人材ビジネスを通して、社会のために、人に役立つことに貢献した方、今後のために、新たな活躍の場を求めておられる方に、最適な講座です。5年)人材派遣会社で5年間人材コーディネーターの仕事をしてきましたが、日々の業務に追われ派遣スタッフとの関係も業務的なものとなっておりました。そんな折この講座を受講し、カウンセリングなどの重要性を知り、今までの自分の至らなさを実感致しました。これからはこの講座で身につけたスキルを十分に活かし自覚と自信を持って仕事に臨みたいと思います。同業のクラスメートと知り合えたのも大きな収穫のひとつでした。短大2年)ありがとうございました!就職するなら人材派遣会社と決めていました。何か理由があったわけではありません。曖昧さのせいか、なかなか内定がとれずやけになっていた時、この講座と出会いました。講座を受け気付いたことがあります。それは、どうして私が人材派遣会社に興味を持ったのかということ。それに加え業務に厳しさそれ故のやりがいを講師の方の体験談を聞くことで、仕事のイメージ化ができました。企業が求める人材を知ることによって、自分の向いている部分、足りない、今後身につけていかなくてはいけない部分を気付くことができました。自己を分析する力、戦略的な発想そして人材派遣業界に対する思い・意気込みを自分のことばで表現できるようになりました。今までの就職活動がうそのように内定を複数社いただくことができました。この講座のおかげです。講座を受講することで、就職活動が疎かになることに不安を感じていました。結果として近道でした。入社後、定期的に近況報告させていただきます。これからもアドバイスよろしくお願いいたします。2年半)派遣社員として2年半程ほど働いていました。養成講座ではカウンセリング演習やスッタフのフォローなどスタッフの目線に立ったスキルを身につけられる内容で、思わず私も「この講座を受講したコーディネーターに担当して欲しい」と思ってしまいました。知らぬ間に自分に自信を持つことが出来ました。ここで得たものを活かして行きたいと張り切っています。4年)人材派遣コーディネーターの仕事をして4年になりますが、クライアントと登録スタッフのニーズを的確に読み取りスピーディーにマッチングすることの難しさを常づね感じていました。この講座は最初の登録から派遣終了・スタッフ管理までを、懇切丁寧に指導していただきました。いろいろなケーススタディもあり本当に勉強になりました。パワーアップして現場で活躍し人事派遣に貢献したいと考えています。経理事務(パート)から派遣会社コーディネーター(正社員)へ)子供が小学生になったのを機に、パートから正社員にと就職活動をしたのですが、年齢のせいか同じ職種でも採用になりませんでした。その時、この講座を知り、多種の職業経験や人生経験がむしろ活かせるコーディネーター職なら正社員になれるのではと思い、受講。応募者の中では一番年上でしたが、コーディネーター資格が評価され、無事正社員として採用になりました。会社独自のスタイルはあるもの、すべて講座で学んだことが活き、上司には「本当に実務経験がないの?」と不思議がられるほど。イレギュラーケースに強く、本当に受講して良かったと思っています。ありがとうございました。5年)コーディネーターとして、これまでは無我夢中でやってきましたが、プロフェッショナル・人材コーディネーター養成講座を修了し資格を取得したことによって、この仕事に充実感を持てるようになりました。あらゆる場面でのコミュニケーションスキルに役立っています。本来求められるコンピテンシーを再確認し、自信にもつながりました。これまでは色々悩みが多かったのですが、ストレス対応法を学ぶことができたのは意義深いものでした。かっているようでできていないこと」を思い知らされました。これら人材コーディネータースキルを原点に帰って学ばせて戴きました。実務に即した数多くのワークシートを自ら作成していく中で今後の実践に向け自信がつきました。紹介してくれた友人に感謝の言葉もありません。ITエンジニアから転職希望)私は以前IT企業でエンジニアとして勤務しておりました。その職場には派遣スタッフが多数働いていました。派遣スタッフとの会話から知る派遣会社像。派遣スタッフの求める派遣営業やコーディネーター像。いつしか人材派遣業界への興味が大変強いものになりました。