マツオカミキ本気でムーブメントを起こしたいなら、笑われることを恐れてはいけないツイート5シェアはてブLINEPocket以前コチラの記事にも書きましたが、私は大学3年生の頃にベンチャー企業で半年間インターンをしていました。社員数は20人にも満たない小さな会社です。ここでの経験は、私にかなりの影響を与えてくれました。中でもその会社の社長から教えてもらった「ムーブメントの起こし方」はとても印象に残っています。ムーブメントの起こし方インターン先の会社の社長は、私を含む3人のインターン生にこの動画を見せながら、「新しいことを始めるにはどうすれば良いか」ということについて話してくれました。この動画は、1人が上半身裸で踊っているところから始まります。1人で踊っているだけでは、ただ単にイタいヤツなんですよね。「うわ、なんか踊ってるよ」って笑われるだけです。状況が大きく変わるのは、踊っている人の横で踊り始めたもう1人の男の人が現れた時です。動画の中では、最初に踊りだした人をリーダー、2番目に踊りだした人をフォロワーと説明しています。その1人目のフォロワーが仲間を呼び、その後2人目、3人目、4人目とどんどん人数が大きくなるにつれて、最初は「あいつイタいな」と思っていた人たちも「なんか楽しそうだし参加しよう」となっていくワケです。「たった3分の動画で、こんなにもわかりやすく説明できるものなのか......」とプレゼンテーション自体にも感動しましたが、何より「新しいことをはじめる」というのは1人ではできないのだというところに納得しました。プレゼンターのデレク・シヴァーズさんも、動画の中でこう言っています。「新たなフォロワーたちは、リーダーではなくフォロワーを真似る」1人目や2人目のフォロワーは、リーダーをマネして踊ります。踊っている人が10人とかになってくると、もはやそこから参加してくるフォロワーはリーダーのマネをするのではなく、踊っている「集団」自体のマネをするんですよね。リーダーは最初に火をつける存在であるだけであって、そこから周囲に拡散していくためにはフォロワーが必ず必要なんです。1人じゃ大きい変化をもたらすことはできないんですよ、結局。リーダーはやっぱり笑われる何か新しいことを始めようとした時、それが斬新であればあるほど、人から笑われるんだと思うんですよね。今までには考えられないこと大きすぎて現実的ではないことそんなことを始めようとすれば、周囲は「うわ、イタいヤツだ」と思うワケです。インタビューで言ってましたよね。「常に人に笑われてきた」って。今では考えられないほど超人的なイチロー選手でさえも、昔は笑われることがあったのか......。たしかに、小学生ならまだしも、中学生ぐらいになって「プロ野球選手になる」と言っている人への風当たりは強くなってくるのかもしれません。それだけ大きすぎて現実的ではないことだからです。イチロー選手の場合は、努力による実力でその「笑われた目標」を達成してきたんですよね。これは私の想像でしかありませんが、その大きな夢を信じてサポートしてくれた人もいるのではないかと思います。この場合、その人がフォロワーになるのかなあ。本当の本当に1人で大きな目標を達成することは、やっぱり難しい。自分の信念に共感し、あとに続いてくれるフォロワーの存在が重要ですよね。人に笑われてでもやりたいコトフォロワーになってくれる人がいるかどうかは、自分にはどうしようもできない部分です。人が自分の考えに共感してくれるかどうか、自分の行動についてきてくれるかどうかなんて、考えても意味がないんですよね。他人の考えを操作することは不可能だからです。したら、私は私の考えを存分に発信することが一番重要だと思うんです。自分が動くことで、共感してくれる人が現れる可能性が出てくるから。動かなければ、フォロワーになってくれる人も現れません。私の目標を笑う人がいたとしたら、私もやっぱり人間だから、笑われるのは精神的に苦しいと思うんですよ。そんな時にこそ、「笑われる=それだけ大きなことにチャレンジしている」とポジティブにとらえられるようになりたいです。前にもご紹介したように、私はメンターから「それは、人に笑われてもやりたいことですか?」と言われたことがあります。当たり前じゃないことをやろうとすると、人に笑われる。それでもやりたいことだとしたら、自分の感覚に沿ってやるべきです。ライター*マツオカミキの詳しいプロフィールとお問合せはコチラからお願い致します。⇒http://bit.ly/2i5ABpmブログ更新はTwitterにてお知らせしております。働き方この記事が気に入ったらいいねしよう!最新記事をお届けします。ツイート5シェアはてブLINEPocketfeedlyライターとしてレギュレーションが厳しい案件が面倒になってきたら【5年後の自分にワクワクしますか?】未来のはたらき方は、わたしたちがつくる。RECOMMENDこちらの記事も人気です。考え方2016.9.16他人の価値観を取り入れることのススメ働き方2017.5.5上達スピードを速めたいなら「一歩先を行く人」をマネしよう考え方2016.10.4批判ばっかりして何もしない人は、かわいそうな人。成長するためには、〇〇し...考え方2019.1.10正解よりも納得を、早さよりも楽しさを選びたい考え方2016.8.17夢見がちでも意識高い系(笑)でも、熱い想いを持って突き進む考え方2017.3.8「変わってるね」と言われてツラい人は、生きる場所を間違えているかも運営者フリーライターのマツオカミキです。1989年生まれ、鎌倉の方に住んでます。