サービスの企画、開発。サービスの運営スキームの設計、実現。他社アライアンスの構築。ビジネスプランの策定、実践。主軸としながらBPOやサブスクリプション型の新サービスの提供まで幅広く展開し、2009年の設立以来、堅調に業績を伸ばしてきた。新事業の創出を重要施策と位置付けており、この全社施策の一環でもあるサービス・組織の立ち上げを担うコアメンバーとして期待のポジション。既存の事業や組織に制約されず事業部横断で取り組む施策であり、自社の良さを活かしつつ、イチから新たな発展を創出する挑戦ができる、魅力的な環境・ポジション。求めるスキル(必要条件)顧客案件でのPM経験3年以上。自社の新ビジネスやサービスの企画段階から参画・主導し、実現段階まで行った経験。厳しい局面での交渉経験。顧客の役員クラスに対し、システム化やサービス活用の効果、プロジェクトの目的とリスクを説明し、コンセンサスを得た経験。サービス・組織立上げに伴うコアメンバーの募集。活かせる経験ITベンダー、SIerで新ビジネス・サービスの企画〜実現、セリングから導入後フォローを行う部門やチームのリーダーやマネージャークラスの経験。新たにビジネスを立ち上げ社の成長に貢献することに熱意を持って取り組める。顧客に価値を提供して社を発展させることに喜びを素直に感じられる。新たなこと、未経験なことへの挑戦・学習意欲があり、積極的に挑戦できる。失敗を恐れず、失敗をしてもそれを認めて学び取れる。自ら目標を設定し、他者を無理やりにでも巻き込み協力体制を築ける。主軸としながらBPOやサブスクリプション型の新サービスの提供まで幅広く展開し、堅調に業績を伸ばしてきました。親会社と連携したビジネスは安定性gあるも、既存の領域だけでは成長性に限界があるため、外販を強化・拡大し、自社独自の成長戦略を描くこととなりました。新事業の創出を重要施策と位置付けており、この全社施策の一環でもあるサービス・組織の立ち上げを担うコアメンバーを募集しております。既存の事業や組織に制約されず事業部横断で取り組む施策であり、自社の良さを活かしつつ、イチから新たな発展を創出する挑戦ができる環境です。サービス・組織とあわせて、組織も一緒に作っていくことを期待しており、大変魅力的なポジションだと思います。企業情報クラウド&デバイスマネジメントサービス。アドバンストテクニカルサポートサービス。ITサポートサービス。ITプラットフォームサービス。リソースマネジメントサービス。大手企業向けITコンサルティング、インフラ設計・構築、業務プロセス改革、ITアウトソーシングのトータルサービスを提供。