Officer(最高文化責任者))就任。コンサルティング会社に入社。外資系大手メーカーの採用コンサルティングプロジェクトにプロジェクトリーダーとしてアサイン。その後、東証一部に上場するIT系企業の人事マネージャーに就任。2013年1月株式会社ソーシャルリクルーティングに入社し、同年3月より取締役COOとして採用コンサルティング事業担当役員および人事担当役員に。企業向けの採用コンサルティングを行う傍ら、学生向けのキャリア講座も担当。卒業後、創業2年目の人材コンサル会社に新卒一期生として入社し、関西支社の立ち上げなどを経験。新卒・中途の見直し、組織におけるフィロソフィーの浸透など幅広い業務に従事。現在は、同社、人事総務のゼネラルマネージャーとして活躍中。大学卒業後にコンサルティングファームにて、ITコンサルタントとして複数プロジェクトのPM業務を行う。mapContact。