九州と本州を結ぶ交通拠点、かつ海外への玄関口としても産業が豊かに発展している福岡県は、その住みやすい気候や自然の多い環境の魅力もあって、定住・移住の希望者に大変人気の高いエリアです。求人量・質ともに豊富で、求人情報の集積する転職エージェントの活用は必須といえます。この記事では、福岡県の転職エージェントを100社以上調査・比較し、特におすすめの17社の特徴や活用方法をまとめました。福岡県での成功する転職のためにぜひお役立てください。福岡の転職エージェントの選び方この記事では福岡県の人材紹介会社100社以上を調査し、その中で「求人数が多い」かつ「第三者からの評価が高い」17社を選びました。その結果、まずは福岡県で求人数が圧倒的に多く、評判も良い大手エージェントである「リクルートエージェント」と「DODA」に登録をするのがおすすめです。<福岡県ですべての人におすすめの転職エージェント>・リクルートエージェント・DODAさらに地元密着型の転職エージェント、あなたの希望業種や職種を得意とするエージェントなどから2つ~3つ程度を目安に選択して登録することをおすすめします。・パソナキャリア求人の「量」と「質」を考慮して、バランスよくエージェントを選びましょう。福岡県でおすすめの転職エージェント比較この章では前章でご紹介した福岡県の転職エージェントについて、以下の詳細をまとめています。福岡県での転職エージェント選びにお役立てください。リクルートエージェントリクルートエージェントは人材業界で国内最大手の転職エージェントです。全国で17万件以上、福岡県だけでも6,650件(公開:1,000件、非公開:5,650件)と、あらゆる業種・職種で福岡県の求人数は最も多いです。福岡県で転職を考えるならば、必ず登録しておくべき転職エージェントといえるでしょう。それぞれ約2割を占めます。職種では「営業・販売・セールス」が約4割、「SE・ITエンジニア」と「エンジニア(設計・生技・品管)」がそれぞれ約2割となっています。した求人が多く安心」「転職活動のベースとして活用した」「珍しい職種でも紹介があった」など、求人の量や質について、高い評価が見られます。担当者も「メール対応が良い」「キャリアの棚卸が的確」「面接ごとにフィードバックしてくれた」等、全般に高い評判が見られます。一方で不満点としては「担当者の対応が事務的、クール」という口コミが目立ちます。求職者が多いため、全員に同じ対応とはならないと考えられます。優良な求人紹介を受けるには、転職への誠意や熱意をしっかり示すことが重要です。事務的であることは、裏返せばあっさりしているともいえますので、すぐに転職を考えていない人にとっては利用しやすいともいえるでしょう。登録はウェブで必要事項を入力後に面談(30~90分程度)が本社または支社の個室、電話で行われます。DODAパーソルキャリア株式会社(旧:インテリジェンス)が運営する、人材業界No.2の転職エージェントです。全国で16万件以上、福岡県の求人件数は2,250件以上(公開:2,250件、非公開:全体の80~90%)です。福岡県の公開求人のうち、業種では「建設・プラント・不動産」が約3割、「メーカー」が約2割を占めます。職種では「メーカー系技術職」が約4割、「IT系技術職」が1割と技術系で6割を占めるほか、「営業系職」が約3割となっています。求人については「他と比較して紹介が圧倒的に多かった」「面接が週3回のときもあった」「ほぼ毎日、オファーやスカウト通知が届く」「非公開求人の中に、予想以上の良い案件が多い」など、求人数の多さに満足する口コミが多く見られます。担当者は「アドバイスが綿密だった」「未経験分野への転職にも対応してくれた」「書類や面接対策が充実」など、高い評価の声が寄せられています。一方で不満点としては「求人は多いが玉石混交。自分で見分ける眼が必要」「担当者の質にばらつきがある」などの口コミが見られます。希望に沿わない求人ははっきり断り、次の紹介を促すことが大切です。担当者に不満がある場合は、交替を依頼するようにしましょう。福岡県で転職するならリクルートエージェントと並び最初に登録すべき転職エージェントで、特に書類作成や面接対策など「転職スキル」を付けたい人におすすめです。電話で面談(30~60分)を受けます。パソナキャリア国内外で人材サービスを展開するパソナグループの転職エージェントです。全国的にリクルート・DODAに次いで約4万件の求人件数がある上位グループのエージェントです。福岡県での求人数は850件(公開:700件、非公開:150件)で、業種では「メーカー」が約3割、次いで「流通・小売・サービス」が約2割を占めます。エンジニア」が約2割となっています。求人については「大手企業や、しっかりした中小企業を紹介してくれて安心できる」「量よりも質を重視した求人と感じる」「自分の希望とマッチしたものだけを紹介してくれる」など、高い評価の口コミが見られます。担当者についても「対応が速くて、親身だと感じた」「結婚や出産も視野に入れた相談ができた」「書類作成のサポートが丁寧」など、特に細やかな対応に満足する口コミが目立ちます。一方で、不満点として「担当者が若く、頼りなかった」などの口コミもあります。裏を返すと「気軽に相談できる」ともいえますが、担当者に満足できないときは交代をお願いしても良いでしょう。福岡県でメーカーや流通を中心に転職を探したい方におすすめのエージェントですが、他の大手・中堅エージェントも併せて利用することをおすすめします。ウェブからの登録後、1週間程度で電話またはメールでの連絡があり、その後、オフィスまたは電話で面接に進みます。マイナビエージェントマイナビエージェントは、日本最大級の就職情報サイト「マイナビ」などを運営する株式会社マイナビの転職エージェントです。福岡県の求人は900件(公開:200件、非公開:700件)で、職種では「営業系職」が約5割を占め、「SE/システムエンジニア」が2割弱で続きます。新卒時の就職でマイナビを利用する人が多いため、第二新卒の求人割合が多い傾向にあります。求人については「件数はそれほど多くないが、独占で良い求人があった」「職歴が浅かったが、色々な選択肢を示してくれた」「将来の希望まで含め、きちんと話を聞いてくれた」「中小企業の求人が充実していた」という満足度の高い口コミが多く見られます。担当者についても「サービスの期限がなく、落ち着いて相談できた」「アドバイスは厳しいが、的確」「最後まで連絡がこまめにもらえた」「意外な業界を提案してくれた」等、おおむね口コミでは高い評価です。「自分のキャリアでは紹介できる案件はないと言われた」「やや頼りない担当者だった」という口コミもありますので、対応に問題を感じる場合には担当の変更を問い合わせましょう。関心のある方や、第二新卒の方に、大手エージェントと併せての登録をおすすめしたいエージェントです。Groupの日本法人であるアデコ株式会社が運営する転職エージェントです。日本には1980年代に人材派遣業者として参入しています。(公開:600件、非公開:全体の80%)で、業種では「建設/設備/プラント」が2割弱を占めるほかは分散しています。職種は「営業系職」が約4割を占め、その他は「技術系(電気・電子・機械)」や「建築・不動産」が2割弱ずつとなっています。求人や担当者については、「連絡がきちんとしており、不安がなかった」「質を重視した求人が多い」「的外れな紹介がない」「担当者が企業と業界に精通している」「面接対策が充実している」など評判は高めですが、一方で不満点として「ややドライな印象があった」「アドバイス・コメントが厳しく感じた」「直接会って話をする機会が少ない」との口コミも見られます。面談希望者は基本的に断らない方針であることは同社のメリットのひとつですが、「あなたの経歴では紹介できる案件はないと言われた」等の口コミもあり、面接をしても求人に至らないケースも見られますので注意が必要でしょう。福岡県で日系グローバル企業、海外求人、メーカーへの転職を希望される方で、主体的に転職活動ができる人におすすめします。ウェブサイトから登録後、担当者から電話連絡があり、面談へと進みます。Recruitmentはハイキャリア・外資系の求人に強い転職エージェントです。福岡に支社はなく、最も近い拠点は広島県にある中国支店です。約2割を占めています。9割が年収600万円以上の求人であり、年収1000万円以上も約3割となっています。求職者と求人企業の両方を同じ担当者が対応する“一気通貫型”です。担当者については「ハイキャリア案件採用のコツに精通している」「担当者がみな優秀だった」「希望条件を尊重してくれる」「面接のアドバイスが具体的で的確」「未経験でも前向きに対応してくれた」などの評判の高い口コミが見られます。転職成約数のうち約半数が35歳以上で、「他社よりも比較的幅広い年代に対応してくれる」との口コミも見られます。不満点として「対応がドライ」「事務手続きが粗雑」「スキル不足と言われ、その後連絡がなくなった」などの口コミも目立ちます。活動にはスピード感と積極的な態度が必要となるでしょう。福岡県で転職を希望する、一定のキャリアを積んだリーダー・マネジメント層、特殊スキルのある人、主体的に転職活動を進められる人に向いている転職エージェントです。各拠点、または電話)に進みます。ランスタッド1960年にオランダで設立され、現在世界39か国及び地域に拠点を置く、世界第2位の人材サービス企業です。日本には1999年より進出しています。福岡県の求人件数は600件(非公開求人含む)で、業種では「建設・設備」が2割弱を占める以外は分散しています。約2割を占めています。求人や担当者については「企業と強いパイプがある印象」「専門知識が豊富」「外資系だけでなく、国内案件も良いものが多い」「面談が丁寧だった」という高い評価がある一方で、「JACやSpringに比較すると印象に残らないエージェントだった」などの口コミも見られます。「外資系のエージェントの中では敷居が高くなかった」「対応がソフトで、プレッシャーを感じないで済んだ」という口コミも見られますので、福岡県で初めて外資系への転職にチャレンジしてみたいという人には検討をおすすめしたいエージェントです。他の大手エージェント等と併行して進めましょう。ワークポートワークポートはIT、ウェブ業界に強い転職エージェントとして知られてきましたが、近年は総合転職エージェントとして展開しています。福岡県の求人数は950件以上(公開:950件、別途非公開70%~95%あり)で、業種では「IT・ウェブ系」が約4割、「営業系職」が3割弱となっており、また職種では「IT・ウェブ系」が4割、「営業系職」が2割強を占めています。担当者の評判は「業界の裏情報に詳しい」「登録から紹介まで、進捗管理が行き届いている」「対応が親身でスピーディー」「ウェブ業界用の面接対策は良かった」と全般に高いものの、不満な点として、「ウェブ業界以外は求人が少なかった」「紹介先が希望からかけ離れていた」「断ってもしつこかった」などの口コミもあり、希望業界や担当者によって評判にばらつきが見られます。福岡県で「IT系職」を中心に転職を目指す方、また30代以下の方におすすめしたいエージェントですが、大手エージェントとも併行して登録をするとよいでしょう。ウェブ上での簡単な登録から、担当者との面談に進みます。キャリアエージェント教育・資格等を軸に、多角的な人材事業を展開するヒューマングループの転職エージェントです。7割と職種は限定的です。福岡県に拠点はなく、最も近い拠点は大阪支社となります。担当者の評判は、「業界知識が豊富」「親身に資格取得のアドバイスをくれた」「対応がスピーディー」「対応が丁寧で安心できた」など安定して高い傾向がありますが、一方で、不満点として「自分のキャリアを否定されてばかりだった」「登録したが全く進捗がなかった」などの口コミも見られます。福岡県で建築・土木業界への転職を希望する人におすすめのエージェントですが、求人件数は少ないため、大手・中堅エージェントで転職が決まらない場合の選択肢になるでしょう。ウェブからの登録後、担当者から連絡があり、面接が行われます。type転職エージェント1993年創立で転職サイト「@type」を運営する、株式会社キャリアデザインセンター(東証一部上場)が提供する転職エージェントです。福岡県に拠点はなく、最も近い拠点は東京本社となります。福岡県での求人は300件(公開:200件、非公開:100件)で、職種では「営業系職」が約3割、「技術系(IT・通信)」が約2割を占めています。求人や担当者について「意外な穴場エージェント。求人の幅が広く、質が良い」「年収アップにこだわってくれた」「サポートが丁寧」と、おおむね高い評判を得ています。「職種に偏りがある」との口コミもあり、求人のマッチングには気を付けるべきでしょう。大手・中堅エージェントと併行して、登録を検討しましょう。マンパワーグループマンパワーグループは米国発祥で現在80か国に拠点を持ち世界でもトップクラスのネットワークを有するグローバルな人材会社です。日本では人材派遣業・転職エージェント事業を合わせ50年以上の実績があります。福岡県の求人件数は400件(非公開求人含む)で、職種では「営業系」が4割弱、「技術系」が約3割となっていますが、業種は特化しておらず、分散しています。担当者の評判は高く、「相談しやすい雰囲気だった」「希望に沿った案件だけが紹介される」「なぜその企業を勧めるかなどの説明が丁寧」などの口コミが見られます。一方で、不満点として「事務手続きにいい加減さを感じた」「件数が少ないと感じた」という声も聞かれます。福岡県の求人は少なめなので、大手・中堅エージェントと併行して利用すると良いでしょう。ウェブサイトからの登録後、経験にマッチする求人が見つかり次第、担当者との個人面談に進みます。株式会社セラヴィ2014年に設立され、福岡を中心にして九州全体の転職支援サービスを展開する企業です。福岡県の求人件数は350件(非公開求人含む)あります。担当者については、「紹介から内定まで、全体にスピーディーだった」「可能性があるところはすべてチャレンジさせてくれた」「東京から相談したが、電話でも丁寧にヒアリングしてくれた」など、手際の良さや、U・Iターンへの対応などが高く評価されている口コミが見られます。福岡県の求人は少なめなので、大手・中堅エージェントと併行して利用すると良いでしょう。ウェブサイトからの登録後、担当者との個人面談に進みます。大都市圏(東京等)から地方へのUターン・Iターン転職紹介に注力している転職エージェントとして知られていますが、福岡県内の転職でも同様に利用できます。それぞれ1割強を占めています。それぞれ2割弱となっています。担当者については、「スピーディーで効率の良い活動をしてくれた」「フォローがきめ細やか」「スキルだけでなく、性格も考慮した転職先が提案された」とおおむね評判の高い口コミが見られます。ウェブサイトからのエントリーのあと、担当者と面談になります。東京オフィスでのTV面談や、スカイプや電話による面談にも対応しています。アソウ・ヒューマニーセンター1984年に、福岡県の麻生グループの人材派遣事業会社としてスタートし、その実績とネットワークを生かして現在は転職エージェント事業・教育事業・システムサポート事業・アウトソーシング事業などを展開している企業です。それぞれ2割ずつを占め、その他は分散しています。Uターン・Iターン希望者に向けては、東京や名古屋などで随時転職相談会を開催しています。求人に関しては、「求人の少ない業種だが、努力して探してくれた」「40代でも求人があった」など満足する声が多く、また担当者についても、「担当者と企業とのコネクションが強い」「面接の対応が具体的だった」「書類の添削がこまやかだった」など全般に高い口コミ評価が見られます。「時間が経つにつれて、連絡が少なくなった」という声も聞かれますので、紹介の希望はしっかり伝え続けましょう。ウェブサイトからのエントリーのあと、担当者との面談へ進みます。求人情報ふくおか2007年、福岡市で求人サイトの運営、キャリアカウンセリングや研修事業を手掛ける企業として創設され、2012年からは転職エージェント事業を開始しています。全国の求人数は100件以上(非公開求人含む)です。それぞれ中心となります。ウェブサイトからのエントリー後に、担当者と面談となります。福岡県密着型の転職エージェントですが、全体の求人は少なめなので、大手・中堅エージェントで決まらない場合の選択肢となるでしょう。アイデムスマートエージェントウェブサイト・フリーペーパー・新聞折込などで40年以上、求人媒体を運営している株式会社アイデムの転職エージェントサービスです。福岡県での求人は50件(非公開求人含む)で、業種はまんべんなく取り扱っていますが、職種では「営業系職」約6割、技術系(電気、電子、機械)が約2割となっています。担当者は「親身で丁寧」「強引でないので、リラックスして話ができた」「連絡が速い」など、おおむね高い評価ですが、「求人数が物足りない」「担当者の知見が浅く感じる」などの意見もあります。登録を検討する際には、大手・中堅のエージェントと併行して求人数を確保するようにしましょう。平成29年8月時点の福岡県における有効求人倍率(季節調整値)は1.51倍で、ほぼ全国値(1.52倍)と同レベルとなっています。正社員の有効求人倍率(実数値)は0.94倍と全国値(1.00倍)をやや下回り、全国では26位の水準です。九州と本州を結ぶ交通の拠点であり、海外への玄関口でもある福岡県は、利便性の高いコンパクトシティでありながら、豊かな自然を有するエリアでもあります。そのため、第一次産業から第三次産業まで様々な産業が活発です。大きく4つに分けることができます。地域別に求人数をみると、県庁所在地を有し、福岡のみならず九州・西日本の産業を牽引する福岡地域の求人数が圧倒的に多いことがわかります。その他のエリアでは求人数が大きく減少しますので、福岡県で転職を考える場合には、この地域差を十分考慮して活動を行う必要があります。福岡県の平成29年7月の新規求人数(季節調整値、パート含む)は42,691人で、前年同月に比べ6.6%の増加となっています。産業別では宿泊業・飲食サービス業が-14.7%と低下しているものの、その他の産業においてはおおむね前年同月を上回っています。福岡県の賃金水準と生活コスト福岡県で正社員として就業している20~59歳までのビジネスパーソンの平均年収を、東京都・大阪府と比較してみましょう。筆者作成)それでは都市別の生活コストはどうでしょうか。東京都23区の生活費・家賃を100とした場合、福岡市の物価全体は東京・大阪と比較してもやや低めで、家賃も東京の半分以下、大阪と比較しても2割以上安くなっています。ジャスダック、マザーズなども含めると、合計で100社以上の上場企業が福岡県に本社を置いています。プレナスなど、幅広い業界の上場企業本社があります。福岡市まとめ利便性の高いコンパクトシティでありながら、自然環境にも恵まれ、生活コストも低めの福岡県は、暮らしやすく魅力の多い地域です。転職市場は楽観視できません。希望に合った転職をするためには、転職エージェントを効率的に活用することが必須です。派遣ライフハックABOUT当サイトについてお問い合わせ。