!きちんと書いたのに何故か落とされる「学生時代に頑張ったこと」8割の学生はココが抜けている。例文では学べない書き方のポイント。!きちんと書いたのに何故か落とされる「学生時代に頑張ったこと」8割の学生はココが抜けている。例文では学べない書き方のポイント。Linkこの記事は「学生時代に頑張ったこと(力を入れたこと)」を書く際のポイントをテーマにしています。「学生時代に頑張ったこと」を書いてみたけど、きちんと書けているのか心配、ルールに基づいてきちんと書いたのにインターンシップで落とされた、なんて人に向けです。ちなみに前置き(心の叫び)が長いので、時間が無い人は目次の3に進んでください。自分の「思い」に気付く方法<復習>オモヌケを確認する前置きA.「学生時代に頑張ったこと」を書いたことが無い人へ「ESの書き方が全く分からないよ~。何も書いたこと無いよ」という人はこの記事を読むには100万秒早いです。これらの記事を一読して、適当に「学生時代に頑張ったこと」を書いたら戻ってきてください。60点ぐらいの出来で大丈夫です。前置きB.「学生時代に頑張ったこと」を読んでいるとインコになる前置きはまだまだ続きます。この時期になるとほぼ毎日の様に大学生のESを見ますが、ほとんどの人が同じところで躓いているので、同じ様なFBを何度も何度もしています。「うわ、こいつも・・・」ああああああああっやあdふぁいおうぇあqwせdrfあqwせdrftgyふじこlp;@フィードバックを予め録音しておいて、大学生にESを渡された瞬間に再生して昼寝したいです。紙一枚にまとめて、無言でトントンって示して昼寝するか。毎回毎回同じことを言わされるので、就活ピーク時期はインコモードに突入します。勘弁してください、私は人間です。違うことを話させてください・・・お願いします・・・そろそろ、この現象に名前を付けましょう。(仮名)「オモヌケ」この現象に名前が付けば、このミスを犯す人はいなくなるとはずです。(最後までこの記事を読んでもっといい名前を思いついた人はコメントに残してください。センスの良い名称は私が生み出したことにするので。)こういった事情から、同じところで躓く学生を一掃して「人間らしく自由に言葉を発したい」そう思ってこの記事を書きまます。結論から言うと、「学生時代に頑張ったこと」に「自分の思い・考え方」を書いていない人がほとんどです。前述のサイトでも当たり前の様に「自分の思いや考えを必ず書きましょう」と書いてあります。どの就活本でも必ず書いてあります。巷にあふれるESの書き方に従って書き上げる頃には「それらしいもの」が完成します。「1●〇を頑張りました。→2~という課題がありました。→3~という行動をして→4課題を解決してこんな風になりました→5貴社でもこの経験を活かしたいです」という具合です。)/」と思ってしまう気持ちも良くわかります。※ここでの「企業」は所謂「大手企業」を指します。遠回りに見えるかもしれませんが、そもそも、企業が「学生時代に頑張ったこと」を質問する理由は何でしょうか。「人柄」を見るためです。「お前はバカか!企業が知りたいのは、この人がどれだけスゴイことをしたかだろ?」という方に説説明します。「何をしたのか(スバラシイ実績)」も見ていますが、実績を一番に見たければ、箇条書きで済むはずです。・●〇大会で1位になりました・〇●を開発しました・サークルの新歓で昨年比5名増に成功しました。・アルバイトのカフェで接客満足度を上げることができました。一部外資系企業や特定の業界・企業では「人柄なんかどうでもイイ、汚いことでもなんでもして結果を出せばいい」というところもあるかもしれませんが、稀です。日本の新卒採用では、「何ができるのか・何をしてきたのか」よりも「人柄」を見られます。リクルートさんが企業からとったデータにもはっきり示されてます。企業には「採用基準で重視する項目」を(中略)尋ねたところ企業が重視する項目の上位は、「人柄」(93.0%)、「自社への熱意」(79.0%)、「今後の可能性」(68.4%)となった。PDF~こうハッキリ言ってます!面接では多くの学生が自分の経験をアピールするが、企業は経験そのものではなく、経験を通して人柄や今後の可能性を知ろうとしていることの表れともいえるだろう。PDF~繰り返しになりますが、企業が200文字~400文字でわざわざ文章を書かせるのは、「人柄(どんな人なのか)」を知りたいからです。「人柄」を伝えるために必須なのが行動する際の「自分の思い・考え方」です。企業は何故、就活生の「人柄」を知りたいのか仕事をするのに人柄を聞くのは何でだろう?至極当たり前の疑問です。「人柄よりも能力だろう!」もっともな考え方だと思います。一般的な「日本の大手企業」は新卒の社員が仕事ができるという期待を一切していません。グローバル化によって日本企業のこういった風土が失われつつある、とニュースなどで言われていますが、そうは言っても依然「新人は3年ぐらいかけて育てる」と考えている企業が多いことが事実です。仕事については入社したら教えてやるので、入社時の「能力」は問わない。・教えたら伸びる可能性はあるのか・1,2年目で仕事で辛い場面が訪れても止めずに続ける根性はあるのかなどの「人柄、キャラクター」を重視して、人を見る傾向にあります。「学生時代に頑張ったこと」を書く際に【自分の思い・考え方】を書いていない状況を「オモヌケ」と呼びます。「オモヌケ」が起こる理由として一番考えられるのは、「自分の思い」がその人にとっては「当たり前すぎること」だからです。「(自分にとって当たり前すぎる)思い」だからこそ気付けないし、書けない。当たり前すぎてワザワザ書くななんてバカバカしいから。考えてみると「自分にとって当たり前すぎる思い・考え」こそが自分らしさであり、人柄を示しているのです。当たり前だから気付かない「思い」に気付くにはどうすれば良いのでしょうか。無理じゃないかって?難しいかもしれないけど、無理ではない。「学生時代に頑張ったこと」はこういった流れでよく書かれている。「1●〇を頑張りました。→2~という課題がありました。→3~という行動をして→4課題を解決してこんな風になりました→5貴社でもこの経験を活かしたいです」これでは「オモヌケ」なので、インコモード発動です。そこで「自分の思い」に気付くために、「学生時代に頑張ったこと」について以下の様に「自分に質問」してみてください。学生の本業は学問することなのに、たかがアルバイトでそんな工夫しようと思ったのは何故なの?。何でそんな活動頑張ろうと思ったの?学生って遊んでれば幸せじゃないの?無給だったの?それやる意味って何?現時点で思いつくのは、自分への質問はこんなところです。一般的には「何故を5回繰り返してください」と言われるものですが、「一体何に対して何故を5回繰り返すのか分からないよ」と言う人が多かったので、具体的に書きました。普段、私が大学生の相談に乗っている時も「自分の思い」に気付いてもらう際も「ただ何故?」と質問するというよりは、「そんな程度のものを~しようと思ったのはなぜ?」とか「~ごときで」という調子でワザと喧嘩を売っています。インコモードにさせられたイライラを爆発させているわけではありません。この質問をした時にどんな答え(思い・考え)が返ってくるのでしょうか。・周りに迷惑をかけたくないと思ったから・人に負けるのが悔しかったから・途中であきらめるのが嫌だったから・~が苦手な自分を変えるため・この目標自分にとって~なので、何が何でも乗り越えたかったから・任されたからには~しようと思った・先輩に優しくされたので今度は自分が~と思って~した。これは私が今まで大学生に質問をして返ってきた回答のほんの一例です。「面倒だとは思わないです。~な状況が嫌だったから(つまり~な状況を良くしたかった)」という調子で「思い」を語っている大学生に問いかけます。「ソレがあなたがその行動をとった時の思いですね?人柄ですね?あなたにとっては当たり前でも周りの人はそう思ってなかったから行動してなかったんですよね?それがあなたらしさなんじゃないですか?」と全力で連呼します。(ゼエェゼエェ)返ってくる答えの多様さに気付いたと思いますが「思い」は人それぞれですし、「この思い」が一番優れているなんてものは決まっていないと思います。「周りに迷惑をかけたくないと思ったから」という思いの場合は、一見主体性が無い、後ろ向きな思い・考え方のように見えますが、「迷惑をかける(自分が不得意な分野での活動)」立場であってもその状況から脱するために行動できる人であることが分かります。会社では、何も自分が得意な仕事ばかり振られる訳ではないですし、新人なんて知らない仕事(不得意な仕事)しか振られない立場なので、「不得意な分野でも皆に迷惑をかけることは悪いと思って自分から行動できる人なんだ」という点は十分評価されると思います。「周りに迷惑をかけたくないと思ったから」という表現が気になる人は、表現の方法を工夫した方がいいです。「チームの一員として、自分も貢献したいと思ったから」と変更するなど。ありのままの「自分の思い」を出す。「自分の思い」がネガティブに見えて気になるのであれば、嘘ではない範囲でポジティブな表現にすればOKです。※「周りに迷惑をかけたくないと思ったから」の水準が「普通以下(例:飲食店のアルバイトで飲みものをこぼす自分を改善した)」の場合は普通に減点されるので、マイナスをゼロにした話ではなく、最低でもゼロをプラスにした話が対象です。<復習>オモヌケを確認する「学生時代に頑張ったこと」を一旦書き終えたら、オモヌケ(思いが抜けている)になっていないか確認してみてください。「1●〇を頑張りました。→1‘なぜなら~という思いがあったからです→2~という課題がありました。→3~という行動をして→4課題を解決してこんな風になりました→5貴社でもこの経験を活かしたいです」この様に1と2の間に先程の方法で気付いた自分の「思い」を押し込めば、完了です。コレでオモヌケからおさらばです。※「ESの書き方に正解はない」ので本記事はESの書き方の一つとして参考にしてください。!きちんと書いたのに何故か落とされる「学生時代に頑張ったこと」8割の学生はココが抜けている。例文では学べない書き方のポイント。同い年のスターの訃報を知る。「“今までつらかった”、“もう俺...2017-10-08人と付き合ったり、不倫したり、何が正解なんだろうどうしても「正解」を求めてしまいます。好きな人を見つけるぞ...2017-06-05大学生から内定報告を受けて思ったこと。大手企業の内定が出始めました。悲しいですが、これが現実です。「誰にも負...2017-04-14OB訪問される側の心構え。OB訪問で出会う失礼な学生?その対処法はあるのか。この記事はOB訪問される社会人に向けて書いています。はてなブログPro「ブロギングなう」を運営しているシューです。月別アーカイブはてなブログをはじめよう!ujin11さんは、はてなブログを使っています。ブログを報告するスターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。