>すき家で勝手に店を閉めて問題に!どっちが悪い?ツイッターで話題!2017/09/20すき家がtwitterで話題に!どもども。「ブラック企業」という言葉が世間で話題になってからしばらく経ちますが、いまだにブラック企業が無くならないのが現状ですね!ブラック企業に勤める知り合いもたくさんいますが、本当にひどい状況・・・。「そんな会社なら辞めちゃえばいい」と言う人もいると思いますが、なかなか難しいんですよね。「自分が辞めたことで、同僚にさらに負担がかかったら?」こんなことを考えてしまうと、なかなか簡単に辞められなくなります。「周りに迷惑かけるくらいなら、自分が我慢しよう」という考えが日本人には強いですから、これは仕方ない部分もあります。そんなブラック企業ですが、一番多いのは飲食店と言われています。今の日本は飲食店だらけです。お客さんの取り合いになっており、少しでも多くの客を呼ぶために、様々な努力をします。それは値段であったり、サービスであったり。それ自体はいいことのように思えますが、その結果、ブラック企業が誕生するきっかけを作ることになるのです。そりゃ、どっかを無理をすれば、どっかに負担がかかるのは当然なわけですから。本当に大変な業界だと思います!そんな中、また1つ、ツイッターで話題になった飲食店があります。それが「すき家」ですね!どういうことなのか、さっそく見てみましょう!勝手に店を閉めて問題に!すき家はブラックです。pic.twitter.com/irDyQpp4TK—。求められている店を閉めるに至った自分達の言い分を聞いてくれない普段から15時間(休憩なし)をさせられているということですね!このツイートはかなり拡散されており、様々な意見が出ています!ちなみに意見は賛否両論あります。飲食店で働いてるものですがこれはひどい話ですね...仕込みもなく席も整ってない状況で店を閉めたのはこの後に来るお客様の為でも今いるスタッフの為でもありいい判断だと思います。2017年9月19日FF外から失礼します。あなたの仕事能力は上の人の期待通りではなかったかもしれませんが、すべての責任はシフトを作った人間にあると思います。問題にして当然だと思います。他の人も書いてましたが、ピークを乗りきり、出来うる手を打ったあなた方はグッジョブだと思います。2017年9月19日などですね。否の意見としては一方的に悪いわけではないと思いますが店を閉める前に責任者にきちんと説明する義務はあると思います。忙しい、準備が出来ていないというのは店を閉めていい理由にはならない気がします。店に来た人に準備に時間がかかると説明すればいいだけなので。説明なしに閉めたことに怒っているのでは。2017年9月19日すき家ブラックとは思うけど、閉める前に報告するべき。その時できないなら事後報告は絶対だと思います。報告してないならなんの意味もないですよ。「すき家がブラックなことと、店を勝手に閉めたことは全く別問題」だと思います。15時間休憩なしで働かされていたことや、人手が少なくて回らないというのはすき家側の問題があると思いますが、だから店を勝手に閉めていいというのは検討違いです。ツイッター主の人はあくまで従業員です。基本的には店のルールに乗っ取って仕事をする義務があります。「相手が違法な労働をさせているのだから、こっちもルール違反をしてもいい」ということにはなりません。ツイート主のコメントを見ていると、自分を正当化するようなコメントが並んでいますが、悪いことをしたということはしっかり自覚してほしいと思います。そのうえで、反省してほしいと思います。今回のことで浮き彫りになってしまったすき家の労働環境も、これで少しは改善したらいいですね。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。家庭で簡単ポップコーン!味付けは何にする?どもども。...子けいこパパに人気の習い事は何?2017年のトレンドをチェック!!どもども。今年も終わりに近づいてきましたね。