若者の進路サポート団体スイッチ【だーやま】さんhttps://note.com/0531_0301............前回の記事で「経験の言語化」が自分の人生に役立つみたいな事を説明した。実際にどんな風に役立つのかなどについて、今回は書いていく。17:49「経験」と「体験」の違い今回の記事もキャリアコンサルタントの養成講座を受講している中で、面白いと感じた内容を書いていこうと思っている。あなたは会話の中で「経験」と「体験」を同じように使っていないだろうか?僕は同じように使っていた。「経験」と「体験」の違いって何?って聞かれると答えられなかった。僕たちは転機を避けることはできない。中学校から高校へ高校から専門学校や大学へそして、就職へ...僕たちはこのようにステップアップを重ね生きているし、キャリアを歩む上であらゆる転機がやってくる。成人のキャリア発達についての研究に取り組んだ研究者ナンシー・K・シュロスバーグは「キャリア開発・キャリア発達は転機の連続である」という考えを発表している。前回の記事を読んでいただけただろうか。「キャリアの軸」を読んでからこの記事を読んでほしい。自分は今、キャリアコンサルタントの勉強中でほぼ毎日、「キャリア」について学び「キャリア」について考えている。今回の記事はキャリアコンサルタントの勉強で使用しているテキストをもとにスーパーのキャリア理論を扱ってある程度自分なりに書いていく。「少しくらい体調が悪くても出勤しろ!」なんて事を言えば、パワハラとみなされ1発アウトだ。別にこの主張を完全に同意するつもりもないしだからといって、こんな事を言う上司は終わってる!とも言う気はない。しんどくてろくに仕事もできない状況なら休むべきだろうし、周りの仲間のことを考え欠勤し、自宅で出来ることだけ取り組むのは賢明な判断と言えるだろう。19:01人を「幸せ」にできる人は幸せあなたは他者から見られた時にどんなあなたでありたいだろうか。そんな事をふと考えた時に知人がすごく良い答えをしていた。「『人を「幸せ」にできる人』になりたい」なるほど。