人材登録会社にはたくさんの転職エージェントがいます。転職エージェントは、求職者の方々の転職を支援する方たちですが、やはり個々の能力の差というのがあります。大切な転職ですから、なるべくしっかりとした転職サポートを受けたいですよね。そこで今回は、良い転職エージェント・悪い転職エージェントの特徴をまとめてみました。時間をかけて親身に相談にのってくれる転職エージェントさんは、理想的なエージェントです。良い転職エージェントは時間をかけてくれる!時間をかけてサポートをしてもらえるということは、企業選びや面接・履歴書対策のサポートをしっかりと受けることができる。時間をかけてヒアリングを行うことで、求職者と転職エージェントの意思疎通率が高まり、認識の相違によるトラブルも発生しにくくなります。結果として、求職者が採用される確率が上がるわけです。時間をかけて親身に相談にのってくれる転職エージェントは、面接前に、人事担当の特徴や過去の質問内容などを教えてくれることもあります。転職エージェントは、企業の人事担当者と面識があるケースがあり、過去にサポートした人が企業からどのような質問をされたかも把握しています。さまざまな情報がもらえることも、転職エージェント活用の大きなメリットです。逆を言えば、サポートの悪い転職エージェントは時間をかけない、ということになります。充分なヒアリングも行わず、すぐ面接にいってしまうと、その企業の情報・傾向もわからないわけですから、不採用率が高くなってしまいます。して、このようなことが起こってしまうかというと、転職エージェントの報酬は、採用する企業側から払われているからです。求職者が企業に入社することで初めて報酬が発生する仕組みなので、ノルマ的に人を会社に入れることを目標にしている人材紹介会社があります。このような会社は要注意です。上記のような報酬体系になっているため、転職エージェントは1人の人だけをサポートしていれば良いというものではありません。サポートをすることで、求職者が満足のいく転職サポートができ、企業側も意図しない人材ではなく、条件に合う人材が入ることで、人材紹介会社の評判が高まります。長い目でみると、人材紹介会社側にメリットがでてきます。転職支援会社の中では、『しっかりとしたヒアリングと丁寧なサポート』を意識して取り組んでいるところもあり、特にマイナビエージェントは会社全体で徹底した取り組みを行っています。求人案件の有無や、転職エージェントとの相性というのもありますので、すべてマイナビでOK!というわけではありませんが、当たり外れの幅が一番小さい会社と思います。短期的な損益ではなく、長いスパンでみている紹介会社を選択すると良いでしょう。転職エージェントとの付き合い方|合わないと思ったらかえてみることも転職エージェント選びのポイントとしては、サポート内容をよく吟味すること。ネット上でのいろいろな比較サイトで吟味をする、というのも手ですが、すでに登録してしまっている場合は、その転職エージェントのサポートが本当に自分の満足のいくものなのか、そのサポートを受けることで希望する転職ができるかどうかを考えねばなりません。転職エージェントのサポートに疑問を感じていいるのであれば、転職エージェントを変えるべきです。「担当を変えてください」ということが言いづらければ、別の人材紹介会社に登録し、他の転職エージェントと会ってみるとよいでしょう。転職とは人生の転機であり分岐点でもあります。その転職の手助けをしてくれるパートナーが粗雑なもので、希望通りにいかなかった後の人生は考えると、身震いしてしまいますね。転職エージェント選びでは、対応を見極める必要があります。悔いのない転職活動ができるようにしましょう。転職エージェントを複数社利用するメリット転職エージェントを利用して転職活動をする場合、最も重要なのは「どこの転職エージェントを利用するか?」です。同時に複数の会社に登録することは、転職エージェントに失礼な事だと思っている方も多いようですが、理想的な転職を叶えるためには、より多くの情報を収集し、的確な取捨選択を行うことが大切です。実際、当サイトで転職エージェントを利用した方にアンケート調査した結果、平均2~3社の人材紹介会社に登録をしていました。多くの転職エージェントを利用することには『求人の幅が広がる』『業界知識が得られる』『自分に合ったエージェントを見つけられる』『多くの視点からアドバイスを受ける事ができる』といった様々なメリットがあります。闇雲に複数登録をすれば良いというわけでもありません。各人材紹介会社のサポート体制や得意分野を把握して、自分に合うタイプを見つけて利用しましょう。範囲を広げることが、転職成功への道です。下記では転職エージェントを選択する際に目安となる、タイプや特徴をまとめています。転職するべきか悩む自分に合うエージェントってどれだろう?私でもエージェントって使えるの?といった悩みがある方は、ぜひ一度「リアコミLINE@」にご連絡下さい!リアコミ編集長兼、転職アドバイザーの大森がご相談にのります。(ご指名であればはーちゃんでも相談・雑談可!)■LINE@で相談をしてみる■ツイートたくさんある人材紹介会社。どこに登録するのが一番いいのか実際に利用された口コミからまとめました。成功談から失敗談まで揃えてあるので必見です!リアコミからの登録者もランキング上位の会社が多い結果となっています。運営者情報Author:oomori転職しようにも自社以外の企業のことは分からない、スキルを持っていても面接で上手にアピールできない人が沢山います。そのような状況で困ったときに転職エージェントのサポートは大きな助けになります。自分のスキルや強みを把握することで、会社に依存しない人材になれると思っています。詳細プロフィールはコチラSpring転職エージェントアデコグループの転職エージェント。手厚いサポートと詳細な企業情報を提供できるのが強み。dodaできるだけたくさんの会社から吟味して転職したいと希望している求職者の方には、おすすめなエージェントです。リクルートエージェント国内最大手の転職エージェントで、転職成功実績NO.1。総求人数は17万件以上と業界最多です。