Diversityマニラでのソーシャルワークとの出会い記録から、日本のソーシャルワーク×多文化/法的支援、インドで暮らし、働き、旅するカラフルさ、インド&野草ごはん、身体を解すこと、レジリエンス/回復についての試行錯誤を記録したく。私もあなたも、ゆるく受けいれて生きていけるといいなと祈りながら。フィリピンのダグダガイという竹の棒とココナッツオイルを使うフットセラピーが大好きでマニラまで習いにゆき、ひっそり身近なひとに好評です:)要らないものがごっそり削ぎ落とされ、ぐぐっと押しポイントに届く感じがたまりません^^2014-10-04説明会のつくりかた~会社・組織のサービスを学んでもらえるプレゼン機会をつくってみた準備・コツ・工夫ふりかえり~会社・組織のサービスを学んでもらえる機会をつくってみた準備レシピ!をまとめてみました。Diversityに、検索でたどりついてくださる方がけっこうが多いようで。今回のは、自組織の業務内容(自社のサービス)を潜在的なおきゃくさまに説明する会のふりかえりです。●どんな内容だったか?自組織のサービス内容:法律相談、法制度や相談機関の紹介etcを、社会福祉士さんの勉強会で説明させてもらえることに。プレゼン資料準備ぱわぽをつくりました。tips(全部は出来なかったからあとでこうすればよかったと思った点も含め)・1枚、簡単でいいので自己紹介を入れる。:アイスブレイク、親近感up・これから紹介・説明することについて、知ってましたか?と尋ねるスライドを入れる利用したことある、知っていた、名前だけ聞いたことある、ぜんぜん知らない、など挙手してもらうとプチ双方向感がでる。自分(スピーカー)もどの程度詳しく話すか、どこを簡略化して省くか、のめやすになる。・まず組織の理念や設立背景からお話しする。・質問タイムは最後にまとめるのもありだけど、説明内容に対して全然なじみのない初心者さん対象なら、トピックごとに区切って質問タイムをとってもよかったかも。数字のまとめや一覧的なものは添付資料としてまとめてうしろにつける。・20分おきくらい?にクイズ的なものをはさむ。いくらぐらいでしょう??とか、どんな利用例があるでしょう??guess!みたいなん。(テレビショッピングみたいやな・・・)聞いてるだけだと(私は)眠くなる。質問されると聴き手は頭つかう。説明する側(自分)も、「聴き手はこういうイメージなのか」、と自組織のサービスを、”利用する側目線”で捉えなおすことが出来る。・具体的な事例、エピソードをもりこむ。知らない人でもイメージできるような。事例は当日時間がなければ説明を省くことも出来るので、時間調整にも役立つ。・聴き手に対して、自分が尋ねたい質問も考えておく。STEP5説明の練習。時間を計ってみて、全体のボリュームを調整。STEP6その説明会と全然関係ない友達とかに資料をみてもらいつつ説明させてもらって、わからないところを質問してもらう。本あとは、むかし運営を手伝ったイベントのアンケートを参考にしました。*質問項目は以下のとおり。10点満点とした場合、満足度は、何点ですか?また、点数を高めるための提案をご記入ください。利用者やクライアントの方に、●●を紹介しようと思われましたか?(今回の場合対象が社会福祉士さんで、直接自組織を利用されるというより、潜在的利用者をつないでくれる人だったので。★理由をお聞かせください、だとただマイナスな点を考えさせてしまうので、建設的な改善案をきくほうがいいとおもわれる。5.今後参加してみたい内容や、その他ご感想等、ご自由にご記入ください。:自由記述6.差し支えなければ、ご所属、お名前、ご連絡先をお教えください。:これは最後にもってくる。最初に書かせるとその後の質問項目を率直に書いてもらえる率が下がると思うので。●今後の改善していきたとこ思ったより聴衆がおとなしお静かだった><のでもうちょい楽しい感じにできるといいなぁ。関西できいていたプレゼン、なにかしら笑いがあったような。みんなじょうずだものねぇ。あと自分が聞く側のときちゃんとあいづちとか反応するだけで、話し手の気分だいぶ変わるよな、ということを改めて思い出しました。傾聴トレーニングみたいな振り返りになりましたが。大学の先生とかたくさんの眠り人の前で(!?)強靭な精神力とおもうわ・・・それではこのへんで。»Profileid:jfc_maligaya聴くこと、理解しあおうとする営みがすきみたいです。