2019年2月27日こんにちは、フリーランスエンジニアのとだこうきです。僕はこの間、10人ほどのフリーランスエンジニアが集まるイベントに参加してきたのですが、そこで「フリーランスの仕事の探し方」についてを余す事なく聞いてきました。今回は、イベントで聞いた話しをもとに、フリーランスエンジニアの仕事の探し方についてを僕なりの意見や他の人の経験談なども交えながら紹介していきます。これからフリーランスを目指したいけど「仕事の探し方」についてよく分からないって人は参考にしてみてください。【最後に】フリーランスエンジニアは誰でもなれる!フリーランスエンジニアの仕事の探し方を6つ紹介フリーランスエンジニアがどういった経緯で仕事を探してるのかについてですが、その探し方は主に以下の6通りです。自分で企業に営業では順番に解説していきますね。1.友達経由で仕事を探す今回話を聞いてきて一番多かったのは友達経由で仕事をしているって人でした。友達以外にも元同僚や知人などを経由して仕事してる人もいましたが、一般的にフリーランスでやってる人はこのパターンが多いんですよね。昔一緒に仕事してた人からお願いされたりとか、友達経由で企業を紹介してもらったりとか。いう経由で仕事してる人は多かったです。友達経由だと良い仕事が回ってきやすい実は僕もこのケースで仕事を紹介してもらったりしましたが、友達同士だとある程度の「信頼」が構築されてるので、割と質の良い仕事が紹介で回ってきやすいという点がメリットです。そもそも全然信頼が無くて「相手がどういう人なのかわからない」って状態だったら、企業側も良い仕事なんて回さないですよね。友達経由で仕事している人が多い理由の一つとして、比較的しっかりとした仕事が回ってくるっていう点があると思います。友達経由だと友達の人数も限られてくるので、自分が望むような案件が中々見つからない場合もある点がデメリットの一つですね。2.エージェント経由で仕事を探すあと、エージェント経由で仕事をしている人も結構多くいます。そもそも「エージェント」とは仕事をエンジニアに紹介してくれるサービスなんですけど、特に業界未経験の人や初めてフリーランスになったような人の利用が多い傾向にありますね。エージェント経由なら初心者にもたくさん仕事を紹介してくれるエージェントは初心者でも全然使えて安定的に企業の案件も紹介してくれるので、初めてフリーランスエンジニアになった人にとってはすごくいいサービスだと僕は思います。実力があってコネクションもあるような人はエージェントを使わなくても、ある程度は自分で仕事を探せるわけなんですよね。初心者であれば自分の代わりにエージェントに仕事を探してきてもらえば良いんですよ。エージェントはたくさんの案件を抱えているので、自分にマッチした仕事を選出しやすいといったメリットもあるんです。エージェント経由で仕事を探す事のデメリット一方、エージェントを利用すると仲介手数料を取られてしまうといったデメリットがあり、給料の10〜30%くらい取られてしまう場合もあります。月100万円で企業と契約した場合、その内の10〜30万円を毎月エージェントに支払わなければならないんですね。キツくないですか・・・それに、エージェントはエンジニアに仕事を紹介して手数料を稼ぐ事がインセンティブとなるので、僕達にとって条件があまり良くない仕事でも紹介してきたりするんですよ。エージェントを利用する際はちゃんと自分の「市場価値」や「希望条件」を明確にした上で、相手に惑わされないよう交渉していかなければなりません。3.SNS(TwitterやFacebook)経由で仕事を探すそして、SNSを使って仕事を探した事がある人もたくさんいました。ここで言うSNSとは、主にTwitterやFacebookとかですかね。最近だと、Twitter上でリクルーティングしてる会社もいっぱい増えてきてるので、SNS上で仕事を探すという方法も全然珍しい事ではなくなってきてます。SNSで影響力があれば向こうから仕事の依頼が来ることもある僕のTwitterアカウントにもたまにDMが届くんですが、自分のSNSアカウントの影響力があれば向こうから仕事の依頼が来たりする場合もあります。Twitter上で「仕事探してます」ってツイートするだけで、それを見た企業とマッチングして仕事が見つかったりする事もあるんですよ。普段から発信してたりとか、ある程度フォロワーが付いてるような人達は、SNSでの就職活動がかなり上手くいきやすいんじゃないかと思います。SNS経由で仕事を探すなら普段からのアピールが必要ただ、SNSでいきなり呟いたからと言って、当然ですがいきなり結果が出るわけではありません。言ってブログを書かないといけないわけでもないですが、例えばQiitaの記事を書いてるとか、GitHubでOSS活動してるとか、そういった功績は持ってた方がベターです。仮に何も持っていない状態でSNSで「仕事探してます!」って言ったとしても「お前誰なんだよ」となるので、結局企業側に面談する価値を感じてもらえなくなりますからね。SNSで仕事を探すなら、そういった普段からのアピールが必須になってくるかなぁと思います。4.Wantedly(ウォンテッドリー)で仕事を探すあとは、Wantedly経由で仕事を応募する人もいました。Wantedly(ウォンテッドリー)というのはビジネス向けのSNSで、Facebookの繋がりを利用して企業と個人を結びつけるソーシャルリクルーティングサービスです。Wantedlyは企業側の投稿する仕事内容や求人情報を見て、それを自分で応募していくようなスタイルなんですが、その中には結構面白そうな会社も多くあったりします。自分が魅力的に思う会社を探し出して気軽に応募できる点は僕もすごくいいなと思ってます。Wantedly(ウォンテッドリー)には給与の条件が書かれていないただ、Wantedlyは各企業の給与や条件の詳細などが全然書いてありません。Wantedlyは「共感」で繋がる事をコンセプトとしているので、給与や条件の詳細をページ上に記載しちゃいけないことになっています。給与や条件を確認しながら仕事を探したいって人には正直使いにくいかなって僕は思います。Wantedlyは面白い仕事を探すのにはすごく便利なんですけど、給与の詳細や条件面は直接先方に話を聞きかないといけないっていう不便さがあります。5.クラウドソーシング経由で仕事を探すあと、クラウドソーシング経由で仕事を探すって方法もあるんですけど、これはあまり使ってる人は多くなかったですね。クラウドソーシングというのはインターネット上で仕事を受注できるサービスなんですが、主に「ランサーズ」や「クラウドワークス」といったサイトが代表的です。ぶっちゃけ、WEB系のプログラマーだったらクラウドソーシングを使うメリットはあまりありません。仮に使ってしまうとすごい低単価で働かされたりするので、普通はあまり使わないかなって感じですかね。エンジニアやプログラマーがクラウドソーシングを使うくらいであれば断然エージェントを使った方が良いと僕は思います。6.自分で営業して仕事を探す他にも「自分で企業に営業をかける」っていう方法もあって、あまり多くはないですが実際にやってる人もいました。「会社のHPを見てEメールを送る」とか「TwitterでCTOを見つけてDMを送る」といったような手段がありますが、自分で営業すればエージェントを介在させる事なく仕事を探せます。した実績が無かったら、それこそ「お前だれ?」ってなっちゃうんで、初心者の方には難しい方法かなって思います。あとこれはその場で話していた話題ではないですが、ビジネス系マッチングアプリを使うという手もあります。コネがない人はビジネス系マッチングアプリ使うと良いです経営者やVCと繋がりを作ることができます。エージェント使わずとも仕事は探せますよ。僕は週1ペースで会ってますもちろん大した実績がなく相手に会うメリットを提示出来ない場合は厳しいアプリはyentaが定番。いうビジネス系マッチングアプリでは、出会い系アプリのように経営者やベンチャーキャピタル(VC)の方に出会うことができます。彼らは開発案件をたくさん知っており、エンジニアを探しているケースがあるので、効果的ですよ。フリーランスエンジニアがこれから仕事を探すなら何が一番良い?結論、フリーランスが仕事を探すならどの方法が一番良いのかについてですが、基本的に僕は「友達・エージェント・SNS」の3つが良いかなって思ってます。友達経由で仕事を探すのが一番おすすめ!フリーランスエンジニアが仕事を探すなら、やっぱり友達経由が一番おすすめです。友達経由だと良い仕事も探しやすいし、紹介ベースだと初対面でもかなり相手からの信頼が得られますからね。僕も友達経由で今の仕事をゲットしましたが、信頼があればかなり優位な立場で交渉もできるし、企業から下手に出られる事も多いので給料の条件だってよくなる傾向があるんです。友達の紹介を利用しない手はないと思いますね。業界未経験の人であればエージェントもおすすめ!エージェントはマージンコストが多少かかってしまいますが、自分の代わりに案件を見つけてくれて、かつ契約関連なども全て進めてくれるというメリットがあります。それに、友達経由だと巡り会えなかった案件とかも普通に紹介してもらえる可能性もありますしね。業界未経験者や初心者が仕事を探す上ではめちゃくちゃ効率的で便利なんじゃないかなと思います。実績や影響力を持っている人ならSNSの活用もありあと、SNS経由でもたくさん仕事を紹介してもらえる可能性が高いです。自分でコツコツTwitterなんかで発信を続けていれば向こうから自分を見つけてもらえる事もあるし、実績があれば良い会社と巡り会える可能性もグンと高まります。実績を出している人や、アカウントの影響力が高い人にとってはSNSの活用もかなり良い仕事の探し方なんじゃないかなと思います。【最後に】フリーランスエンジニアは誰でもなれる!以上がフリーランスの仕事の探し方についてでしたが、エンジニアは売手市場だし実務経験がある程度備わっていれば仕事探しで困る事もそこまでありません。今正社員としてエンジニアの仕事が出来ている人であれば、正直誰でもフリーランスになれると僕は思ってます。今エンジニアとして働いてて、これからフリーランスを目指したいという方の為に、以下の記事でフリーランスになる為のもっと具体的な方法や注意点などを詳しくまとめてます。気になる方は是非読んでみて下さい!完全版】正社員エンジニアがフリーランスになる5ステップ【現役フリーが解説】こんにちは、現役フリーランスエンジニアのとだこうきです。僕は25歳の頃にフリーランスになって、収入が1年で4倍になりました。MEcohki0305営業から転職し、たった6ヶ月でリードエンジニアになった最速の男。その後半年でフリーランスとして独立し時給が4倍に。今は海外ノマドやりながら、週3フルリモート労働。自分の経験を元に、未経験からエンジニアになる方法や業界のことを発信してます。知ってましたか?実務経験が1年あるエンジニアであれば、誰でもフリーランスになれます。僕は実務経験1年で25歳のときに、フリーランスになりました。3ヶ月目には月収が100万円を超えていました。半年前、正社員をやっていたときは、20万円という薄給だったのに実務経験1年なんて正直たいしたスキルなんてありません。フリーランスになってお金を稼ぐことは出来ます。気づいてないかもしれませんが、エンジニアというのはそれぐらいお得な商売なのです。フリーランスになって稼ぎたい方は、僕が紹介している「エンジニアがフリーランスになる方法と注意点のまとめ【完全版】」を是非読んでチャレンジしてください。この記事読めば、どうすればフリーランスになれるのか分かりますよ。フリーランスになる方法と注意点を読む!とだこうき営業から転職し、たった6ヶ月でリードエンジニアになった最速の男。その後半年でフリーランスとして独立し時給が4倍に。今は海外ノマドやりながら、週3フルリモート労働。自分の経験を元に、未経験からエンジニアになる方法や業界のことを発信してます。未経験からエンジニアに転職してもいいじゃない。