保育園で働くよろこびを知る3日間】131人を支え、社会を支える。そこにある、優しさや温もり。現場での体験やふれあいを通じてささえる仕事のやりがいにきづくプログラムです。現状と、今後の事業構想について私たちスタートライングループがこれまでつちかってきた経験と知見を駆使し、不動産業界の現状について分かりやすく解説します。旧態依然とした業界の現状を変える当社の取り組み、そして異業種への参入などを視野に入れた新たな取組み、課題までお話します。社会問題への取り組みとアイデア業界を問わず、喫緊の解決が求められる社会問題はたくさんあります。アイデアを出し合い、自由に話し合っていただきます。筆記用具、ノート、・可能であれば、スマートフォンなど使用し調べ物をしていただきます。タブレットでも可能です。顧客の課題解決を体験してみよう!●当社での事例をモデルにした「X」社の課題を知り、その解決に向けた企画立案にチャレンジ。常識にとらわれることなく、求人広告の新たな可能性に触れていただき、楽しみながら取り組んでください。最後は、各チームでプレゼン。終了後は弊社社員からフィードバックいたします。皆さんが「大切にしていること」は?ルーチェ保育園のテーマは「心」です。保育者は子どもを真ん中にして、保護者の気もちも考えつつ、保育者同士も協力し合って相手の立場に立った保育、業務をしています。大切にしているのは「感謝の気もち」。子どもたちの遊びの中に入って、一緒に楽しみながら、幼い頃の気持ちを思い出してみましょう。子どもはどんな気持ちで遊んでいるのか、きっと気づけるはず。http://www.start-line.co.jp当社が重視するのは、人と住まいのマッチングだけではなく、人や街に寄り添い「住まい」「暮らし」「人生」まですべてをサポートすること。Comfort)=人々の快適な暮らし』の精神でお客さまに向き合ってきました。社員一人ひとりにもその想いを持ってもらうべく、さまざまな社会貢献活動も行っています。担当者からのメッセージ不動産業界は大きな変革を求められています。みなさんの好奇心や得意分野を活かし、挑戦できる環境を整えていきます。人に、街に、社会に貢献し、100年後も愛される企業へ――この想いに共感していただける方に、当社でご活躍いただきたいと思っています。ブランディングの領域に強みを持ち、様々な企業・店舗の課題解決に取り組んでいます。私たちの仕事は「顧客の未来を創る仕事」。お客様が想い描く、なりたい姿を実現するために、1人ひとりが創意工夫とチームワークで仕事に日々取り組んでいます。自分で学ぶ」が当社のコンセプトです。英語やデザイン、音楽、体操など独自の特別カリキュラムは外部から講師を招いて実施。保育士自身のスキルアップにもつながっています。保育室のデザインにも特徴があり、森や動物のモチーフ、パリの子ども部屋、サンタフェなど、子どもたちだけでなく保育士も楽しめる空間を創っています。担当者からのメッセージ女性が中心で風通しの良いアットホームな社風です。仕事に対する積極的な意見はどんどん受け入れます!やりがいを持って、長く働ける職場作りを目指しています。新宿センタービル46階TEL:03-5339-7098※受付時間:10:00~18:00(土日祝日、12月29日~1月3日を除く)この事業は東京都から株式会社エイジェックに委託しています。