[20代の転職]20代、30代前半のいわゆる若年層と呼ばれる世代の中で、仕事をしていない無職の人は決して少なくありませんが、やむを得ない理由がなく就職を希望している人の多くは就職活動を行います。知人に紹介して貰うなんていうような運が良いことがない限り、何もしなければ就職なんてできるわけもありませんから、まあ当たり前でしょう。ただ中には就職することを希望しているにも関わらず就職活動を行っていないという人も実は少なくはなく、もちろん就職なんてできるわけもなく無駄に時間を過ごしてしまっている人もいます。そこで今回は20代、30代前半で就職を希望しているのに就職活動をしない理由について紹介していきます。関連:社会人経験なしでも正社員への就職を諦めてはだめ。何もしなければ絶対になれない。厚生労働省の労働力調査によると、就職を希望しているものの就職活動を行っていない人の人数は380万人となっています。年齢別にみると、15~24歳・・・90万人25~34歳・・・69万人35~44歳・・・87万人45~54歳・・・53万人55~64歳・・・40万人65歳以上・・・40万人となっており、若年層と言われる35歳未満の人はおよそ160万人もいるのです。就職したいのに就職活動をしないのかこれだけの人が就職したいのに就職活動を行っていないのです。いったことになってしまっているのでしょうか。総務省の就業構造基本調査によると、就職希望がある若年層が就職活動をしていない理由として以下のものが挙げられています。探したが見つからなかった希望する仕事がありそうにない知識・能力に自信がない資格取得のように先を見据えている人が最も多く、その次が病気等でやむを得ない場合。3~5位に関してはやむを得ない場合ではなく、自分自身の意識的な問題となっています。探したが見つからなかった最初は就職活動をしたけれど就職先が決まらず、結局諦めてしまっている人が多くいます。就職活動は確かに大変。決まらない時のストレスは大きく、あまりに上手くいかない期間が続いてしまうと徐々に何もやらなくなってしまうのですね。資格か何かとってから再開しようと思いながら、結局何もしないまま時間がたってしまっているという人も多いかもしれません。希望する仕事がありそうにないやりたい仕事がないという理由からどういった会社に就職すればいいのかわからず、その結果就職活動を進めることができていないという人も多くいます。やりたいことがないからとりあえず見つかるまで無職。やりたい仕事が見つからないからとりあえずフリーター。そんな安易な選択をしてしまっているのです。仕事をするならやりたいと思える仕事がいいという気持ちはわかりますが、そこにこだわりすぎて無職のまま居続けるのは決して良いことだとは言えないでしょう。知識・能力に自信がない無職期間が長くなってしまったり、以前就職していた時に上手くいかなかった経験を持っている人に多いのが知識や能力に自信を持てないという理由からです。確かに就職してまた新たに働きだすということは勇気がいることなのかもしれません。就職活動していない就職希望者に知って貰いたいこと就職活動をしていない理由にはこのような理由があるわけですが、このまま就職活動をせずただ時間を過ごすのは決して良いことではありません。就職したいならやはり就職活動するべき。無駄な時間を過ごしている猶予はないのです。年齢が高くなるほど探しても見つからなくなる探しても見つからなかったからといって、時間がたてばどうなるでしょう。無職のまま年齢が高くなればなるほど、さらに仕事は見つかりにくくなるだけです。若年層の人手不足が顕著で就職がしやすいタイミング。時間がたてば仕事がこれ以上仕事が見つかりやすくなるなんてことはありません。結局のところ今とにかく諦めずに仕事が見つかるまで探し続けること、就職活動を続けることが必要です。してもだめならとりあえず就職活動を続けながら派遣等で働いてみるのも良いでしょう。無職で居続けたまま年齢を重ねることだけは絶対に避けなければなりません。希望する仕事がないならとりあえずやってみることが大切やりたい仕事がない、希望する仕事がないという人は、仕事にこだわるのは辞め、労働環境や労働条件で仕事を選びましょう。多くの人は最初からこれといった仕事に決めることができていません。それでもとりあえず働き、その中で何かしら仕事にやりがいを感じることができている人もいます。やってみなければ始まりません。やりたいことがわからないままです。だめでも無職で居続けた場合より修正できる可能性は高いです。知識・能力は何もしなければ身につかない知識や能力は実際に仕事を経験していく中で身につけていくものであり、最初は身についていないのが当たり前だし、無職のまま何もしなければその状態がいつまでも続くだけです。どこかで思い切って就職し、就職後に必死になって身につけていくしかありません。知識・能力は年齢が高くなるほど求められることが厳しくなる知識や能力は、年齢が高くなればなるほどに求められるものが厳しくなります。若いうちにさっさと就職してしまった方が、ずっとずっと負担は少ないのです。自信がない人ほどさっさと就職して能力を身につける。就職したいと思っているなら絶対に今するべきもし就職したいと思っているのであれば、ぜひ今から就職活動を始めてください。今やれる状態にあるのであれば絶対に今やるべきです。時間がたてばたつほどに就職へのハードルは高くなるし、就職する為の勇気が必要になります。今のうちにするのが最も楽なことなのです。転職活動を進めるにあたり、社会人経験がない人でも利用可能な転職エージェントがありますからぜひ使ってみてください。転職エージェントは敷居が高いと思っている人も多いですが、全ての会社がそういうわけではなく、ハタラクティブは社会人として未経験の既卒、フリーターも利用できる転職エージェントサービスになっています。この転職エージェントは転職内定率が8割を超え、カウンセリングやサポートもかなり充実していますから、自分ひとりでなんとかしようとせずぜひ使ってみて下さい。■公式サイト:ハタラクティブまた転職サイトもフリーターを対象とした求人は掲載されていますし、何より情報収集に最適ですのでとりあえず登録はしておきましょう。リクナビネクストは国内最大規模で求人数も多く、情報量も多いのでとりあえず登録しておくのであれば一番良いと思います。■公式サイト:リクナビネクスト転職エージェントで有名どころのdodaやリクルートエージェントも利用できないわけではありません。実際そこ経由でフリーターから正社員に就職を成功させた人もいます。紹介できる求人がないと断られてしまう可能性があることも知っておいてください。長い、職歴無しの人は転職サイト、転職エージェントを利用しないほうがいい?20代が未経験の仕事に転職する為に知っておきたいこと。有利でも注意点は多い。しい現実の中で正社員になれたのは?既卒でも新卒扱いで就職できるのはいつまで?年齢制限はある?再就職することが不安で怖い。「有利なはずの20代の転職活動が上手くいかない原因。自信が過信になっては絶対だめ。