2020-01-19TweetPocket2020年1月13日、6回目のストレングスファインダー・強みを知るワークショップを行いました。三連休の最終日でしたが、満員での開催となって感謝しております。懇親会これから感想をいただきました他の開催回についてスケジュールワークショップは以下の流れで進行しました。同じ強みを持つ方同士でグループを作り、お題を元に話します。ポジティブ、個別化の7つのグループで行いました。最初から話が盛り上がるポジティブチーム、まずは自分自身の思いを紙に書いてから発表する運命思考チームなど、話の進め方にも各チームの特徴が出ます。各グループごとに第一部で話したことを発表します。今回は、個別化さんと公平性さんの違いに注目が集まりました。「えこひいきはするのもされるのも苦手」「ルール違反に気付くのが得意」な公平化さん。「ルール」の扱いに皆が興味津々でした。融通がきかないと思われがちな公平化さんですが、公平化さんは皆が公平に幸せになることを望んでいるのです。意味もなく誰かが優遇されていたり、誰かが理不尽に不当な目に合っているのを見逃せない、心優しい資質です。公平性さんはルールを守るのが好きという一面があるのですが、それはルールとは皆が平和に暮らすために生まれた知恵だからなのです。「皆が幸せになれないルールはいらない」という判断が的確にできるのも公平性さんのいいところなのです。※ワークショップに参加してくださった個別化さんが、まとめてくださいました!「公平性」資質の特徴について〜「公平性」25位が考え方の相違を理解していく【ストレングスファインダー】〜https://akky3.com/archives/4116「公平性」資質については、正直私が苦手と感じていた人がどうも公平性を持っているように思われる人であったという自...思考の積み重ねその他の各資質の印象に残った一言です。・物事の全体像が見えないことがイヤ・網羅して吟味して進めたい懇親会ワークショップの後は、希望者で、場所を居酒屋に変え懇親会を行いました。ワークショップでは同じ資質を持った人とチームになりますが、懇親会では「あの資質の人と話したい!」と違う資質の人とも話ができます。Gallupのストレングスファインダーのアプリの使い方でも盛り上がっていたようです。懇親会の写真を全然撮っていないことに気づき、慌てて撮った食べ尽くし直前のアサリこれから今後、ワークショップ等を開催するときは、このブログ、Facebookページ、twitterでお知らせしますので、ご興味がおありの方はフォローお願いします!←twitterはこちら←facebookはこちら←feedlyはこちら感想をいただきました◯責任感チームの相羽さんストレングスファインダーのワークショップに参加して【講師:しずかみちこさん】〜自身・他者の「当たり前」を分解し、理解を深めるために〜https://akky3.com/archives/4129ストレングスファインダー(クリフトンストレングス)に関するワークショップを受け、同じ資質同士で話し合い、違う資...思考の積み重ね他の開催回について他の開催回については、こちらから一覧をご覧ください。2019年1月個別セッションのスケジュールですストレングスファインダーとは何か?2200万人が受けた強みが分かるテストについて解説します。「知らない世界を知ること」「見たことない景色を見ること」が行動のモチベーション。このブログでは見てきた景色(旅行に限らず、日常でも見る角度を変えるだけで見たことがない景色が広がります)や、見たことがない景色を見るためにしていることをお伝えしています。お知らせ人気記事1「夕飯何食べたい?」が持つ理不尽さと、ベストな返答の考察2部下が全員働くママになったら、私の残業時間が減ったという話3自分の看板は自分で作っている4管理職になりたくなかった私が、課長になって良かったと思う理由5価値観とは何か。自分の価値観を見つけるための3つのステップ6経営者に、良い管理職となることを求めてはいけない7誤解の防ぎ方。