絶壁の学会発表から得られたものグローバル・パーソン像グローバル社会での活躍が期待される3つのタイプの人材像GG|グローバル・ジェネラリスト国際感覚を持って実務を主体的かつ着実に遂行。多様性の中で自確力(Identity)を高め、相互理解を図る。広い視野で問題解決に取り組む。高度な組織的行動能力で創発をリード。GS|グローバル・スペシャリスト磨かれた専門性で創発する。高度な知識説得力と創造力を、グローバルに活かす。図るために必要な能力として「『知性(専門的知識・技術)』×『行動特性(実地応用する力)』」を掲げています。向上と合わせて、それぞれのコンピテンシーの向上を図ることができます。