]をサポートする組織開発コンサルタントです。(画像は、北里大学病院様や企業様で行った研修やワークショップの様子です。)やツールなど、研修・グループワークなど、私たちの様々な場づくりの様子です)『役を立てる』は、ジーシフトの造語です。会社方針もご参照下さい。会社名を変更いたしました。)トピックス「組織風土づくり」組織風土を自分たちでつくる。「ビジョンマネジメント研修」は、目指す理想像を検討策定する理論を学び、研修内で課題や現状を踏まえた理想像(ビジョン)を自ら策定します。円滑なコミュニケーションができるよう、コミュニケーションの根本からのスキルを身につけます。「看護管理者向け研修」看護管理のマネジメントとして成功循環の仕組み作り、教育担当のお互いに学び合い啓発する育成法など多くの手法が学べます。SDGsG・Shiftは、SDGs(持続可能な開発目標)を推進しています。SDGsは、2015年に国連が採択した国際社会全体の2030年に向けた環境、経済、社会についてのゴールです。「雇用・働きがいのある人間らしい仕事が行える人を大幅に増加させる」国際的な目標を推進しています。reserved.ログイン。