仕事を楽しく、毎日をかっこ良く。記事ランキング1月24日(金)にアクセスが多かった記事はこちら!1一気に1500円値下げ...auがデータ容量無制限プラン改定を急いだ背景とは【石野純也のモバイル活用術】26年連続で新卒離職者ゼロ。社員の半数が新卒入社の工務店が実践したコミュニケーション改革とは3ファイナンス的思考で考える癖を。Inc.人間関係をうまく作る!人事異動した先での挨拶で気をつけたいこと2014/05/23藍原優ツイートお気に入り0人事異動をする時に重要なのが、挨拶です。異動先では、新たな人間関係を構築する必要があるでしょう。ここでは、人事異動の際の移動先での挨拶で気をつけたいことについて紹介します。異動についてはあまり触れない異動について挨拶であまり触れてしまうのはよくありません。異動の理由がもし不本意なものだとしても、その異動先には関係ないからです。異動した場合は、異動した理由よりも、今後どのような働きをしていきたいのかが重要になるのではないでしょうか。今までのキャリアを誇示しない今までのキャリアを自慢する人がいますが、それは異動先では関係のないことです。円滑な人間関係を作るためにも、そのようなキャリアを捨て、一度新入社員のような気持ちで挨拶をするべきではないでしょうか。人事異動をした先の部署は、これから一緒に働く仲間です。一緒にやっていくということを強調した挨拶をすることで、自分は、これから一緒にビジネスを作る仲間であるということを周りに伝えるようにしましょう。ここでは、人事異動先で挨拶で気をつけたいことを紹介しました。挨拶をすることで人事異動先でも、よい人間関係を構築することができるのではないでしょうか。詳しい内容を教えてください内容を報告しましたありがとうございます。