ベーシック講座」が実施されました。本学では、資格取得支援や就職活動におけるスキル面を重視した就職ガイダンス等とは別に、平成22年度からメンタル面の強化を目指した取り組みとして、年4回4日間のメンタルタフネス育成講座を行ってきました。平成25年度からは、新たに2日間日程の『自己理解のための模擬面接講座』と連携する形で、メンタルタフネス講座を年3回とし、合わせて5日間の講座の実施となります。今回の講座はその第1回目であり、学生自身が、自らのストレスへの気づきや適応力を高めることが目的となります。ストレスセルフチェックや協働作業を必要とするゲームなど、楽しみながら学習する事が出来るような講座になっています。『コミュニケーション能力の強化にも繋がった』等の感想が寄せられ、ストレスやメンタルタフネスについて考えるきっかけとなる講座となりました。