無料でダウンロードが可能です。製品資料"作る人材"と"使う人材"の2軸で考える、「AI人材」育成の最適解とは?さまざまな業界でAIの導入・活用へ向けた取り組みが進む中、AIを活用できる人材の育成が急務となっている。AI人材を社内で育てるには、どのような人材をどう教育すればいいのだろうか。2020/01/24カテゴリ:経営とITIT経営/IT戦略系ソリューション事例ITパスポート試験合格とエンジニア短期育成を目指す、JBSの新入社員研修法とはエンジニア職の新入社員研修において、ITパスポート試験の合格を成果として設定している日本ビジネスシステムズ。人手不足の開発現場でも効率的に人材育成、カーフロンティアはどう実現した?エンジニアが社内に1人しかいない状態でポテンシャル採用を行ったカーフロンティアは、開発と人材育成を同時に行うことができない事態に直面した。能動的な学習で定着率向上、IT研修の新機軸「アクティブeラーニング」とは?社内研修の満足度が上がらないのは、受動的な学習姿勢を強いられるその"形式"に原因があることが多い。そこで注目したいのが、自発的に調べたりアウトプットしたりという、能動的な学習内容を取り入れた「アクティブeラーニング」だ。2020/01/08カテゴリ:経営とITIT経営/IT戦略系ソリューション製品資料IT人材の6割が不満、調査結果から考える自社研修制度の課題と解決策とは?企業の教育制度に満足していないIT人材が約60%に上る中、研修内容そのものの“質”が問題視され始めている。多くの企業では、指導や育成を行う人材が不足しているのが現状だ。「非エンジニア」へのIT研修がもたらす5つのメリットとはクラウドサービスなどの普及によりIT人材の需要が高まる一方、教育/育成面ではその需要に追い付いていない現状がある。そこで注目されているのが、「非エンジニア」に対するITスキル研修だ。その5つのメリットについて、詳しく解説する。技術者不足の解消につながるIT研修だが、個人のニーズに合うコースがない、費用が高額などの理由から、足踏みをしているケースは少なくない。そこで注目されるのが、手厚いサポートと豊富なコース内容を低価格で提供するオンライン研修だ。2020/01/06カテゴリ:経営とITIT経営/IT戦略系ソリューション製品資料IT人材の6割が自社教育制度に不満、研修を無意味にさせないための注意点とは?IT人材の採用がますます困難になっていることから、社内人材の育成に注力する企業が増えている。調査によると自社の教育制度に満足していないIT人材は約6割に上っており、企業には改善が求められている。2020/01/06カテゴリ:経営とITアウトソーシングアイティメディアIDログイン会員登録パスワード再設定お問い合わせお問い合わせダウンロードセンターについて広告掲載についてITmediaはアイティメディア株式会社の登録商標です。