次の文の正誤判定をせよ。教諭の採用については、すべて条件附のものとされており、その教諭が6か月間、良好な成績で勤務した場合に正式採用になる。→(誤)条件付の期間は1年。臨時的任用の6ヶ月というのと紛れないように。臨時的任用とは、任命権者が、緊急の場合、臨時の職に関する場合又は任用候補者名簿がない場合において、一年をこえない期間で任用することである。→(誤)後半の1年を超えない期間で任用、というのが誤り。臨時的任用は6ヶ月を超えない期間で任用。実態としては更新が1回できるので、1年ごとという認識になっているかもしれないが、法律上は6ヶ月であるということを覚えておこう。公務員として採用された当初に小学校の教諭となった場合、この採用は条件付のものであり、1年間その職務を良好な成績で遂行した時に正規採用になる。臨時的任用又は非常勤職員の任用の場合を除き、公務員の職務経験がない者の教諭への採用は全て条件付のものとし、一年間その職務を良好な成績で遂行したときに正式採用になる。公務員の職務経験がある・無いで条件付かどうかが決まるようですね。