Vol.28わたしたち株式会社宅配は、時代の変化やニーズに柔軟に対応することで、信頼される水道事業のパートナーを目指しております。>クローズアップ宅配(Vol.28)クローズアップ宅配(Vol.28)クローズアップ宅配(Vol.28)ここでは宅配の社内活動についてご紹介しますここでは宅配の社内活動についてご紹介します「リーダー研修会」について今回も弊社の教育制度の一環として行なっております、「リーダー研修会」をご紹介いたします。弊社では昨年まで全社の主任を対象とした「主任研修会」を行っておりましたが、本年度より「リーダー研修会」を行なっております。拠点の運営感覚の育成を目指して行なわれています。先月、11月末にも第4回目が開催されました。第4回は二部構成となっており、一部では社内コミュニケーションの一環として「部下(後輩)の指導について」の講義が行なわれました。二部では、本年に行なわれた業務改善提案制度によって選ばれ導入が進められている案を題材にし、具体的な業務への落とし込みの方法や導入に際してリーダーとしてどのように営業所を牽引していくかなどをグループ討議し、発表を行いました。弊社では、日々の業務の向上と効率化のため、またそれを通じてお客さまや地域に貢献するために研修・教育に力を入れ、それを次世代に繋げるために努めております。