資料ダウンロード[新卒採用]ダイレクトソーシングダイレクトリクルーティングサービスをナビサイトと併用し成功する方法ツイート[新卒採用]ダイレクトソーシングダイレクトリクルーティングサービスをナビサイトと併用し成功する方法ブックマークする資料種別:お役立ちジャンル:[新卒採用]ダイレクトソーシング[新卒採用]コンサルティング[新卒採用]就職ナビ・プロモーション・その他メディアプロモーション[新卒採用]ダイレクトソーシング容量:13.6MB(PDF形式)提供:株式会社グローアップ近年「逆求人型」として学生の4人に1人が使っていると言われる「新卒ダイレクトリクルーティングサービス(以下DR)」は、自社に合った学生のみに情報を発信する事ができるなど、売り手市場を巧みに反映し、年々利用社数も右肩上がりとなっています。一方で、多くの企業が「ナビサイトとDRを併用」しながらの採用を行っていますが、ナビとDRの両方のサービスが効果を発揮し、採用が上手くいっているのでしょうか。答えは「勝ち負けが分かれている」という表現がもっとも的確な表現でしょう。本資料では、ナビとDRをうまく使い分けている企業とそうではない企業の特徴について解説いたします。Upマネジメントパートナーは、単なる研修会社でも、戦略策定のコンサルティングファームでもありません。お客様の経営計画や戦略の実現に役立つ実践的な教育で、企業の“変わる”を応援します。その支援をしています。株式会社ジェック人財、組織、変化の見える化で人財マネジメントにおける課題の本質を掴むための気づきを与えます。人材紹介会社として実績を築いたノウハウで、採用全般をサポートいたします。株式会社グローアップスキルソフトは、革新的な技術により豊富なコンテンツを提供するラーニングやタレント・マネジメント分野のパイオニアです。サムトータル・システムズ株式会社(スキルソフト)人に元気を、仕事に力を。「総合人材サービス企業」として40年以上の実績を持つ、マイナビならではの研修サービスを提供します。企業の人材の“採用”から“定着”までワンストップで支援します。株式会社ヒューマネージ給与・人事評価を見直したい方へ。新卒紹介よりも安く、ナビサイトでは出会えない学生に会える!【オファー型】の【パイオニア】だからこそ提供できる【価値】を持つ「OfferBox」。人材サービスのグローバルリーダー、アデコグループ。企業の皆さまの人材に関するさまざまな課題に、多くの経験とノウハウを活かしたトータルソリューションでお応えします。特集/イベントHRプロ講座HR総研HRサミット掲載企業一覧ポイント交換キーワード。