「1日出勤して3日休む」のが東横インの働き方。月の半分以上が休みなので、プライベートも充実!<月の半分以上がお休み>思いっきり遊んでリフレッシュするのも良し。趣味や資格の勉強の時間に充ててスキルアップするのも良し。<有給休暇しっかり消化>有休を使えば、1週間の長期休みも可能。インセンティブや各種手当も充実しているので、毎年海外旅行に行っている先輩スタッフもたくさん居ますよ。<インセンティブが充実>支配人や支配人補佐、清掃や朝食スタッフ、みんなで一丸となって頑張った結果、ホテルの稼働率が上がればインセンティブに反映。その他にも満室手当や会員獲得手当などもあります。<スキルアップも給与に反映>英検やパソコン検定など入社後に取得した資格(条件あり)は毎月のお給料に反映します。<女性が活躍できる会社>社長も女性。支配人の95%以上が女性。女性が活躍できる環境が整っています。<未経験歓迎!20代が活躍中!>OJT研修でホテル業務の基本から丁寧に教えます。勤務開始後も基本二人一組でのお仕事ですので、安心してご応募してください。お客様対応をお任せします。大きな声とあなたの明るい笑顔でお客様をおもてなししてください。!社会人経験がない方も問題ありません。※希望の勤務地を考慮いたします。※U・Iターン歓迎!※転居を伴う転勤はありません。※月7〜8回の勤務が目安となります。期間中は時給1,226円〜(別途深夜割増あり)となります。ごろ感”という現在のビジネスホテルの文化を形づくってきた私たち。2015年には稼働率100%を達成してギネス記録に公式認定されたことも!創業30年以上を経た現在も、国内のみならず海外にも進出し、国内外で291店舗を展開。毎年着実に右肩上がりで成長を続けています。多く女性が活躍している職場!女性が働きやすい環境づくりに注力している当社。多くの女性が責任あるポジションで活躍しています。・残業ほとんどなし・未経験でも安心充実の研修体制などスタッフの意見が最大限に反映されたホテル運営!東横INNでは現場のスタッフの声を大切にしています。月に一度、全フロントスタッフが集まるミーティングを行い、お客様へのサービス向上、自分たちが働きやすい職場環境作りなど、ベテランから新人スタッフまでみんなが意見を出しあい積極的に取り入れています。気になるあなたの「希望」を叶えるポイントワークライフバランスを重視しっかり働いて、しっかり稼いで、しっかり休むのが東横インの働き方。遊びにスキルアップに充実したライフスタイルを実現できます。シフトと有給休暇を組み合わせて、海外旅行に行くスタッフも多く居ます。有給休暇の取得率もほぼ100%!しっかり働いて、しっかり稼いで、しっかり休むのが東横インの働き方。遊びにスキルアップに充実したライフスタイルを実現できます。シフトと有給休暇を組み合わせて、海外旅行に行くスタッフも多く居ます。有給休暇の取得率もほぼ100%!風通しの良い関係1勤務25時間と長いですが、長い時間一緒に居る分、仲間意識が高まり先輩後輩の垣根がない職場です。勤務が明けた後、同じシフトのスタッフとランチやカラオケに行ったりしています。毎年4月にはスタッフみんなでお花見にも行っています。海外旅行へ行くスタッフの有給日もみんなで積極的にフォローしています。1勤務25時間と長いですが、長い時間一緒に居る分、仲間意識が高まり先輩後輩の垣根がない職場です。勤務が明けた後、同じシフトのスタッフとランチやカラオケに行ったりしています。毎年4月にはスタッフみんなでお花見にも行っています。海外旅行へ行くスタッフの有給日もみんなで積極的にフォローしています。ステップアップや本社勤務へのキャリアチェンジが可能です。海外での支援ポジションもあり!続々と海外店舗のオープンを控えている当社。海外支援部隊のポジションも生まれています。意欲と頑張り次第でこのポジションで活躍できるチャンスもありますよ。ステップアップや本社勤務へのキャリアチェンジが可能です。海外での支援ポジションもあり!続々と海外店舗のオープンを控えている当社。海外支援部隊のポジションも生まれています。意欲と頑張り次第でこのポジションで活躍できるチャンスもありますよ。当ホテルで勤務するフロントスタッフの中心がRe就活世代です。ともに刺激しあいながらも成長できる仲間が必要なため新しいメンバーを募集しています。未経験からスタートして、最初はおどおどしていたスタッフが成長して後輩のフォローをしたり、お客様から褒めていただくのも見るのが私の楽しみです。サポートしますので、是非ご応募ください。当ホテルで勤務するフロントスタッフの中心がRe就活世代です。ともに刺激しあいながらも成長できる仲間が必要なため新しいメンバーを募集しています。未経験からスタートして、最初はおどおどしていたスタッフが成長して後輩のフォローをしたり、お客様から褒めていただくのも見るのが私の楽しみです。サポートしますので、是非ご応募ください。選考のポイント選考で重視している点は、経験や学歴よりも、「向上心」や「協調性」です。仲間同士助け合いながら一緒に成長できる方を求めています。選考で重視している点は、経験や学歴よりも、「向上心」や「協調性」です。仲間同士助け合いながら一緒に成長できる方を求めています。休みが多いのが魅力で入社して、丸1年立ちました。独特の勤務シフトに初めは戸惑いましたが、今では仕事にプライベートに充実した毎日を過ごしています。有給休暇中のフォロー体制も整っているので、海外旅行などの予定も立てやすいんです。私も入社後に韓国やベトナムに行って来ました!ビジネスのお客様に加え、海外からのお客様も増えてきていますが、大きな声と明るい笑顔で働ければ大丈夫です。社交性は自然に身に付いていきますよ。私たちがしっかりフォローしていきますので、安心してご応募してください。休みが多いのが魅力で入社して、丸1年立ちました。独特の勤務シフトに初めは戸惑いましたが、今では仕事にプライベートに充実した毎日を過ごしています。有給休暇中のフォロー体制も整っているので、海外旅行などの予定も立てやすいんです。私も入社後に韓国やベトナムに行って来ました!ビジネスのお客様に加え、海外からのお客様も増えてきていますが、大きな声と明るい笑顔で働ければ大丈夫です。社交性は自然に身に付いていきますよ。店舗数:291店舗(2019年3月12日現在)客室数:61,129室(2019年3月12日現在)※46都道府県(高知県を除く)と海外で店舗展開しています。Web応募フォームよりご応募ください。Web応募フォームよりご応募ください。1週間程度お時間をいただいております。※結果については合否に関わらずご連絡いたします。お気軽にお問い合わせください。◆応募の秘密厳守します。※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。1週間程度お時間をいただいております。※結果については合否に関わらずご連絡いたします。お気軽にお問い合わせください。◆応募の秘密厳守します。※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。なるこの求人に応募した人は、こんな求人もチェックしています!この求人に応募した人は、こんな求人もチェックしています!検索条件及び掲載内容について本サイトの求人情報は、広告主の責任に基づき情報を掲載しています。詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。“これまでの経歴”ではなく、“これからの可能性”を。ための転職サイト「Re就活」。「もう一度、納得できる仕事を探したい」...というあなたの向上心に期待する企業との出会いが待つ転職サイトです。しい生活を目指す既卒・ニート・フリーター。これまでの経歴は関係ありません。これからの可能性に期待するたくさんの企業が、あなたのチャレンジを待っています。※20代以外の方もご利用頂けます。IDでログイン※最終ログインから1年経過で連携解除されます。再度ログインして設定してください。パスワードを忘れた方はこちら次回から自動でログイン会員登録がまだお済みでない場合は、まず会員登録を行ってください。