移住がつきまとう地方への転職は、なかなか決断できるものではありません。「一度地方に行くと、再び東京の仕事に就くことが難しいのではないか」「家族のことを考えるとまだタイミング的にはベストではない」「給料を下げてまでも行く価値はあるのか」など、地方移住にはさまざまな葛藤が付きものです。そんな中、東京で働く「こだわり」を手放すことで幸福度が上がる人の特徴についてYOUTURNでは調査いたしました。高いYOUTURNでは、対象者に対し、以下の2つの質問を行い、地方移住の可能性の有無をヒアリングしました。質問1:自分のキャリアを築く上で、今後も東京で働くことが重要か質問2:将来的に地方へ移住してキャリアを築くことを検討している。満足していない結果になりました。お金』の8項目であると分類している」とコメント。項目が「満たされてない」と感じている結果となりました。高いことわかりました。YOUTURN代表取締役の中村義之はこの調査結果に対して、東京で働くことへのこだわりを手放すことで幸福度が上がるという仮説を立ている「私自身も以前は東京以外の地域で働くことは全く考えていませんでした。確率が高いと考えていたからです。経済的・社会的な栄達は、どれだけ上昇しても際限がありません。理想と現実のギャップがなかなか埋まらず、家族や人間関係の充実を図ることにも時間を割けていないのではないでしょうか。(図1)私は、IPO後に病気を患い前職を退任してから、自分の価値観が大きく変化しました。地元福岡で、地域の発展に貢献できる事業を起業した背景には、仕事や自己実現にとどまらず、人生の幸福度を司る要素も大切にしたいと考えるようになったからです。」また、中村は、自身の経験と今回のアンケートの結果から、地方に移住して働くことが人生やキャリアの選択肢になり得る方は、下記3分類のいずれかに該当する志向性を持つと推測しています。例>年収アップやキャリアアップの優先順位を下げ、地方で等身大の仕事に従事する人どのタイプであろうと、地方移住が自身の幸福の追求にふさわしいオプションになりえると考え、キャリアの選択肢になっているものと思われます。項目の枯渇感が埋まらないと考えております。考え方を変えるためには、自分自身の葛藤を超える必要があると考えております。良い収入を得たいのか、なぜより良い地位を手に入れたいのか、なぜ成功したいのか、なぜ今成功していないと感じているのか、自分の深い葛藤を超えた先に、その人本来の能力が発揮されると考えております。YOUTURNは診断と面談でその人の葛藤を一緒に紐解き、より幸福度の高いキャリアを実現するお手伝いをしていきたいと考えております。診断と面談を活用した具体的なキャリアコンサルに関して11月16日(土)、11月30日(土)に東京で開催します。イベントにて弊社代表取締役の中村とYOUTURNキャリアコンサルタントの柏木がお話させていただきます。▼ご参加希望の方はこちら11月16日(土):https://youturnevent20191116.peatix.com/11月30日(土):https://youturnevent20191130.peatix.com/▼無料キャリア相談はこちらhttps://youturn.jp/users/sign_upYOUTURNは今後も、ビジネスパーソンの精神的な発達を促し、幸福度の高い移住転職を実現できるようサポートして参ります。株式会社YOUTURNは、首都圏でキャリアを積んだビジネスパーソンと、福岡で社会課題の解決に挑む企業とのマッチング事業を展開する会社です。自身の人生観に向き合い選択できるように。