人と組織の変革を支援するコンサルティング会社です。今週の担当は山中です。ジェイフィール設立からもうすぐ5年。一緒になって活動を展開させて頂いています。組織を元気にしたいという熱い想いを持った方々が多いこと。表には出ていなくても、想いを持った人たちはどの組織にも必ずいるのだと実感しています。その人達が、周りを巻き込み、組織を元気にしていく姿を見ると本当にうれしくなります。同時にその活動の中で、想いを持った人達が中々一歩踏み出すことができず、悩んでいるケースも多く目にしてきました。やりたいけど、周りが賛同してくれるか不安で一歩が進められない。やりたいけど、どうやっていいかわからない。こんな状況が、まだ多くの企業で広がっているのではないでしょうか。この状況をどうしたらいいのか?ポイントは、「想いを持った人を孤立させないこと」。職場を自分たちの手で元気にしていくことはできます。大切なのは、その第一歩を踏み出す人が出てくるか、その人を支えよう、その人とともにやってみようとする人が出てくるかです。このような動きを支援するために、ジェイフィールは新たなチャレンジとして全国2500以上の労働組合を支援しているj.union株式会社様とともに「ご機嫌な職場づくり運動」を始めました。企業の枠を超えて想いを持った人たちがつながり、社員がイキイキと働ける具体的な「職場づくりの方法」をみんなで学び合い、1年間実践しあう運動が「ご機嫌な職場づくり運動」です。今年もよろしくお願いいたします!2020年は本質的な学び直しから始めてみませんか2019年12月20日2019年12月20日配信ファシリテーションは自分自身との対話。共有する・あとで読むTEL03-5468-8655フォームでのお問い合わせTEL03-5468-8655フォームでのお問い合わせページトップへ戻るJ.Felの出版物ワクワクする職場をつくる。