あとほとんどお互いに口を出さないですね。相手の力量というかそのキャラクターを信頼しているというか、変な言い方なんですけど、柳澤を認めている自分を信じているという感じなんです。柳澤を信じているというだけだと、彼が何かミスったときに彼のせいにしちゃうんですけど、彼ができるっていう評価をした自分の能力を信じているので、もし彼が失敗しても僕の評価が甘かっただけですからね。いうことで、お互いにお互いのやることに口を出さないですね。彼が連れてきた人はきっといい人に違いないとか、彼が言ったアイデアは間違いないとか普通にそういう感覚になっているので、ほとんど衝突することがないですね。他の会社で同級生で起業した会社ってほとんど失敗していますよね。会社の方向性というよりは、お金とか個人個人のやりたいこととかでもめていますね。KAYACではそういうのはあまりなくて、柳澤がCAFÉをやりたいって言い出したときも「いいね」って言うだけで、「それってWebじゃないよね」とかそんな風に口をはさんだりはしませんでしたね。僕が「次はこれがくるので、これやろうぜ」って言えば、「いいね」っていう感じになりますね。実は、うちももう1人の役員とは高校の同級生同士で始めたんですよ。