安定した経営基盤!なのに、Javaに弱い会社です。何より社員が声をそろえて言うのは入社前の説明では良いことだけでなく悪いこともしっかり伝え入社後にギャップを感じる『ミスマッチ』が少ないから。入社前の説明では何も隠したり、ごまかしたりしません。当社のありのままを、全てお話しします。ここでは当社の最大の「弱点」をお話しします。当社は、実はいま、【Java言語】に弱点があります!!Java言語を扱える社員がほとんどいません!だからもしあなたにちょこっとJavaの経験があれば、あっという間に中核を担う「コア人材」になれるかも。日立グループ企業のプロジェクトに多く携わっており、SBS全体でその占める割合は約50%。強固で安定した経営基盤があります。ある裁量労働ですが弊社の社員で裁量労働で無くなったら困る(給与が下がる)社員は多くいます。いうのも、月平均残業時間は15時間程度。自分の時間も楽しんでいる、というワケです。働き方改革で残業させてもらえなくて給料減ってる人いませんか?当社では[基本給]+[裁量労働制]+[住宅手当]=年収400万円以上からスタートしていただけます!他にもここでは書ききれない悪いところ、良いところが沢山あります。★いくらかIT経験ある方(保守のみ、プログラミングのみでも可)、大歓迎!★Java言語の経験が少しでもあれば、大活躍できます!仕事内容スキルや経験に応じて、要件定義〜設計〜開発〜運用・保守まで幅広いフェーズをお任せします。...□■《どんなお仕事?》■□...エスビーエス全体のプロジェクトのうち、日立グループ企業のプロジェクトが占める割合は約5割。(メガバンク)などの大手クライアント様のプロジェクトがほとんどです。最上流工程の要件定義まで含め、あなたのスキルに合った案件に配属いたします。プロジェクトは長期にわたるものも多く、数ヶ月ごとの頻繁な異動はありません。異動は、基本的に年単位。平均で3年程度、なかには20年ずっと同じ案件に携わっている社員もいますよ。スキルアップ、キャリアアップの意向は大歓迎!本人が希望したり現場で必要が生じたときは、外部研修や親会社の研修などでスキルを磨いて、ステップアップが可能です!当社はいま、Java言語を扱える人材が不足しています。Javaのご経験がおありなら、すぐにでもコア人材として活躍していただけます。《学歴不問》プログラマ、SEの経験が1年以上ある方は大歓迎!特にJava経験者、優遇します!!◆システムエンジニア、プログラマなどの実務経験1年以上...□■《こんな人ならピッタリ!》■□...「技術力」のある方よりも「協調性」のある方を求めています。エリアプロジェクトによって異なります。※支給額は年齢、能力により、当社規定により決定します。条件にもよりますが、基本的に現在のお給料は保障します。実は「福利厚生」も充実している当社。若手の方に好評なのが「家賃補助」制度です。これは自分名義の賃貸もしくは持ち家に住んでいる方には、一律2万5,000円を支給するというもの。家賃負担が大幅に軽くなるから、嬉しいですよね!入社後に地方から引っ越してくる方には、引越し代として10万円のご用意も(応相談)。現場で仕事をがんばるのは、ある意味、当然です。私たちが評価するのは、それ以外。それは「会社への貢献度」という視点です。仕事を円滑に進めるために、チーム内で面倒見よくコミュニケーションを図ったり。「人のために時間を使える人」を、当社では特に評価しているのです。その評価は、チームリーダーやプロジェクトマネージャーなどへの「昇格」で還元していきます。そのスピードは本人次第ですが、早い人では入社1年以内の昇格も可能です。昇給も伴いますよ!現場で仕事をがんばるのは、ある意味、当然です。私たちが評価するのは、それ以外。それは「会社への貢献度」という視点です。仕事を円滑に進めるために、チーム内で面倒見よくコミュニケーションを図ったり。「人のために時間を使える人」を、当社では特に評価しているのです。その評価は、チームリーダーやプロジェクトマネージャーなどへの「昇格」で還元していきます。そのスピードは本人次第ですが、早い人では入社1年以内の昇格も可能です。大規模な会社ではないからこそ、「風通しの良さ」には自信があります。上下関係の垣根が低く、役職で呼ぶことはありません。「◯◯さん」とさん付けで呼んでいて、上司との距離が近く、意見も言いやすい環境です。現場から電話で相談したり、帰社日のタイミングで、自分の言いたいことや悩みを打ち明けたり。上司とのコミュニケーションの機会は頻繁にありますよ。横のつながりもフランクです。趣味の合う者同士、フットサルやテニスのサークルで活動していたり、お休みの日には一緒に競馬を見に行く、なんてことも。そんな社員同士の仲の良さも、「風通しの良さ」につながっています。大規模な会社ではないからこそ、「風通しの良さ」には自信があります。上下関係の垣根が低く、役職で呼ぶことはありません。「◯◯さん」とさん付けで呼んでいて、上司との距離が近く、意見も言いやすい環境です。現場から電話で相談したり、帰社日のタイミングで、自分の言いたいことや悩みを打ち明けたり。上司とのコミュニケーションの機会は頻繁にありますよ。横のつながりもフランクです。趣味の合う者同士、フットサルやテニスのサークルで活動していたり、お休みの日には一緒に競馬を見に行く、なんてことも。そんな社員同士の仲の良さも、「風通しの良さ」につながっています。社員の裁量が大きい「裁量労働制」を取り、働き方を社員一人ひとりの裁量に任せています。お客様だからと言って、すべてを受け入れる必要はありません。仕事はチームで行いますが、できないときはきちんと伝えて調整する。これもSEの仕事の1つです。納期前や繁忙期は当然稼働は高くなります。代休や半休をとるなどして作業コントロールをしています。具体的には月平均残業時間は15時間程度。残業させないように気を遣ってくれます。お休みも自分でコントロール可能。土・日曜は基本的にお休みで休日出勤はほとんどなく、年間休日も120日。連休はプロジェクトによりますが、日立案件なら1週間〜9日間の夏休みが取れています。ワークライフバランスも取りやすいですよ!「裁量労働制」を取り、働き方を社員一人ひとりの裁量に任せています。お客様だからと言って、すべてを受け入れる必要はありません。仕事はチームで行いますが、できないときはきちんと伝えて調整する。これもSEの仕事の1つです。納期前や繁忙期は当然稼働は高くなります。代休や半休をとるなどして作業コントロールをしています。具体的には月平均残業時間は15時間程度。残業させないように気を遣ってくれます。お休みも自分でコントロール可能。土・日曜は基本的にお休みで休日出勤はほとんどなく、年間休日も120日。連休はプロジェクトによりますが、日立案件なら1週間〜9日間の夏休みが取れています。募集する理由お客様のエンジニアも世代が若く、Re就活世代の方ならお客様が現場で指導しやすいということがあります。チームにもすんなり溶けこめると思います!また、Re就活世代の方に当社で経験を積んで、早くコアな部分へキャリアアップしてほしいという思いもあります。ポジションも、現在たくさん空いているので、昇格を狙えるチャンスです。マネジメント志向の方は、狙い目ですよ!お客様のエンジニアも世代が若く、Re就活世代の方ならお客様が現場で指導しやすいということがあります。チームにもすんなり溶けこめると思います!また、Re就活世代の方に当社で経験を積んで、早くコアな部分へキャリアアップしてほしいという思いもあります。ポジションも、現在たくさん空いているので、昇格を狙えるチャンスです。マネジメント志向の方は、狙い目ですよ!選考のポイントひと言で言えば、やはり「人柄」ですね。お会いしてみて、「この人となら一緒に働いていけそうだな」と感じる方なら採用です!特に、人とのコミュニケーションが好きな方は好印象ですね。夢中でクラブ活動に打ち込んだ経験がある方のほうが、当社には馴染みやすいと思います。ひと言で言えば、やはり「人柄」ですね。お会いしてみて、「この人となら一緒に働いていけそうだな」と感じる方なら採用です!特に、人とのコミュニケーションが好きな方は好印象ですね。夢中でクラブ活動に打ち込んだ経験がある方のほうが、当社には馴染みやすいと思います。自分の会社の良いところだけでなく悪いところも正直に話し、アドバイスを丁寧にしてくれる他の会社では見られない特徴に惹かれたのがきっかけです。現在は金融系のWebアプリケーションの開発・保守をしています。言語はJavaとC#を使用しています。プログラムの修正時に人によって直し方やその時のポリシーが表れ修正の仕方が、例え結果が同じでも過程や内容が違うところに面白さを感じています。一人で作業する仕事ではないのでチームの方とのちょっとした雑談やご飯等で見られるチームの方々のちょっとした一面を見るのも面白いです。大変なところはやはり作業に波があることです。これはこの業界に限らずあることですが、ある時期に忙しく、ある時期は楽、といった波に振り回されると少しキツイと感じます。個人的な意見ですがこの業界には少し変わり者が多いので真面目な方は苦労するかな?と思っています。自分の会社の良いところだけでなく悪いところも正直に話し、アドバイスを丁寧にしてくれる他の会社では見られない特徴に惹かれたのがきっかけです。現在は金融系のWebアプリケーションの開発・保守をしています。言語はJavaとC#を使用しています。プログラムの修正時に人によって直し方やその時のポリシーが表れ修正の仕方が、例え結果が同じでも過程や内容が違うところに面白さを感じています。一人で作業する仕事ではないのでチームの方とのちょっとした雑談やご飯等で見られるチームの方々のちょっとした一面を見るのも面白いです。大変なところはやはり作業に波があることです。これはこの業界に限らずあることですが、ある時期に忙しく、ある時期は楽、といった波に振り回されると少しキツイと感じます。クレジット、流通)におけるWeb化に向けたネットワークソリューション、アプリケーションソフトの開発。「応募ページへ」をクリックし、ご応募ください。下記の「応募ページへ」をクリックし、ご応募ください。なるこの求人に応募した人は、こんな求人もチェックしています!この求人に応募した人は、こんな求人もチェックしています!検索条件及び掲載内容について本サイトの求人情報は、広告主の責任に基づき情報を掲載しています。詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。“これまでの経歴”ではなく、“これからの可能性”を。ための転職サイト「Re就活」。「もう一度、納得できる仕事を探したい」...というあなたの向上心に期待する企業との出会いが待つ転職サイトです。しい生活を目指す既卒・ニート・フリーター。これまでの経歴は関係ありません。これからの可能性に期待するたくさんの企業が、あなたのチャレンジを待っています。※20代以外の方もご利用頂けます。IDでログイン※最終ログインから1年経過で連携解除されます。再度ログインして設定してください。パスワードを忘れた方はこちら次回から自動でログイン会員登録がまだお済みでない場合は、まず会員登録を行ってください。