円4月と言えば、新卒の社員が組織に入ってきたり、新年度に合わせて人事異動があったりする季節。日本人は、外国人に比べて休暇をうまく取れないと言われることが多いようです。少人数のチームのマネジメントは、メンバー一人ひとりに手厚いサポートをしたり、正確に業務内容を把握したりするメリットがあります。相手にとって不都合になる交渉をする時に欠かせないのは「相手の視点」。今回のテーマは「仕事の速度を上げる方法」。シリコンバレーでは、完璧を求めるよりも「まず終わらせる」ことを優先して品質を上げているそうだ。副業(複業)が加速するなかで、「これで本業以外の収入が得られて、もっとリッチな生活が送れる!」と期待する人も多いでしょう。雑談力が高いと、周囲を味方にしやすくなったり、人を紹介してもらいやすくなるなどして、得をすることが多い。生産性向上を目指していても職場には3つの敵がいる。冠婚葬祭の場や会社の飲み会などで「ちょっとした挨拶」をする機会があります。「職場でのストレスを軽減したい」などと思っている人も少なくありません。円プレゼンをすることが前提の資料であれば、文字は少なくてもかまいませんが、資料だけが独り歩きする前提(配布用)となると話は別。関わりたくない」――そう思う人が少なくありません。時間があれば、良い成果を上げられたのに...」。仕事をする上で、時間に関する悩みを持つビジネスパーソンは少なくありません。あまり、「あ、しまった」と大事なものを忘れてしまったことがある人は少なくないでしょう。円グローバル仕事人は「時間は有限であり大事に使わなくてはならない」という意識が常にあります。明日、4月の最終水曜日は「秘書の日」。リーダーが秘書をねぎらい、感謝を伝える日です。権力を振りかざす人がいます。そんな人を見て「権力に従わないとどうなるのか」と悩んだことがある人も少なくないはず。