働き方改革応援団!スマートフォン用の表示で見る働き方改革応援団!「働き方改革」を前進させるため、関連情報をネタにいろいろ考えてみたい。残業上限規制、ギリギリの攻防戦!?2017-02-19残業上限規制、ギリギリの攻防戦!?過重労働対策2月から時間外労働の上限規制についての話し合いが始まっていますが、早くも膠着常態のようです。決着がつかなければ、上限規制そのものがお流れになってしまいそうな情勢です。以前にも少し書きましたが、会社の時間外労働の上限は、「会社側と労働者側が話し合って決める」ことになっています。電通事件だって、組合が果たすべき役割を果たしていたら起こらなかったかもしれないと思っています。上限をどのように規制するにせよ、会社側も労働者側も、自社の労働時間について真摯に話し合って設定してほしいと思います。>ランキングに参加しています。クリックお願いします。15:27残業上限規制、ギリギリの攻防戦!?関連記事2017-03-26労働時間の上限規制導入の「抜け穴」2つ時間外労働時間の上限規制については、「基本:1か月45時間...2017-03-08長時間残業抑止ツールの利用で注意すべき点は?(裁判例から考える)適正な労働時間の管理を行うための第一歩は、なんといっても「...2017-03-03予算審議が、グダグダだ・・・(>o予算委員会で、日本の将来をを決める大切な大切な予算が決まり...2017-02-28労働者に長時間労働をさせているのは、○○と□□です!!「働き方改革」は「働かせ改革」だ・・・なんて言われます。【実感】仕事って、けっこう変わっているし、アッサリと消えて無くなってる。50分40秒)スポンサーリンクスターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。