「笑うメディアクレイジー」のライター。投稿者が書いた記事を読む世代が異なると考え方が違ってくることもありますよね。年配の人に「今どきの若者は!」と言われたとしても、若者には若者なりの意見があるものです。そこで今回はそんな若者の本当の本音をご紹介します!1.新卒の人に「叱られるの嫌だよね」と聞いたら「昔の人は、叱られると「悔しい。見返すために頑張る」というメンタルで、叱られて伸びていたのかもしれないが、我々ゆとり世代は、褒められると「嬉しい。蛙「何度言わせるんだ。そんな事も分からないのか。20165.若者が会社の飲み会を嫌う理由。面白い意見を聞いたのでメモ。13:08名無しさんお世辞でもいいのでは?皮肉では無いですし嫌な思いはしないでしょう?「褒める」or「叱る」の二択しかない訳じゃないですし大切なのは相手を選んだ伝え方なのではないかと思います。私は指摘されれば絶対に直すのでそこに怒りの感情は無くても問題ない人間です。キツいあたり方はしないで貰えると助かります。18:01名無しさん叱るときは、「何をどう間違っていたのか」と「具体的な改善方法」を言ってほしい。叱ったあとは、出来ているところを褒めて締めてもらえると嬉しい。叱られてばっかりだと、上司を憎んでしまいますからね。13:56名無しさんあなたはいい上司さんになりそうです。12:20名無しさん接し方と伝え方が大切なのだと思う。いろんな人がいるのだからマニュアルみたいに型にはめるとやりにくい人が出てくるしお互いに困るよね。キャンセル表示する名前※任意(名前を入力しないとこの名前で投稿されます。ご覧のうえで投稿するようお願いします。カフェ店長の話に、本日も癒されました。総合12020/01/23旬ネタ「ド正論でピシャリと終わった会話」がこちらです。