転職エージェントとの面談前の準備は何が必要?って予想以上に大変だった2018年8月25日SHAREツイートシェアはてブLINEPocket転職エージェントに登録すると、まずは転職エージェントと面談があります。実は転職エージェントとの面談前にやることがもりだくさん(汗)面談日程の調整はすぐに終わったんだけど。́Д`)という私の転職活動日記です(笑)転職エージェントのサイトに登録するとすぐに電話が(汗)大手転職エージェントの「リクナビエージェント」、「DODA」、「パソナキャリア」、「マイナビ転職」に登録した私。登録したのは夜だったんですが、リクナビエージェントはその後すぐに。DODA、パソナキャリア、マイナビ転職は翌日に電話がかかってきました。※リクナビエージェントさんはさすがの速さだったけど、夜21時以降に電話はどうなんだ?電話で依頼されたのが「転職エージェントとの面談日程調整のお願い」でした。転職エージェントでは、専任エージェントが付くのでまずは転職活動をどう進めていくのか?といった面談をするって訳ですね。意外!転職エージェントとの面談は電話もありリクナビエージェントとDODAは、名古屋にある事業所で面談をすることに決定。パソナキャリアとマイナビ転職エージェントも、名古屋に行かなきゃダメか~と思っていたら。パソナキャリアとマイナビ転職エージェントは、エージェントとの面談は電話でした。会わずに電話だけで済まして、良質な転職エージェントサービスを提供できるの?と疑問も感じますね。各転職エージェントとの面談日程が決まると、電話またはメールで事前準備のお願いが来ました。依頼内容はどこも同じで、次の3つ。・証明写真Web履歴書は、転職エージェントのサイトに登録する履歴書のこと。書く内容は通常の履歴書と特に変わりありません。職務経歴書は、これまでの自分のキャリアを書いた書類。転職活動ではどの企業も書類審査が最初にありますが、そこで審査される書類のこと。最後に証明写真は、自分の代わりに転職エージェントが企業へ応募する時に一緒に提出するもの。街中にある自動証明写真機を使えばOK。応募した会社での第一関門が、書類検査。この書類検査にパスすると、実際に企業と面談をすることになります。この書類検査でチェックされるのが職務経歴書です。職務経歴書で書く内容は、大きく分けて次の3つ。̄)果たしてどれをピックアップして書くべきか?とりあえずテンプレートを、という事でリクナビエージェント、DODA、パソナキャリア、マイナビ転職エージェントが公開している職務経歴書のテンプレートを全部ダウンロード。フォーマットが全然違う!どの転職エージェントのテンプレートを使うか?まずはそこから絞り込みました。書類検査をする企業側の観点から考えると、おそらくシンプルにまとめられているのがベスト。人気の企業だと1名募集に対して100名以上応募するのも当たり前です。私だったら大量の書類検査をする時に、見にくい職務経歴書だとその時点でポイします。シンプルで分かりやすい職務経歴書のテンプレートとしてベストなのは、DODAの職務経歴書でした。>>DODAの職務経歴書テンプレートはこちらシンプルに書くためにも、アピールポイントとリンクするプロジェクトのみを抜粋。本当は3つ程度でまとめたかったけど、書いてるうちに6つ程度に増えちゃいました。ここは転職エージェントと相談しながら詰めればいっか、とタタキ台としてとりあえずバージョン1を完成。まるっと1日かかりました(汗)※DODAのテンプレートで作った職務経歴書を、そのまま別の転職エージェントでも流用しました。転職活動3社目の面接。常に「自分の人生、これで良いのか?」を考え生きています。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。*サイト次回のコメントで使用するためブラウザーに自分の名前、メールアドレス、サイトを保存する。波乱万丈な人生(笑)常に「自分の人生、これで良いのか?」を考え生きています。