子育ては短編ではなく、壮大な「長編ストーリー」。小泉大臣の育休取得について、組織のリーダーが取得することは大きな意味があると考えます。東証1部上場企業でありつつ、常識を覆す“未来型”ともいえる組織運営をしている「アトラエ」の働き方について紹介する。大手銀行や企業買収ファンド、NPO法人設立を経て、スキルマーケットのココナラを起業した南章行さん。海外では要職につく人が家族のために在宅勤務している事実を知らないだけ。育休取得表明は「英断」と言えるでしょう。取得期間は産後3カ月の間に2週間とのことですが、これだけでも相当な調整をして、ようやく発表できたという状況だと思います。第1子誕生後の3カ月間に2週間分の育休を取ることを表明し、注目を集めています。かこさんのデビューのきっかけとなった活動の中で心がけていたことをお伝えします。さんが日本の共働きや子育てについて考える連載。子育て中は「思いっきり仕事だけをする」のはなかなか難しいもの。思うように残業はできないし、出張前には家族とスケジュール調整が必要です。日本人に根付く「自己犠牲の精神」と根強い男性社会のルール。誰もが自分らしく働ければジェンダーギャップは埋められる。子どもに鉄板でウケる遊びを紹介するパパ向け特集。5回目はラグビー元日本代表キャプテンの廣瀬俊朗さんの後編。今回は組織のキャプテンとして培ったマネジメント哲学、自身の子育てなどについて伺います。ハロウィーンイベントで賞を取りまくりのデザイナーパパが指南。徐々に世の中に浸透しつつある、男性の育児休業。普通のパパたちへの育休インタビューを通じて、社会の実相に迫ります。主夫として家事・育児を主に担うブロガーパパ。夫婦な仲を良好に保つために会話を重視していると言います。」「危ない!とつい言ってしまう」。パパに必要な「遊びのレンズ」について専門家に聞きました。夫(慎一)の憂鬱2020.01.08Lounge有料会員限定の口コミ・情報交換ルーム。毎日仕事と育児で大変ですよね。