2017.11.06「リーダーシップがある」「こんな実績がある」「留学経験がある」など、自分がどれだけ優秀な人間で採用するべき人間かをアピールするのが就活です。単なる自慢話で終始するアピールの仕方では、内定はもらえません。書類選考の時点ふ不採用です。エントリーシート、面接においても、自己PRが単なる自慢話にならないように注意しなければいけません。「自信」と「謙虚」を組み合わせれば自慢にならない日ごろから謙虚な視点を持つようにする謙虚と消極的は違うスポンサーリンクなぜ単なる自慢話は嫌われるのか?「2年間留学していた」「部活の主将を務めた」「後輩から慕われていた」「ゼミの論文でトップの成績だった」このような自慢話ばかりのエントリーシートは不採用BOX行きです。企業の採用担当者は、自分よりも一回り、二回りも年上であり、人生経験の豊富度が違います。仕事においてもプライベートにおいても、乗り越えてきた困難やチャンレジしてきたこと、経験してきたこの数が違うのです。そんな社会人から見ると、学生が留学した経験やサークルで何かを成し遂げた経験、勉強を頑張った経験などは、どれも自慢できるレベルのものではありません。「自分の力でサークルを成功に導いた」と実績をアピールしても「自慢話はいいから、採用するメリットを教えてくれ!」と面接官はイライラするだけです。謙虚な姿勢を持たない、傲慢な人は「扱いづらい人」として敬遠されます。「自信」と「謙虚」を組み合わせれば自慢にならない「英語は完璧です」「人をまとめる能力は随一です」とアピールしてしまうと単なる自慢と受け取られます。自慢と受け取られないためには、ほどよい自信と謙虚さが大切です。「英語に対する自信はついたが、仕事で使えるようにさらに磨く必要があると感じている」といったように。「人に何かを頼むはことについて自信があるが、自分の要望をわかりやすく説明したり、相手の要望を正確に把握したりするスキルもしっかり磨いていきたいと思っている」といったように。上記のように自信と謙虚さを組み合わせると、自慢感が薄れ好感を持てます。そのほか、リーダーを務めた、幹事を務めた系のエピソードも、「周りの協力があったから成功を収められた」といったように表現すると謙虚さがあり、自慢話にならなくなります。日ごろから謙虚な視点を持つようにするいくらエントリーシートで謙虚な姿勢をアピールしても面接で、我を忘れて自慢話がさく裂してしまえば内定はもらえません。面接でボロがでないようにするには、その場限りの謙虚さではなく、身体の芯の部分に謙虚さを身につる必要があります。日ごろから一歩引いた視点で周りを見渡すことで、謙虚さを身につけることができます。謙虚な姿勢を身につけることは就活だけでなく、社会にでてからもとても役立つ資質です。誰かに仕事をお願いする時、意見を求める時など、偉そうな人よりも謙虚な人の方が協力を得られやすいことは間違いありません。傲慢な人は、自分に酔いしれて努力を怠りますが、謙虚な人は自分に甘んずることなくて常に成長し続けます。このようなことから、企業は自慢話を繰り返す人もよりも、謙虚な姿勢を持った人に好感を持つのです。謙虚と消極的は違う謙虚を、消極的、引っ込み思案などと勘違いしてしまう人がいますが、こられは全く別です。積極的にチャレンジ精神が旺盛な人のなかにも、謙虚な人はいます。謙虚さとは、自分の体験や信念に自信を持ちつつ、客観的に自分を見つめる姿勢のことです。一つの成功に甘んじることなく、なぜ成功できたのか、なぜ失敗しなかったのか、運が良かっただけなのか、といったことを客観的にひたすら分析する姿勢のことです。「自分には謙虚さがないな」と思う方は、この就活の機会に謙虚な姿勢を身につけてみてください。「自分には謙虚さがないな」と思っている時点である程度、謙虚さがあります。本当に傲慢な人は自分に謙虚さがあるかどうかすら考えないでしょうから。企業への推薦など、あらゆるサポートを無料で受けられる本当に頼れる就活支援サービス。質問の意味が分からない時の対処法どれだけ面接官の話を注意深く聞いていても「質問の意味が分からない」「何をどう答えればいいのか分からない」ということがあります。たくさんの企業のES(エントリーシート)を書いていれば、必ず出くわす設問であり、避けては通れないものです。面接でも質問される可能性が高いので、必ずエピソード用意しておく必要があります。面接でこのような発言をする人はたくさんいます。このような発言を面接官は嫌います。キャリアプランや社会人目標を問う質問であり、聞かれる可能性が高いので必ず準備しておく必要があります。コミュニケーション力......なぜ面接で抽象的な言葉はNGなのか?協調性、リーダーシップ、人脈、コミュニケーション力。これらの抽象的な言葉は、どれも就活で多くの学生が使います。どんな仕事をしたいですか?」回答ポイント/回答例この質問で面接官が知りたいのは次の2つです。回答には2パターンあります。1つは、すでにある仕事のなかから興味...2017.12.242019.01.19面接対策グループディスカッションとは?何が見られているか?通過するためには?「グルディス」とも略されるグループディスカッションは、大企業では面接の一形式として実施されることがよくあります。大企業に就職を目指すなら避けては通れない選考です。自分自身でもなく、企業でもなく、業界の10年後について問う質問です。面接はこの質問で「しっかり業界研究ができているか?」を判断します。第1志望ではない企業で「うちは第1志望ですか?」と聞かれたら。正解は、「御社が第1志望です」と答えることです。第2志望であっても、第100志望であっても。プレゼン面接とは、企業側から与えられたテーマに沿って、学生がプレゼンテーションをする面接形式です。プレゼンをした後は、プレゼンの内容について、面接官からの質問があります。そんな疑問を持っている方もいると思います。ここではエントリーシートを作成するときに絶対に注意...2017.10.272019.08.02面接対策メンタリストが教える【面接でバレずに嘘をつく方法】とは?嘘をつくと言っても学歴を偽ったり、まったく経験していないボランティア経験を語るようなまったく嘘の話ではありません。自分をよく見せるために経歴や実力を誇張するという意味での嘘です。これは、就活をしていれば何度か聞かれることがあるほどの頻出質問です。面接官は、学部を選んだ理由から学生の価値観や考え方を判断します。今からでも間に合う!ESのアピール度が増す4つのテクニックちょっとした工夫をするだけで、ESのアピール度は大きく変わります。ここではしっかり読んでもらえる、説得力のあるエントリーシートを完成させるための4つのテクニックを紹介します。面接で聞かれる可能性が高い質問として、長所と短所があります。長所は自己PRになるので回答しやすいのですが、短所は自分のネガティブを伝えることです。就活攻略ネット今とは別世界の景気のいい時代を生きた中高年の意見。根も葉もない就活神話。参考にならない情報、むしろ間違っている情報が就活界隈には溢れています。本サイト「就活攻略ネット」は、そういったゴミ情報に振り回されず、効率的に、満足のいく形で就活を終わらせるための情報を、届けるサイトです。これだけは人に負けない、というものは何ですか?」の質問の意図/回答のポイント2018.02.032019.07.18面接質問「周りからどんな人だといわれますか?」の質問の意図/回答のポイント/回答例2018.02.032019.07.18ESで「学生時代に力を入れたこと」を記載する時のポイント・例文2017.10.302019.08.14面接質問「あなの親友について教えてください」の回答ポイント/回答例2017.12.222018.07.02面接質問「今までで最も嬉しかったことは何ですか?」の回答のポイント/回答例2018.02.122018.10.13就活に必須のサービス内定直結イベント・サポートがある就職サイト【厳選3サイト】ここでは、内定に直結するイベントや座談会、サポートなどを実施している就職サイトを厳選して紹介します。「1日でも早く内定が欲しい」「とにかく早く就活を終わらせたい」「効率的に就活を進めたい」これらの思いがある方に、必ず役に立つ...sinsotu-syukatu.work2019.08.01ES添削、面接アドバイス、企業推薦などプロのサポートを無料で受けられる「就職エージェント」とは?「就活を熟知したプロに相談したい」「プロからアドバイスをもらいたい」そんな就活生におすすめなのが「就職エージェント」と呼ばれる就活サービスです。「」や「」が就職エージェントになります。就職エージェントとはいったい...sinsotu-syukatu.work2019.08.02選考で有利になるオファーをもらえる【スカウト型就職サイト5つ】をまとめて紹介ここでは企業からオファーをもらえるスカウト型就職サイトをまとめて紹介します。スカウト型就職サイトとは、プロフィールを登録しておくと、企業からスカウトをもらえるサイトのことです。「特別選考オファー」「選考直結オファー...sinsotu-syukatu.work2019.02.28あまり知られていないガチで便利な就活サービスLINEを使った新しい就活サービス【digmee】LINEでイベント情報や選考会に応募ができるまったく新しい就活サービス。選考会に参加すると特別な選考パスをもらえる場合もあり、就活を効率的に進められる。就活に役立つ情報が満載なので、暇があったらチェックしておきたいサービス。digmeeをみる特別選考のスカウトもらえる【キミスカ】ヘッドハンティング会社が運営する逆求人型就活サービス。登録しておくと企業からスカウトをもらえる。特別選考のスカウトをもらえる場合もあり、就活を有利に進めらることも。キミスカだけの限定企業もあるので、とりあえず登録だけでもしてくべき。就活につまずいたら頼るべき無料の就職支援サービス。就活攻略ネット今とは別世界の景気のいい時代を生きた中高年の意見。根も葉もない就活神話。参考にならない情報、むしろ間違っている情報が就活界隈には溢れています。本サイト「就活攻略ネット」は、そういったゴミ情報に振り回されず、効率的に、満足のいく形で就活を終わらせるための情報を、届けるサイトです。これだけは人に負けない、というものは何ですか?」の質問の意図/回答のポイント2018.02.032019.07.18面接質問「周りからどんな人だといわれますか?」の質問の意図/回答のポイント/回答例2018.02.032019.07.18ESで「学生時代に力を入れたこと」を記載する時のポイント・例文2017.10.302019.08.14面接質問「あなの親友について教えてください」の回答ポイント/回答例2017.12.222018.07.02面接質問「今までで最も嬉しかったことは何ですか?」の回答のポイント/回答例2018.02.122018.10.13就活に必須のサービス内定直結イベント・サポートがある就職サイト【厳選3サイト】ここでは、内定に直結するイベントや座談会、サポートなどを実施している就職サイトを厳選して紹介します。「1日でも早く内定が欲しい」「とにかく早く就活を終わらせたい」「効率的に就活を進めたい」これらの思いがある方に、必ず役に立つ...sinsotu-syukatu.work2019.08.01ES添削、面接アドバイス、企業推薦などプロのサポートを無料で受けられる「就職エージェント」とは?「就活を熟知したプロに相談したい」「プロからアドバイスをもらいたい」そんな就活生におすすめなのが「就職エージェント」と呼ばれる就活サービスです。「」や「」が就職エージェントになります。就職エージェントとはいったい...sinsotu-syukatu.work2019.08.02選考で有利になるオファーをもらえる【スカウト型就職サイト5つ】をまとめて紹介ここでは企業からオファーをもらえるスカウト型就職サイトをまとめて紹介します。スカウト型就職サイトとは、プロフィールを登録しておくと、企業からスカウトをもらえるサイトのことです。「特別選考オファー」「選考直結オファー...sinsotu-syukatu.work2019.02.28タイトルとURLをコピーしました。