Digg6月は人と話す機会が多かった。「なぜ2人なのですか?」と聞かれることが多い。聞いたりするなぁと思い出した。仲違いせずにどうして続けていけるのだろう?という疑問が根底にある質問なのですね、多分。ぶっちゃけ、そういうことはあまり意識していなかった。単純な思いで始めて、5年続いた私はラッキーなのだと思う。いうこといろんな所で言われていることと思うけど、複数のFounderって結婚に近くて、根底にある価値観が一致していないと難しいのかも。他人だから意見の相違があるのは当然で、話し合いで解決していくわけだけど、根底の価値観が違うと大変そうだ。お金って泥臭い所なので、あまり話しづらいけど、かなり大切。「一気にboostしてexitしたい」って人と、「大金持ちにならなくていいから、こだわったものをじっくり作りたい」って人はどう考えてもプロセスもゴールも違う。価値観があっているかどうか?も相談しあうと良さげ。ちなみにFlaskの場合は、最初にそういう話はしなかった。なんとなく、一致していそうだ...とは感じてはいたけど。いう存在は、やっぱりとっても有り難い。1人だと、決めるのも作業も早いけど、孤独デス。友達に意見を聞くことはできるけど、「なるほど...」(でも、ココはアレだからやりたくないな..)って反論を心の中で殺しがち。意見を聞かせてもらっているってお願いしている立場だと、否定するようなことは言えないな...と、気を使っちゃうけど、仲間なら全部吐き出して、その場で議論ができる。その議論の延長上に新しい発想が結構転がっている。リスクもメリットも同等に共有している仲間だからこそできる会話ってあると思う。いうイライラを見てきた経験があるからなんだろうな...。聞かれるけれども、Flaskにとっての成功は、大きな会社にすることじゃない。それよりも、納得感をもって仕事できる方が幸せ。いうか、3人、4人...と人数が増えてもうまくやっていける人が逆にうらやましい。私は、言語化するのに時間がかかるタイプ。1人でゆっくり考えないとうまく表せない。いうタイプの私が、多数決ができる人数の中にいると、「みんなが一致しているのだから大丈夫なのだろう」と流されてしまう。「自分のせいで、みんなの時間を浪費したくない」と思ってしまうケチな要素もある。いう、あーー、めんどくさいヤツw悩んで時間をかけた箇所って、思った以上に良いアイデアが生まれたりするので、これがまた楽しい。いうことで、私は「ゆっくり考える時間をオクレ!」と気軽に言える人数感がBEST。BESTな人数や方法って、メンバーの性格によって千差万別なんだろうな。