、求人企業の人財採用に対する各社の想いを、「歌」という人間の感性に訴えることで、より身近に、そして魅力を伝えるためにある、求人企業の新しい情報発信ツールです。)とのコラボレーションとなります。リクルートソングの最大の目的は、求職者の「なんとなく入社」を防ぐことにあります。これは氾濫する求人媒体から「とりあえず受けてみよう」という志望動機のない就職活動を無くし、「是非受けてみたい!」と思わせることを意味します。求職者が求人企業のリクルートソングを聴いて、メッセージを心から読み取り、求人企業を好きになり、第一志望として受験する、このグッドリクルートサイクルを生み出すことがリクルートソングの狙いです。パシオの事業内容である、リテンションマネジメント(離職対策労務管理)には、人財採用時から行うリテンションリクルート(辞めない人財の採用支援)があり、今回のリクルートソングは、リテンションリクルートのサービスとなります。パシオは、リクルートソングサービスを築くことで、企業と人の雇用ミスマッチを軽減することに努めます。今後とも株式会社パシオならびに「リクルートソング」をご支援下さいますようお願い申し上げます。13時こちらの投稿はプレスリリースではありません。{{/if}}【${title}】${description}最終更新日:${modified}ログインして応援しよう応援するにはFacebookアカウントが必要です。valuepressが許可なくFacebookなどへ投稿することはありません。応援するとは?応援すると、このプレスリリースがランキングで上位表示され、記者から閲覧されやすくなります。FacebookやTwitterでシェアすることによって、より多くの記者・一般ユーザー・業界関係者の目に留まる手助けができます。応援しないFacebookやTwitterでシェア(応援)すると、このプレスリリースがランキングで上位表示され、より多くのユーザーの目に留まる手助けができます。応援するとは?応援すると、このプレスリリースがランキングで上位表示され、記者から閲覧されやすくなります。FacebookやTwitterでシェアすることによって、より多くの記者・一般ユーザー・業界関係者の目に留まる手助けができます。ログインしてフォローしようフォローするにはFacebookアカウントが必要です。valuepressが許可なくFacebookなどへ投稿することはありません。認証中フォローするとは?フォローすると、フォローした企業がプレスリリースを配信した際に、メールで受信することができます。気になる企業の最新動向を把握するのに役立ちます。その他/pressrelease/27386スマートフォン版はこちら。