新しいスタッフが入ったのです。定刻を2分過ぎての着席。これはあれだなと思いました。「この人、締切もギリギリなんだろうな〜」と。会社に遅れてきてしまう人。周りからの評価にとらわれ過ぎないとか、おおらかタイプなんでしょう。超遠距離通勤の私も「えい!」と勇気をだして、電車を早めてからは楽々着いてます。周りを見ても、締切を守ったりいろいろ気にするタイプの人は会社にも早く来てる。おおらかさんは締切をなんとなく過ぎたり、してるんですねぇ。これが時間管理にすごく出てる。会議にもよく遅れてくるタイプなんだとおもう。「このくらいなら良いよね?」っていうさじ加減を探ってのところで彼らはテストをしてくるわけです。最近思うのですが、面接で質問したら良いと思うんですよね。「あなたは何分前に会社に着くように家を出ますか?」と。結局一緒に働く上ではそっちの方が大事な気がしてくる今日この頃です。辞める時に本性出るよねー!ってそう思います。昔ホントに人の退職にまつわることで大変なことがあったんだけど、その時もう苦しくて苦しくて仕方なかったんだけど、あれはもう私のせいでも何でもなくてとんだとばっちりだったなとあの頃の私を癒やしています。なんだか私、ずっと自分のことを責めてたから。「自分の辛さや悲しみにいっぱいいっぱいにならない」ことが重要だなってこと。なってしまうと、自分の振る舞いに周りがどんな気持ちでいるか、どんな風に見ているかが、何も見えなくなるから。人が入れ替わる時って、それまで維持していた組織のバランスが崩れる時だなと思います。少なくとも今よりは平和な4月が訪れることを願っています。「私は貝になりたい」とSASUKE。»Profilemachikoです。猫とモバイルとネットが好きなブロガー。TOEIC900点目指してます(現在の自己最高点は825点)。翔さん、愛しすぎるから、2020年もついていきます!アーユルヴェーダ的考え方を学んで良かったこと。大嶋信頼さんの講演会に行ってきました。私のひどい巻き爪を救ってくれた先生のこと。LinksArchiveLinksプライバシーポリシーお問い合わせスターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。