愛知県での転職を考えているけれど、都内に比べて良い求人がないのではないかと不安になっている人もいるのではないでしょうか。愛知には大手優良企業や中小優良企業もあります。ここでは、年収や離職率をもとに独自調査した愛知の優良企業をランキング形式で紹介します。愛知の優良ホワイト企業への転職活動で失敗しない方法も合わせて解説するので、参考にしてください。開発・製造・販売を行っています。平均年収は業界トップクラスの812万円で、愛知県の平均年収504万円を大きく上回ります。忙しい部署だと残業時間が45時間を超えた分は、サービス残業になることもあります。よって労働時間が異なりますが、1日の労働時間は9~10時間が平均的です。モノ作り系の職種は残業時間が長い傾向があり、月60時間以上になる部署もあります。有給消化率が60~80%と高く、育児や介護にも理解があります。フレックス制度が定着しているので、出退勤の時間をある程度、自分で調整できます。勤続年数(離職率)忙しい会社ではありますが、待遇が手厚いことから長く働き続ける人が多く、平均勤続年数は22.6年です。年収や福利厚生を重視したい人には、非常に魅力的な会社といえるでしょう。事業内容トヨタ自動車は、トヨタグループの中核を担う自動車メーカーです。関連部品の開発、製造、販売を行っています。次世代のクルマの開発に取り組んでいます。平均年収は831万円で、地域平均を大きく上回ります。残業代もきちんと支払われます。よって労働時間が多少異なりますが、1日の労働時間は9~10時間が平均的です。無理な長時間残業もありません。部署によっては急な休日出勤が生じることもありますが、基本的にはワークライフバランスに配慮されており、有給休暇などの休みもしっかり取れます。フレックス制度があるので、残業が多い日の翌日は勤務時間を短くするといったことも可能です。勤続年数(離職率)平均勤続年数は15.5年です。女性の採用を始めたのが1992年のことで、当時は出産・育児に必要な制度が整っておらず、女性が定着しにくかったために全体の勤続年数が短めになっています。現在は事業所内託児所の設置など、育児と両立するための制度が整っているので、女性の離職率はわずか1.6%です。待遇が手厚く営業力も高いので、男性にとっても安定して長く働ける会社といえるでしょう。中国地方を主な営業区域とする電力会社です。IT事業などを展開しています。再生可能エネルギーの導入による低炭素社会の実現や、国内電気事業で培ってきた経営資源・ノウハウを活かし海外でも事業展開をしています。平均年収は76,6万円で、地域平均を大きく上回ります。職種や役職によって年収にバラつきがあるため、人によっては年収が低い場合もあります。残業代はきちんと支払われるので、残業代で生計が成り立たせることが可能です。よっても労働時間が異なりますが、1日の労働時間は8~9時間が平均的です。一部の職種では月に60時間の残業がありますが、基本的には残業を減らし、休みをしっかり取らせる動きがあります。近年は、会社側から有給の取得を厳しく求められるため、休みを取りやすい雰囲気です。勤続年数(離職率)長く働き続ける人が多く、平均勤続年数は22.1年です。3事業の他にも、自動車事業、エンジン事業、エレクトロニクス事業、物流事業など、多彩な事業をグローバルに展開しています。平均年収は7,950,000円で、地域平均を大きく上回ります。残業代もきちんと支払われます。1日の労働時間は9~10時間が平均的です。部署によっては月に60時間程度の残業が生じますが、無理な長時間残業はありません。有給の取得も推奨されており、産休・育休も取りやすいです。男性も育休が取れます。勤続年数(離職率)平均勤続年数は17.4年です。手を抜いても頑張っても給料が同じという短所はあるものの、年収と安定性を重視したい人にはおすすめの会社といえるでしょう。平均年収は733万円で、地域平均を大きく上回ります。残業代もきちんと支払われるので安心です。福利厚生も充実しています。よって多少異なりますが、1日の労働時間は8~9時間が平均的で、無理な長時間残業はありません。有給取得率は所属によってバラつきがあり、全体の取得率は40~60%程度です。夜勤がある職種の場合は、夜の拘束時間が長いため、その点は覚悟しておいた方がよいでしょう。勤続年数(離職率)平均勤続年数は15.5年です。数値だけ見ると離職率が高いように見えます。東海旅客鉄道の場合は旧国鉄から民営化されたのが1987年のことで、設立からまだ31年ほどしか経っていないために平均勤続年数が短めになっているだけです。システム」系統:それぞれの専門分野・技術をベースとして、関連するさまざまな部署で、施策の企画・立案・推進を行います。システム」の4つの系統に分かれています。