明日からGWが始まる精かもしれないが、今日の職場は、静かである。静か過ぎてはかえって居心地が悪く、不快に感じる面も多い。職場は今や「防音」から「加音」の時代でもあり、意識的に「静かなストレス」を和らげようと、会社ではBGMを流している。国は12月から社員50人以上の会社にストレスチェックを義務づけている。社員の心の健康に直結する職場環境の改善は急務となってきている。周囲を顧みれば確かに、電子メールの普及で電話が激減し、外の雨風の音も聞こえない状況になっている。次第に人が環境に気兼ねして、笑い声も議論も消えてきているような気がする。実は雑談が活発な方が業績も上がるとの事例もあるし、適度な音があるカフェの中の余談から妙案が生まれることも結構多く、なかなか捨て難い。「もの言わぬ」が「もの言えぬ」に転じないよう、不協和音も大切にしたいものである。職場ばかりでなく、家庭内でもコミニュケーションの大事さ、そして人と人のつながりもコミニュケーションが出発点であることをスタッフにも伝えていきたいと思う。それにしても今日は暑いなあ。編集トップへ戻る閉じる。