2019/08/05人材戦略・採用ダイバーシティ優秀な人材を採用したい社員の語学力を高めたいツイートインバウンド専門求人サイト「やまとごころキャリア」を運営する株式会社やまとごころは2019年6月、同サイトの利用企業およびメルマガ会員を対象に行った「インバウンド人材と外国人雇用に関するアンケート調査」の結果を発表した。今年4月1日に改正出入国管理法が施行されるなど、外国人が日本で活躍する場が広がる中、企業側が外国人の雇用をどう捉えているのかを探った。/WEBサービス/観光案内所/データソリューション/通信/不動産業)。外国人材の雇用状況を尋ねると、72.7%が「現在雇用している」と回答した。「過去に雇用していた」(13%)、「今後、雇用したいと考えている」(7.8%)を合わせると、90%以上の企業が外国人材の雇用に積極的なことがわかる。上記で「現在雇用している」と回答した企業に、外国人を雇用することでメリットを感じているかを聞くと、89%が「感じている」と答えた。その理由には、「海外とのやりとりがスムーズになった」(50%)、「訪日外国人とのコミュニケーションがスムーズになった」(42%)、「異文化理解が深まった」(32%)などが挙がっている。単純に人手不足を解消するためだけではなく、母国語を活かしながら海外や訪日外国人観光客とのコミュニケーションを向上させるなど、外国人ならではの活躍をしているようだ。関連ニュース外国人を非正規で雇用している企業は34.7%、今後採用意向がある企業は50.9%。外国語の需要が高い接客業や販売業で割合が高いマイナビは2019年6月、「外国人に関する業種別採用調査」の結果を発表した。対象は直近の半年間以内に非正規雇用(アルバイト/派遣/契約社員)の採用業務に携わった採用業務担当者1,519名、調査期間は2019年5月10日~5月20日。深刻な人手不足を背景に、非正規雇用として外国人を採用する企業が増加している。そこで、外国人を雇用している企業の割合や、今後採用する意向があるかなど、現在企業が外国人労働者についてどのように考えているかを調査した。株式会社レソリューションは、従業員50名以下の中小企業経営者1,048人を対象に「外国人労働者」に関する意識調査を実施し、その結果を発表した。調査期間は、2019年11月22日~23日。今回の調査により、外国人雇用のメリットと課題が浮き彫りになった。厚生労働省が若年者の雇用実態を調査。常用労働者を5人以上雇用している約17,000カ所の事業所とそこで働く若年労働者約30,000人に対し、2018年10月1日現在の状況を尋ねた。その結果、全労働者に占める若年労働者の割合は3割弱。若年者雇用の現状が明らかになった。地方の採用難を低コストの広報媒体で解決。地元企業の魅力を若者にアピールする新サービスがスタート「ゴキゲンに楽しく、人を笑顔にさせる」をコンセプトに中小企業のブランディングを行っている岐阜県のデザイン事務所、株式会社ゴーアヘッドワークスは、中小企業の経営者の想いや生き方を若者に伝える新サービス「ゴキゲンストーリー」をリリースした。経営者への取材のもと、低コストで質の高い広報媒体制作を実現するサービスを確立し、中小企業の採用難を解決に導くとしている。フリーランスは収入よりも自分のペースを重視アデコ株式会社は2019年8月、「フリーランスという働き方に関するアンケート調査」の結果を発表した。現役フリーランスとして働く300名と、会社員や団体に所属して働くビジネスパーソンでフリーランスという働き方に興味がある300名の合計600名を対象とし、インターネットにて実施された。調査期間は2019年6月25日~29日。「フリーランス」という働き方のイメージと現実には、どれくらいのギャップがあるのだろうか。ミドル世代の約7割が副業を希望するも、実践できているのが約2割にとどまる理由とはエン・ジャパン株式会社は2019年7月、「副業(パラレルキャリア)」に関するアンケート調査」の結果を発表した。調査は、同社が運営するミドル向け求人サイト「ミドルの転職」を利用している35歳以上のユーザーを対象に、インターネットアンケートにて2019年5月31日~6月30日に実施された(有効回答数は2,118名)。ダブルワーク」といった言葉を耳にする機会が増えてきているが、働き盛りのミドル世代はこれをどう捉えているのだろうか。~RPAの素朴な疑問から導入実例、失敗しないためのポイントなどを徹底解説!~「『寝れば一畳、起きれば半畳、五合とっても三合飯』の明るさと、『今に偉ろなったるぞ』の意欲が私の力だ。ログイン会員登録すると会員限定機能や各種特典がご利用いただけます。プロ経営・ビジネス課題に役立つニュース・サービス・セミナー情報をお届けするポータルサイトです。カテゴリ・人気キーワード・課題といった様々な切り口から最適なサービス・セミナー・資料などが検索可能。テーマにした経営者向けフォーラム「経営プロサミット」を開催。課題解決・スキルアップ・市場調査など様々な用途でご利用いただけます。特集・イベント経営プロについて経営プロについて利用規約プライバシーポリシーお問い合わせ広告・情報掲載について。