働き方改革応援団!スマートフォン用の表示で見る働き方改革応援団!「働き方改革」を前進させるため、関連情報をネタにいろいろ考えてみたい。Styleシンポジウムー働き方を変えるー」の特集記事が見開きでありました。)、新浪剛史氏(サントリーホールディングス)、松本晃(カルビー株式会社)、吉澤和弘(NTTドコモ)といった、そうそうたるメンバーが参加されていて、「働き方改革」に前向きな発言をされています。>みなさんの言葉がウソだとはいわないですけど、現場との乖離があるかもしれないな・・・とか、ちょっと考えてしまいます。「仕事と生活を両立できる職場にすることに、女性や若い人、経営のトップで反対する人はほぼいない。モデレーターの川島高之氏)とのことだけど、「経営トップ」に中小企業の経営者も含まれているのかなぁ・・・。ところどころ違和感を感じます(私だけかもしれませんけど・・・)。未払賃金問題)ヤマト運輸の未払い残業代問題について、まとめておきましょう。会社には「社員を解雇する権利:解雇権」が認められています。...2017-02-02働き方改革を進める「厚生労働省」は、とってもブラック(・_・;)。ブラックぶりがあきらかにされています。ブラ...2017-01-27働き方改革は、目的ではなく、生産性を上げて利益を改善するための手段<日本電産永守会長>経営者ですから、「利益」を考えるのは当然です。【実感】仕事って、けっこう変わっているし、アッサリと消えて無くなってる。50分40秒)スポンサーリンクスターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。