ID:ad71GX6j国家公務員の定年を60歳から65歳に延長するための関連法案の概要が判明した。60歳以上の給与水準を60歳前の7割程度とする。60歳未満の公務員の賃金カーブも抑制する方針を盛り込む。希望すれば65歳まで働ける再任用制度は原則廃止する。総人件費を抑えながら人手不足を和らげる。政府は民間企業の定年延長の促進や給与水準の底上げにつなげる考えだ。ID:WnIzwpt+>>1国民の数が減る一方なのに、行政の大きさと待遇は大きくなる一方。ID:2a+T2NCU勘弁してくれ。幼稚園児みたいな脳ミソしかもってないクレーマー共の相手するのは疲れたのよ。60になったらあっさり辞めて退職金もらって余生を過ごしたい。ID:sTaMMfT+つーか、公務員も60歳でリタイアして年金生活したいと思っていると思うぞ。ID:YJ1MerAg7割は高すぎるわ。能力のある人ならともかく。大企業だって5割以下だろうに。ID:JRMBJre9消費税さらにアップだな。ID:vrbm5E8S今まで上司だった人にやらせる仕事はないだろう。ヒラに戻って、しんどい仕事をしてくれることは考えづらいし。ID:Akdmvh+G公務員「だけ」が育児休暇取り放題、ペナなしというのも同じな(笑)民間の大手はまだいい。彼らは収益を上げてるんだから。ID:3M9F2FCMふざけんな、そこは非正規で再雇用だろ。