crew〜CAになるまでの道のり〜2019-05-10【CA受験】採用試験てすごい★エバー航空編(2019年度:書類審査〜2次試験)エバー航空こんにちは、Amyです!さてさて、今回は私が体験したエバー航空の面接内容をお伝えしようと思います。エバー航空といえば、ハローキティジェット。40点)以上の2019年新卒者及び既卒者。(面接時に卒業証明書を提出できる方に限ります。(身体測定時)に卒業証明書を提出できる方に限ります。)身長160cm以上、矯正視力0.8以上ほか乗務に支障のない方。日本語及び英語が堪能な方(中国語尚可)。2019年6月中旬より入社可能な方。成田空港/羽田空港/関西空港まで公共交通機関にて90分以内で通勤可能な方。3ヶ月程度の海外訓練が受講可能で、2019年6月時点で残存有効期間が15ヶ月以上の旅券を有している方。中華系の航空会社はとにかく身長にとってもシビア。1次試験の前に必ず身長を計ります。最終選考(身体検査)1次選考(書類審査)webエントリーが結構難関...。経験や語学も当然見られていると思うのですが、最も重要視されていたのは、会社の雰囲気に合うかどうかだと思います。中国語が話せる方や外資の現役の方でさえ通過していないことがありました。会場に行くと、私のタームだけで100人以上の受験者がいらっしゃいました。挨拶なしで、順番に部屋に入り事前に配られた英語の文章を読み上げるという内容でした!基本的な英語力を見ているとともに、話している時の雰囲気を見ていると思いました。面接の前に、英語の写真が配られますと言われてましたが、そういったものは配られる事なく、面接官の方が1人ずつ質問していました。質問は、人それぞれ違って履歴書を見ながら質問されました。私が聞かれた内容は以下の通りです。(他の受験者の方の内容は、緊張しすぎて忘れてしまいました,,,。)現職での仕事内容(英語)中国語はどこで学んだのか(中国語)中国のどこの大学で学んだのか(中国語)なぜ台湾の航空会社なのか(英語)エバー航空について知っていること(ハローキティジェット以外で)(英語)台湾の国籍問題について知っているか(英語)一人暮らしに問題ないか(日本語)女性が多い職場で大切なことは何か(日本語)スポーツはしているか(日本語)国籍問題って何?!ていうくらい急すぎてびっくりしました。調べておくべきだったと少し後悔...。とっさに応える事が出来ず、あやふやに答えてしまいましたが、面接官は終始にこやかでした。(後で調べたら、答えた内容が偶然あってた!)また、最後に日本人のマネージャーから、一人暮らしに問題ないか。スポーツはしているか。大学時代に4年間一人暮らししていた事と、マラソンをしている事を話し、自己管理と体調管理に自信があるという意思を伝えました。(2019年5月20日募集発表)月別アーカイブ参加グループ旅行スターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。