SUCCESSに掲載されている「人事」に関する記事をたくさんご紹介しています。人事のピックアップ残業代と時給の関係|計算方法・職種別/勤務先別の残業代の平均ご自分の残業代を計算してみたことはありますか。月給の方は残業代の計算に時給換算額も必要になります。今回は残業代の計算方法や、平均的な残業代の金額について解説いたします。今きちんと残業代が支払われているのかの確認や、転職の際の参考にしてください。く耳にする働き方改革の内容や労働の法律についてご存知ですか。法律には賃金や有給休暇のように身近なものから、普段目にすることが少ない給与台帳や労働者名簿などの法律で作成と管理が求められているものがあります。今回は給与台帳を中心にご紹介します。されている方は、家族に自分の仕事を手伝って貰ったりしていませんか?今回は青色事業専従者の給与についていろいろ調べてみました。家族を青色事業専従者として雇用している場合や今は雇用していないけど将来的にと思っている方のお役にたつ情報を集めてみました。待ちに待った給料日、お金の話をする時つい自分の給料日と同じつもりで話をしていませんか。いつが締め日でいつが給料日なのかは、会社や雇用形態によっても違ってきます。そんな給料日のいつ、どうなるの、といった疑問にお答えします。派遣会社を選ぶポイント・メリット3つ|ランキングTOP5派遣は不安定というイメージがあるにも関わらず、働く人が非常に増えています。「派遣」という働き方が選ばれているのでしょうか。今回は、派遣で働くことが選ばれている理由と、派遣会社の選び方のポイントについて、詳しくご紹介しますので参考にしてみてください。調理師がブラックだと感じた理由9個|ブラックでも良いところ調理師の世界は甘くはありません。給食の調理師や社食勤務は別として、食べることや料理を作ることが「心底好き」な人がその技を取得するためには、どんな過酷な環境でも耐えて乗り越えなければなりません。調理師という業種のブラック要素をしっかりチェックしておきましょう。転職すべきか決める方法6つ|転職すべきではない人の特徴5つ今の仕事を辞めて転職したい、そう考えている人は少なくありません。悩んでいるだけで中々転職に踏み出せない人が多いのも実情です。転職すべきか決める方法と、転職すべきでない人についてその特徴をまとめてみました。転職で悩んでいる方はぜひご覧ください。試用期間について知るためのポイント10コ|退職する場合は?知っているようで意外と知らない「試用期間」。この記事では、試用期間とは?といった基本的な意味から、試用期間の日数や給料、社会保険や解雇など、試用期間について抑えるべきポイント10個を大公開。試用期間中に退職する場合の注意点もご紹介します。会社説明会開催に向けて準備すること6つ|資料作成時のポイント会社説明会を開催するにあたって悩んでいることはありませんか。会社説明会を行う目的は会社の魅力を伝えるためにあります。そのためにどのように準備すれば良いのか、また、説明会参加者が会社説明会に何を求めているのかを解説します。企業の雇い主が求人募集を作るとき、会社の概要や仕事内容、必要な知識や経験があるかどうかを具体的に記載しましょう。企業の良い点を判りやすく募集要項に載せるとき、キャッチコピーにすると求人者が応募しやすくなり、効果的でしょう。採用業務の主な仕事内容10|採用業務における課題と対策4つ皆さんこんにちは、今回は「採用業務の主な仕事内容10|採用業務における課題と対策4つ」と題し、「採用業務の主な仕事内容」についての詳細情報や実態をはじめ、一般的にどのような経過によって採用業務がなされているかについてご紹介します。皆さんこんにちは、今回は「採用管理システムとは?広く活用できる採用管理システム31選」と題して、「採用管理システムとその活用方法」を中心にした詳細情報のご紹介をはじめ、いろいろな場面で役立つ「採用管理システムの種別」をご紹介します。就職氷河期とはいつのこと?就職氷河期を知るポイント8つ就職氷河期という言葉を聞いたことはないでしょうか。就職氷河期がいつあったのか、どうして就職氷河期と呼ばれるようになったのか解説していきます。する際には必ず手続きが必要となります。退職日と入社日の間が空く場合、どのような手続きをすれば良いのでしょうか。この記事では、退職日から入社日の間が空く場合に行う手続きなどをご紹介いたします。転職の準備をしているという人は、退職前にぜひご覧ください。好感触でも不採用?面接の不合格フラグ13|合格の場合は?「話が盛り上がったのに不合格だった」という経験はありませんか。面接で緊張してしまって「フラグ」を見落としていたのかもしれません。合格フラグや不合格フラグがどんなものなのか分かると、面接に余裕をもって挑むことができます。参考にしてみてください。転職でやってしまいがちな学歴詐称6つ|どんな時にバレてしまうのか?転職は、学歴や職歴のチェックが新卒に比べて甘いのが現状です。優位に転職を進めたい想いが高じて、学歴詐称など履歴書に虚偽の記載をしてしまう人が増えています。この記事では、よくある虚偽の記載例や、どんな時に発覚するのかについてまとめています。オファーレターとは?オファーレターの重要性3つ・返信方法オファーレターを知っていますか。中途採用で企業から送られてくるオファーレターですが、その内容はどのようなものが書かれているのでしょうか。ここではオファーレターに書かれた内容やその重要性、受けた場合の返信方法、書き方や例文についてみていきます。内定をもらったらするべき6つのこと|内定もらえる人の特徴8つ「内定」とはどのような意味なのでしょうか。すれば企業から選ばれる逸材になるれるのでしょうか。このぺージでは、「内定」をテーマにして、意味や一連の流れ、企業から選んでもらえる人材の特徴などについて、考察・ご紹介しています。参考にしてみて下さい。面接と面談の違いを知っていますか。面接と面談には違いがあります。面談の具体的な流れや、面談の時に起こりがちな5つの失敗例を、ご紹介していきます。面談で失敗を避けて成功を掴みたいと言うかたはぜひご覧ください。就活に役立つおすすめ就活サイト10選|メリット・デメリット就活する際には、企業の求職情報や企業内の雰囲気などの情報が必要となります。就活サイトは、個人が持つ能力や職種、就業場所や年齢別などの求人情報を誰でも利用することができます。就活サイト別に特徴が違うので、あなたにあった就活サイトを検索してみてはいかがでしょうか。おすすめの人材探し方法8つ|人材探しにおすすめのWeb求人サイト人材探しの方法で悩んでいる人も多くいるのではないでしょうか。人材探しをする方法によってコストを軽減できたり、すぐに求めていた人材を確保することもできます。ここでは、人材探しの方法をいくつか紹介しているため、人材探しをする際には参考にしてください。面接官の仕事は思いの外、大変です。採用した応募者が会社の戦力になれば、面接官冥利に尽きます。本記事では、面接担当者が心得るべき6つのポイントを紹介しています。ポイントを知ることで、質の高い面接になります。面接担当者の人は参考にしてください。採用ミスとは?採用ミスのパターンと採用ミスの発生を防ぐポイント5つせっかく採用した人員が期待どおりではなく「採用ミス」だった、そのようなことは会社でよく起こることです。そんな採用ミスにも10個のパターンがあります。採用ミスの傾向と採用ミスが起こる原因、採用ミスを防ぐためのポイントについて解説いたします。採用面接の重要性|採用面接のコツ8つを徹底解説|効果的な求人のコツ採用担当の方、採用面接をどうやったらいいか知りたくありませんか。この記事では採用面接のコツ、求人情報の効果的な出し方について紹介します。採用担当は企業の人材の質を左右する重要な仕事です。効果的に良い人材を集めるためのコツをつかんで企業に貢献しましょう。今回は「新卒採用の現状と将来性|新卒に人気のオススメリクルートサイト12選」と題して、「新卒採用の現状と将来性」をメインに取り上げ、その際に必要となるポイント・注意点・新卒に人気のオススメリクルートサイトなどを具体的にご紹介します。