講演依頼が2倍になったコンサルタント営業経験をコンテンツ化。このセミナーは、講師の北端康良が才能発見メソッド「才能プロファイリング」で、あなたの才能やコア・コンセプトを見つける1日集中セミナーです。才能を仕事・ビジネスに活かすプロセスは大きく分けると3つのステージにわかれます。才能を見つける才能を伸ばす才能を活かす(ビジネス・仕事などで)今回のセミナーの目的はステップ1です。才能の誤解を取り去ろう!双子を見れば才能が生まれつきで決まらないことは明らかですが、ほとんどの人は、才能を特別な能力や秀でた能力、または遺伝で決まっているものだと誤解しています。結果、自分自身を振り返った時、「いろいろ仕事はしてきたければ、これといった強みはない」「賞をとったこともないし、人に誇れる仕事の実績もない」「だから、才能はないだろう」と思い込んでしまうのです。才能心理学では、20年かけて世界中の経営者や科学者、アスリートなど才能開花した人を研究した結果、才能とは最も心を突き動かす感情を行動に移した結果、生み出される能力だと突き止めました。才能は、A)最も心を突き動かす感情B)行動C)能力の掛け算で開花します。この3つを見つけるのが才能発見への最短ルート。そのために北端康良は16年かけて、たった3つの質問から10分足らずで才能を引き出す才能開発メソッド、”才能プロファイリング”を開発しました。お聞きになった方は、下記の才能プロファイリング動画をご覧ください。ロジックと再現性のあるメソッド「才能プロファイリング」があるからです。*詳しいロジックは北端の著書「才能が9割」「自分の秘密」で紹介しています。経営者から学生まで、才能プロファイリングを体験された方は、そのスピードと正確さに思わずうなるほどです。企業研修など新たな事業の柱を立ち上げ、収入も2倍、大活躍されています。「昔は行動すればするほど交通費やセミナー費用などお金が出て行っていたが、今は行動すればするほど、収入が増えている」と笑いながら、全国を飛び回り、海外にも出かけるほどに。この方が才能プロファイリングを受け、才能心理学コースプログラムを受講されてから変化するのにかかったのは、たった2年間です。「でも、私は営業マンじゃないし、起業する気もない。彼がサラリーマンで、私が上司なら、営業の秘訣を同僚や後輩に教えるよう頼む。彼が高校生で勉強ができる生徒なら、同級生を集めて勉強会・復習会をやってもらう。部活で活躍しているなら、部活のメンバーの練習を指導させてチーム力をアップさせる。「分かち合う」ことに情熱を持つ人は、何であれ分かち合うことに熱意を持ち、情熱を注ぐからだよ。才能の本質を掴めば、仕事が変わろうが、業界が変わろうが、応用可能だからね。経理というスキルが才能だと勘違いしていると、経理の仕事を離れれば活かすのは難しい。才能は単なるスキルと違って、一生どこでも使える能力だからね。才能開花する人に共通するコア・コンセプトとは?コア・コンセプトとは、あなたが人生で最も大切にしたい価値観のこと。才能開花した人はコア・コンセプトに沿ったビジネスや仕事をしています。そのため今回のセミナーではコア・コンセプトも見つけていきます。事例1)クリスチャン・ディールクリスチャン・ディオールは世界的に有名なデザイナーの一人です。彼は裕福な家庭に生まれ、何不自由なく成長しました。子供の頃からデッサンが好きでカーニバルの様子や、ファッションのスケッチをしていたそうです。お金持ちの出身で、本物の贅沢を知っていた彼が追求したのは、合理的・機能的なファッションではなく本物のエレガンスを身にまとう貴婦人のための「理想の美」を追求したファッション。バストラインとウエストのくびれを強調。スカートのシルエットはふんわりとさせ、丈は長めの服をデザインしました。そのため贅沢が許されなかった第二次世界大戦中は物議を醸しますが、戦後、豊かになったアメリカで大ヒットします。彼の理想はフランスの古き良き「ベル・エポック時代の美」。そのコンセプトを戦後のニーズに合わせてリニューアルしたデザインは「ニュー・ルック」と呼ばれました。彼のように人生であったもの(もらえたもの)に感動し、才能開花させた人を才能心理学では「ある人」と呼んでいます。彼は大好きだったデザインとベル・エポック時代の美しさ、エレガンスを追求し「理想の美」を実現するデザイナーとして成功したのです。クリスチャン・ディオールにとって最も大切な価値観、コア・コンセプトは「理想の美」です。事例2)ココ・シャネル同じく、世界的に有名なデザイナー、ココ・シャネル。彼女は10歳の時に母親が病死したため修道院に預けられ、孤児になりました。貧しさと不自由さから一刻も早く抜け出し、自立と自由を手に入れたかった彼女は修道院を出た後、仕立て屋で住み込みデザイナーとして働き始めます。シャネルは女性がフランス人形のようなドレスを着ていた時代に、体をきつく縛るコルセットから女性を解放する斬新なデザインを発表。伝統的なファッションを一瞬で葬り去った彼女は「皆殺しの天使」と呼ばれたほどです。彼女がデザインしたのは動きやすく機能的なデザイン。クリスチャン・ディオールとは真逆です。シャネルは「自立した自由な女性のためのファッション」を作り、男性のお飾りだった女性を目覚めさせ自立に導きました。代わりに自立して働かなければならなくなった女性にとってシャネルのデザインはまさに求めていたものでした。動きやすい機能的なデザインに美を施すのがシャネルの理想のスタイル。自立した自由な女性こそ、美しいと考えていたからです。彼女のように人生でなかったもの(もらえなかったもの)に心を動かされ、才能開花させた人を才能心理学では「ない人」と呼んでいます。彼女は子供時代にもらえなかった自由と自立を追求し、デザイナーとして成功したのです。ココ・シャネルにとって最も大切な価値観、コア・コンセプトは「自立・自由」です。二人とも一流のデザイナー。クリスチャン・ディオールに「シャネルのようなデザインを作って欲しい」といえば作れたでしょう。ココ・シャネルに「ディオールのようなデザインを作って欲しい」といえば作れたでしょう。二人とも作らなかったと思います。二人が会社で勤めていて上司からそれを強要されればモチベーションが下がり、いい仕事ができなかったでしょう。コア・コンセプトが違うからです。今の仕事や生活に満足できないとしたら、コア・コンセプトに沿わない生き方をしているからかもしれません。人生であったもの、なかったものを振り返り、自分のコア・コンセプトを見つければ才能を発見することができます。コア・コンセプトに沿った働き方をし、それを求める人と出会えば、才能を活かした働き方・ビジネスができます。今回のセミナーでは1回10万円の個人コンサルティングでしか行わない才能プロファイリングを実施し、あなたの才能開花を支援します。北端先生の才能プロファイリングの精度、スピードには驚きました。自分の才能とコア・コンセプトがわかってから仕事も激変しました。短期間でクライアントの経常利益を2000万、3000万回復させることができるようになりました。コア・コンセプトがわかっているか、わかっていないかでビジネスの成果は全く違います。鈴木宏典様)コア・コンセプトを意識してメルマガやフェイスブックで情報発信をすると驚くほど反響がよくなりました。自分の成功パターンもわかりました。振り返ってみるとアナウンサー時代も、インタビューをして思わぬ話を聞けるのが楽しかったし、その後、片付けサポートをしている時も家の中から思わぬものが出てきて、クライアントさんの思いや夢を発見するのが一番面白かったんです。私には「みんなが気づかないものに気づく才能」がある。今はコア・コンセプトと自分の才能をベースに仕事をしています。様)「なぜ、そこまでわかるの?」とびっくりしました。北端さんに言われたことは、自覚はしていなかったもののすべて的確。それ以来、クライアントに提供したい価値・サービスが明確になり、迷いがなくなりました。