じもナビ「就職なら地方で」を応援するU・Iターン支援サイト。1751-1企業の強みOEM(他ブランドの委託生産)だけでなく、メーカーと店舗の直接契約を結び、中間業者を省くことで大幅なコストダウンを実現しています。その結果、お客様と近い店舗とやり取りを行えるので、エンドユーザーの声をダイレクトに生かせることも強みです。JAPANの技術を継承する。工場で働いている約100人の従業員のうち9割が女性なので、女性が働きやすい環境作りに努めています。産休や育休を取りやすく、退社しても職場復帰しやすい、子どもの学校行事に勤務時間を合わせられるなど、様々な面を考慮しています。将来ビジョン2020年の東京オリンピックの際に、日本中のデパートにHITOYOSHIのシャツが並んでいる様にしたいです。工場にもっと人員を増やし、全国のデパートを開拓し、日本中を「人吉メードシャツ」でいっぱいにしたいです。(または経営陣)からひとことヨーロッパのように職人の地位を高め、彼らの高い技術をアピール出来るようなブランドを目指しています。将来は人吉という地名を世界的に有名にしたいです。人吉に誇りを持っていきたいです。先輩社員からひとこと私は高校卒業と同時に工場に入ったのですが、今でも毎日やりがいを感じています。企業として、早いスピードで成長しているのが手に取るように分かります。我々が手がけたシャツが人気が出てきて売れていく様子を見ていると感動してしまいますね。働きがい人吉から、日本、世界へ影響を与える仕事だと思います。扱う商品がデパートに並ぶ様子を想像するだけでワクワクします。世界的にも有名なブランドに自分自身が携わることもとても誇りに感じるのではないでしょうか。手作業の多い現場は、至る所で職人魂を感じました。流れ作業で自分が担当する洋服の部位が決まっていて、1つ1つの服に情熱を注ぐ姿が印象的でした。企業として、成長への意識の高さと熱意がひしひしと伝わり、このような中小企業の存在こそ、これからの日本を支えていくのではないかと感じました。同じ熊本県民としてとても活躍が楽しみです。土壌の中和剤としての石灰を扱う企業が多いですが、当社は乾燥剤の製造にも思い切って参入出来たことが強みだと思います。加工技術や生産管理システムにおいても、全国のマーキング加工業界の先頭を走っていると自負しています。