警備業界の関する情報。関して様々な問題を抱える警備業。全体から見ると少ないながらも労働組合を結成している。組合結成に至らなくても労働組合に加入し、不当な扱いに対して交渉や解決をはかった事例があります。経営層等に対して弱い立場にある社員(警備員)において、労働環境や待遇に関する不満や不条理。不平等などについて、団体交渉や専門の知識を持つ労働組合の存在は、待遇改善に大きな意味を持ちます。これまで警備業において労働組合に関する情報・活動を聞く機会は非常に少ないのが実態でした。その中、先日取り上げたイオングループの警備会社における残業代の不払い等における是正勧告に至った経緯において、労働組合の存在が大きく貢献したように感じさせられます。警備業・警備員が他の業種と同様に労働者としてあるべき権利の確保。警備員の待遇改善のため、これまであまり目立たなかった警備業における労働組合の結成や参加を活性化させる。いうのも改善に向けた良い手段の一つだと感じさせられます。イオンディライトセキュリティユニオン(プレカリアートユニオンイオンディライトセキュリティ支部)プレカリアートユニオンhttp://www.precariat-union.or.jp/・セコムライブリィーユニオン・セコムジャステックユニオン・ライジングサンユニオンこの他警備業における労働組合がありましたら、ぜひコメント欄に情報をお寄せください。(2017/10/23)お役にたてましたなら、応援お願いします。titleセントラル警保障労働組合に所属しております。組合に入り組合員であることを公開して生きないと怖くて働いてられませんから。titleアグリーさん、こんにちは。多くの業種で労働組合の大きな活動は時代の変化ととも目立たなくっていますが、警備業は労働者の権利等の待遇面で未だ発展途上。他業種に負けない産業となるため、労働者の正当な権利を守るうえで大きな役割を期待できますね。titleセノンには、労働組合があるか、知っている方。