株式会社メディウェルが運営する「医師転職ドットコム」という医師の転職支援サービスがある。メディウェルは、会社の理念として「共歓共苦」を掲げ、共に苦しみながら困難を乗り越え、共に歓びを分かち合おうという想いから生まれいる。この言葉は、会社内のみではなく、クライアントである医療機関などステークホルダーとの関係においても共有できる理念であると信じている。サービスポリシーと一貫した指針の元、メディウェルは活動している。※お断り自分の数回にわたる転職について振り返ると、利用した転職支援サイトについては下記のようになります。1複数のエージェントに登録する2各エージェントで同じ会社の求人情報について比較3どこのエージェントの求人情報が詳細であるか調査4担当コンサルタントの質の比較このような比較で利用するエージェントの優先順位を決めておけばいいかと思います。担当コンサルタントとつきあいが長く親切に対応してくれるので、あの転職サイト一択だ、という場合はそちらを優先して下さい。自分に転職希望する会社があり、それが大企業のグループ会社であった場合は、そのグループ会社に人材サービスを行っている会社を探し、そこに登録すればグループ会社の案件が多いため転職しやすい面があります。大手転職サイトよりもグループ内人材会社に求人情報を送ることが多く、そのグループ内の会社であれば大手には行っていない案件も多数あります。連結決算の面からもグループ会社間での取引が最優先されます。株式会社メディウェルは全国展開しており、地方中核都市を中心に8拠点を構えている。医師転職ドットコムに登録した場合、可能であれば対面で、それができなければ電話でのヒアリングとなる。求人案件としては総合病院から産業医、製薬会社のメディカルドクター等いろいろ扱っているが、非公開求人が7割を占めるため求人数の分布等はわからない。サイトにも工夫を凝らしており、お役立ち情報として次のようなものがある。・EPILOGI(エピロギ)医師の多様な働き方を提案するコンテンツを掲載。最前線で活躍する医師へのインタビューや、キャリア・ノウハウ記事を紹介している。キャリアを考える医師向けに、より専門的かつデータを基にした記事を掲載。会員向けに行ったアンケートや実態調査などを紹介している。www.dr-10.com2.メリット1非公開求人が多い医師の求人は、経営に関わる重要事項である場合、病院内のスタッフに募集内容を知られないようにする場合、条件が良くて求人が殺到すると対応できない等の理由で非公開にされることが多く、医師転職ドットコムでは4万件弱の医師求人のうち7割が非公開となっている。公開求人より待遇等が良くなる非公開求人で応募できる機会が多くなるメリットがある。2専任コンサルタントの手厚いサポート登録後の初回面談で希望給与や待遇等の要望をヒアリングし、要望に沿った求人を紹介してくれる。履歴書作成のフォローや求人先の内部情報だけでなく、退職時のノウハウのサポートがある。医師の場合、円満退職でないと先々で不利となる場合があるため注意が必要だ。個人情報については守秘厳守で、応募時も面接直前までは個人情報を開示しない。一般的な会社と違って医療業界はいろいろな結びつきがあり、本人が悪くなくても悪い噂が立てば転職先でも不利となる場合がある。個人情報の取り扱いは厳守が基本だ。3.デメリット1登録後でないと求人情報を確認できない公開求人も登録後でないと確認できないため、概要がつかみにくい。同様のサービスを複数登録して利用した方が良いだろう。頻繁に連絡があることを熱心に対応してくれていると感じるか煩わしいと感じるかは人対人の相性にもよるため、気になるようであれば、コンサルタントの交代を申請する方が良いだろう。4.まとめ医師転職ドットコムは医師の転職支援サービスとして最新の業界情報を収集し、転職支援はもとより前職の退職サポート、転職後のアフターフォローなども受けられる。個人情報の取り扱いにも万全の注意を払っており、医師の転職時にはお勧めできるサービスだ。お問い合わせ】スターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。