大学を1年間休学し、世界の旅に出る。卒業後はゲームやコンテンツ、広告事業を行う会社に新卒入社し人事に配属される。新卒・キャリア採用など、幅広く経験を積み採用の面白さを実感し、更なる成長のため現在はBEENOS社の社長室に所属している。遊びも仕事も「面白く」がモットー。入社しIPO部門にて10社以上の株式上場を手がける。1996年からインターネット黎明期にネットベンチャーでの経験を経て、2001年には自身でコンサルティング会社を設立し、企業の上場支援や事業再生などを手がける。グループCFOとしてグループ全体の管理部門を統括しています。株式会社転送コムチーフディレクターBEENOSグループには2010年に新卒で入社して2年間カスタマーサポート部署を経験し、その後2年間サービス企画&開発を担当しました。2014年からマーケティング部署へ異動、2015年からグループ内最年少マネージャーとして部門の業績回復に貢献をしました。2018年1月より新たに社長室に配属され、採用・人事を統括するポジションとしてBEENOSグループ全体の成長に貢献すべく頑張っています。Japan」商品の企画・共同開発BEENOSは持ち株会社として複数の事業会社を運営しています。各事業会社の次世代Eコマースの創出を推し進め、グループの事業会社の運営・管理を担っています。日本と海外をつなぐ越境EC事業は毎年倍々で伸びており900名規模という大きさながら現在も成長中です。今後は「モノ」だけでなく、ヒトや情報など領域にこだわらずに日本と世界、世界と日本を繋いでいくプラットフォームを創造していきたいと思っています。「海外にしかない商品を日本で手に入れるには?」このような願望を、インターネットの力で叶えていくのが私たちBEENOSグループです。BEENOSのBEEは「ミツバチ」、NOSは「巣」。持続的な共存共栄の象徴であるミツバチのように、世界中の「起業家や企業」「モノや情報」を繋いでいくこと。インターネットの力で、ボーダレスに日本と世界を繋ぐ「プラットフォーム」を創造し、世界の可能性を拡げていくことが私たちのミッションです。do【働く環境】BEENOSグループの基本精神は「バットを振る!」。リスクを取ったチャレンジ自体を称える文化があり、自らの意志でチャレンジした結果の失敗は賞賛される温かい風土が、メンバー1人1人のチャレンジを後押ししています。そのため、新規事業にも積極的に取り組んでいます!そして、グローバル企業なので外国人メンバーが多いこともポイント。異文化コミュニケーションがとても盛んです。member▼なぜ北九州?BEENOS株式会社は東京からスタートし、事業の拡大にあわせ国内の地方拠点、また海外拠点の設立を積極的に行なっております。その中でアジアの国々と、九州各地へのアクセス利便性を考え北九州拠点を立ち上げを行いました。▼今の北九州にどんな拠点がある?現在、北九州市の小倉にはすでに拠点があります。2018年の3月よりオフィスとして稼働を開始しています。現在15名ほどの仲間が働いています。開発拠点として始動しておりません。今回の募集では北九州での開発拠点の立ち上げをおこなうエンジニアを募集します。規模としては50名規模の開発拠点にしていく構想なので、組織やチームを大きくしていく立ち上げメンバーとしてその過程に携われます。postsインターンや就活を考える学生へ。学生との共催イベントを通じて新卒の僕がBEENOSで成長したと感じたこと。【BEENOSインターン】変人データサイエンティストとの2週間。