人としての成長を通して、大切なコトを未来へつなぐお手伝い!◇幸継舎志動塾とは「人生とは、重き荷を背おいて行くが如し」と申しますが、先人は、決して重たい責任を背負わせたくて後継者を選んだのではないと思います。結果的には同じことになるかもしれませんが、私たちは、「幸せを継ぐ人」であって欲しいという願いを込めて、後を託した人であると考えています。現実には「逃れることができない立場」を引き受け、思うようにならない多くのことに悩みながらも誰に相談して良いかも分からず、悶々とした日々を過ごされている方もいらっしゃると思います。私自身も後継者の立場からスタートした人間であり、私自身が「こんな場所が欲しかった」と思える居場所を実現したかったという思いもあります。似通った立場の若手経営者が集い、心を開いて本気で相談し、語り合える場所!幸継舎志動塾は、論学と交流を通じて、そんな思いが熱く語らえる居場所です。◇幸継舎志動塾の目的(1)自益まずは己を磨くことです。経営者としての心構えから理念、人間力を軸に、ストラテジーや組織論まで総合的な能力を高めていきます。自社を強くすることが第一の目標です。力がついたら、それを己のためだけに使うのではなく、お互いに協力し助け合いましょうということです。共に切磋琢磨しながらさらなる高みへ成長していくことを第二の目標としています。(3)社会益そして最終的には、たとえ微力な力であっても支えられ生かされていることに感謝して、社会に恩返しをしていこうということです。これは単に納税や雇用での恩返しではありません。それは義務と責任だからです。人を育て、文化を育み、より良い社会、豊かで美しい社会に貢献する。これが最終的な第三の目標です。◇会員の皆様にお願いしていること私たちは、人材育成によってより良い社会を目指すには、とても長い時間が必要であると考えています。子供を育てているのは大人ですが、その大人が教育を受けたのは遥か昔のことです。その時の教育の結果が、今の大人たちであり社会ですよね。本当は子育てこそ大切であると考えています。私たちは、学校教育だけではなく、人間としての基礎を育む家庭教育も大変重要な教育現場だと思うのです。ところが、家庭教育の先生である親のモラルが、近年著しく低下しているように思えてなりません。親業教育などで頑張っていらっしゃる人たちもいらっしゃいますが、本当に勉強すべき親は、そういった場所には来ないというのが実態ではないでしょうか。経済的な二極化よりも教育の二極化こそ深刻な問題だと考えます。大人になってしまった人を教育できる場所はどこにあるのでしょう?私たちは、給料を払っている経営者こそが、最も大人を育てるに適した人ではないかと考えています。従業員の育成は会社の利益のためのみならず、家に帰れば皆様が「善き父であり母である」わけですから、子供たちに最も影響を与える大切な先生を育てることにもなると思うのですね。その子供たちがやがて親となり、その親に教育を受けた子供たちが社会人となった頃に、やっと目指していた社会が実現できるのではないでしょうか。未来の子供たちに誇れる地域社会を育むことができるのではありませんかね。私たちはお願いをしています。そのことを念頭に入れた人材育成をしてくださいと。結果として会社も、きっと素晴らしい組織になるはずだと考えています。同業者がいては、なかなか本音は語りづらいものですよね。そこで私たちは、採算よりも中身を重視することを決意いたしました。12名限定で毎月1回、19時から2時間半のグループ討議を中心とした濃密な時間をご提供いたします。毎回グループ討議に入る前に、基本的な経営学の知識や分析フレームなどのレクチャーを行います。経営を構造化し、経営目的・理念からマーケティング、組織論やマネジメント、財務分析に至るまで、一通りの基礎を学ぶことができます。●自社の戦略的問題解決と他社へのコンサルテーションにより経営力をアップグループ討議は、各社持ち回りで自社の抱えている問題点を表明し、みんなで解決策を検討していく形式で行われます。プロのコンサルタントが様々なフレームを駆使し、ロジカルにファシリテーションしていくことで、議論の質を高めていきます。経営においては、たとえ業種が異なっても、考え方には共通点が沢山あります。他社の問題を真剣に考え、前向きな提案を行うことで、経営ノウハウを学んでいくことに加え、WIN−WINの素晴らしい仲間を持つことができる点も、当塾の魅力であると考えています。