ところが、最近11月末から12月下旬にかけて応募が集まる傾向があるのです。年内まで働いて、翌年から新しい美容室で、などと考えている美容師さんが多いのかもしれません。繁忙期と並行して動いている方が増えたのかも?しれません。2017年の今頃がどうなっているのか、観測してまた皆様に情報共有して参ります!採用された美容師さんの声とトリプルメディアを利用する弊社のCM&JOBもしかり、オフィシャルHPもしかり、SNSもしかり。media)=「理解を促す」=HPなどの自社メディアここからは持論ですが、まじめにつぎに働く美容室を探している美容師さんは、3つ全てみているとおもっています。「HPやブログをみて、サロン見学の候補を決めて、実際に来店して雰囲気がよかったから決めました」という声が多いなぁと感じています。今回、ご相談いただいたのが、セット面4面の移転リニューアルのサロンさんでした。大々的な予算を掛ける事は難しいのが現実的。トリプルメディアを思い出して、役割ごとに考え、当てはめて行きましょう。☆ブラウザをシークレットモードで検索して、検索ワードを10パターンほど想定して検索してヒットするメディアを選びます。このときのポイントは☆2ワードではなく、3ワード以上のパターンも盛り込むことです。☆2ワードで検索するより3ワード以上をいれて検索するユーザーが増えていること、トレンドなんでしょうね。あとは、リスティングも時期と予算をみて設定をします。担い手はSNSとブログですねSNSだと、優先順位的に、Instagram(インスタ)、Twitter(ツイッター)、Facebook(フェイスブック)でしょうか。全部やりくりしたほうが良いのですが、実はSNSの中でも得手不得手があります。面識がない人とつながるやすいSNSとそうではないSNS。作れるかどうか、です。集客用と求人用は絶対にわけてアカウントをつくることもポイントです。ビジネスアカウントでSNSを行う事も視野に入れるべきでしょうね!このことをおろそかにしてアップしていると自己満足の発信になってしまっているかも。