2018.09.19履歴書の資格欄。どんな資格を書けばアピールになるのか?逆に、どんな資格を書いてしまうとマイナス評価になるのか?履歴書に記載する資格について色々と悩む点があると思います。そこでここでは履歴書の資格におけるあらゆる疑問についてすべて解説します。履歴書に書くべき資格は以下の通り。関連のある資格で勉強中・取得見込みのもの業務に関連のある資格は必ず記載する業務に関係のある資格は、重要なアピール材料になるので、記載するべきです。業務経験が浅い場合、業務関連の資格があることで、業務に関する知識を持っていることや業務に対する熱意をアピールできます。Specialist)やITパスポートなど、PC系の資格は記載しておきましょう。PCほとんどの業務で使用するものであり、使えるに越したことはありません。最近では、スマートフォンの普及で「Word、Excelが使えない」「パソコンの使い方が分からない」という若者が増えていることが話題になることがあります。そのため、PC系の資格は「PCを問題なく使える」「オフィス系のソフトを一通り使える」ことのアピールとしてはとても有効です。20代や第二新卒の方は、PC系の資格があるならしっかり記載するようにしましょう。語学系の資格(レベルが高いものに限る)英検・TOEICなどの英語系の資格は、どの職種・業種でもアピール材料となりますので、記載しておくといいでしょう。レベルが高いもの・スコアが高いものに限ります。700点以上(2、3年以内に取得したものに限る)普通自動車免許は記載しておく車を運転する機会がない仕事でも、自動車の免許はとりあえず記載しておきましょう。記載したところで、何か質問を受けることは基本的にありません。みの資格も記入する業務に関係のある資格で、現在勉強中のものがあれば記載しましょう。応募業種に対して強みなる資格であれば、「勉強中」や「取得見込み」でも書いておく。取得に向けて勉強中であることを記載すれば、業務に対する意欲をアピールできます。「○○月に取得見込み」といったように資格欄に記載すれば問題ありません。業務に関係ない資格は書かない業務に関係のない資格を書くべきではありません。「冷やかしで応募したのではないか?」などと採用側は疑問を持つでしょう。面接に呼んでもらえれば資格を取得した経緯を説明できますが、書類選考の時点で不採用になることも。余計な疑問を持たれてマイナスになる可能性があるので、業務に関係ない資格を記載しないのが無難です。レベルの低い資格・何年も前に取得した資格は書かない書く資格がないからといって、レベルの低い資格や何年も前に取得した資格を羅列するのは、厳禁です。「知識レベルの更新を怠っている」などとネガティブな判断されてしまいます。業務に関係のない資格が並んでいると「目的もなく資格を取得する人」「他にやりたい仕事があるに違いない」と疑われる場合も。記載する方がまだましです。余計な疑念を持たれずに済みます。スポーツ関係の資格は業務にまったく関係がありません。「スポーツ系の資格が自己PRには絶対に欠かせない」というのであれば話は別ですが、履歴書を飾るのが目的なら、書くべきではありません。余計なことを書くくらいであれば、何も書かない方がいいでしょう。資格・免許の名称は略さない資格・免許の名称は略さず正式名称で記載するようにしましょう。)資格は取得順に記入する資格を記入する順番ですが、基本的に取得した順番、つまり時系列順で記入するようにしましょう。資格の取得日は西暦・元号を統一する(履歴書全体と)資格の取得日の西暦・元号は、履歴書全体と統一させます。学歴や生年月日を「西暦」で書いたのであれば、資格取得日も「西暦」で記載します。嘘を書くのはNG持っていない資格を記載する、まったく勉強していない資格を取得予定と書く、など嘘を書くのは絶対にNGです。採用された後に嘘が発覚した場合、経歴詐称で解雇になったり、損害賠償を請求される可能性もゼロではありません。書く資格がないのであれば潔く何も書かないこと。スキルや経験、実績をアピールするようにしましょう。記載する資格がない場合は、資格欄に「特になし」と記載します。前述していますが、レベルの低い資格を並べても評価されません。嘘を書くのは厳禁です。資格が転職で有利になるとは限らない弁護士や税理士など、資格が必須の業務は別ですが、それ以外の資格がなくても従事できる仕事の場合、資格があれば有利になるとは限りません。以下は採用において資格がどれくらい重視されているのかを表したものです。資格はそれほど重視されていません。たしかに資格はその分野の知識を持っていることの証明になります。知識があるからといって、成果を出せるとは限りません。企業が欲しいのは資格を持っている人ではなく、利益を出せる人。大切なのは資格を生かしてどう成果を出すのか、どう企業の利益に貢献するのかということです。その点のアピールをできるようにする準備が大切です。職務経歴で経験した業務や持っているスキル、これまでの実績もしっかり記載することも忘れないようにしましょう。応募に必須の資格を持っていなくても勉強中であれば応募してみる「応募したい企業がある。応募条件の資格を持っていない」といったように応募条件として、「○○の資格を持っている方」といったように、資格を持っていることを条件にしている求人があります。みという状態であれば応募しておくべきです。採用される可能性は高いとはいえません。現在、資格がなくても、資格を取れる可能性があったり、経験やポテンシャルが評価されて面接に呼んでくれる可能性があります。面接次第では、採用となる可能性も充分にあります。履歴書の疑問は転職エージェントに相談する業種や職種が違えば記載する内容や記載すべき資格もことなります。採用担当者の目にとまる履歴書を作成するためには、応募する職種や業種、企業によってアピールすべきポイントを見定めることが大切。自力で履歴書を作成すると、書くべきではないことを書いてマイナス評価を受けたり、書くべきことを書きもらしてしまったりする場合も。履歴書に不安がある場合は転職エージェントを使って、専門のコンサルタントに添削してもらうようにしましょう。第三者に添削してもらうことで自分では気づけない改善点がみつかります。転職エージェント顧客満足度ランキングで1位になった実績がある転職エージェント。約4万件という豊富な求人を持ちながら、サポートも親身。迷ったらパソナキャリアとえるほど、充実している転職エージェント。マイナビの20代専門転職エージェント。信頼性の高い適性診断を受けることでやりたい仕事・適職がわかる。約10万件の求人を保有する大手総合転職エージェント。求人を紹介してもらたいという方におすすめ。転職エージェントはたくさんありますが、どの転職エージェントにどんな特徴があるのか、ぱっと見では分からないものです。ここでは20社以上の転職エージェントを特徴別に分類。具体的な特徴を紹介してまとめました。※「転...tensyoku-knowhow.com【全44サイト】転職サイト一覧まとめ第二新卒に特化、WEB系に特化など転職サイトはたくさんあります。そんなたくさんある転職サイトをこちらのページでまとめました。履歴書において「こんな志望動機は不採用になる」という志望動機におけるNG表現を4つ紹介します。作成する際に注意すべき17のポイント履歴書を作成する際に気を付けるべきポイントをまとめて紹介します。履歴書は細かいミスが命取りになることがあります。同封する【送付状(添え状)】の書き方|サンプルあり応募書類一式を郵送で提出する場合の、送付状に書き方を解説するとともに、送付状のサンプルについても紹介します。2019.03.04転職を成功させるサイト[転職ノウハウ.com]本サイト【転職ノウハウ.com】は転職活動や人事部、面接官を経験してきた筆者が、実体験と転職経験者、転職エージェントからの意見を参考に、「転職を成功させるためのノウハウ」をお伝えするメディアです。あなたの転職に役立つ情報を提供できれば幸いでございます。転職を成功させるサイト[転職ノウハウ.com]をフォローする社畜にならないために仕事・会社で心がけるべき5つのこと会社の人間関係の悩み・人間関係のストレスを解決する方法3つ転職を成功させるサイト[転職ノウハウ.com]本サイト【転職ノウハウ.com】は転職活動や人事部、面接官を経験してきた筆者が、実体験と転職経験者、転職エージェントからの意見を参考に、「転職を成功させるためのノウハウ」をお伝えするメディアです。あなたの転職に役立つ情報を提供できれば幸いでございます。転職マニュアル本といっても、転職活動のすべてを網羅したもの面接に特化したもの自己啓発本に近いものなど様々タイプがあります。ここでは数ある転職本の中から12冊を厳選し、タイプ別にまとめて紹介します。自...tensyoku-knowhow.com【特徴ごとに分類】20代におすすめの転職エージェント12選ここでは、下記の3つのタイプに分類して、20代におすすめの転職エージェントを紹介します。ない20代におすすめ年収を上げたい、仕事のレベルを上げたい...tensyoku-knowhow.com当てはまったら要注意!ブラック企業の特徴【8つまとめ】ここでは求人情報や企業ホームページからブラック企業を見抜くために、求人情報に現れるブラック企業の特徴を8つ紹介します。1つでも当てはまる場合は、ブラック企業の可能性があります。転職サイトには様々なタイプのものがあります。「リクナビNEXT」や「doda」など王道の転職サイトはご存知だと思いますが、他にも転職サイトはたくさんあります。用意するのが面倒」「書類選考の結果を待つ時間がもったいない」「書類選考で足切りされるのが嫌」このような理由から書類選考なしの企業を探しているという方もいると思います。転職を成功させるサイト[転職ノウハウ.com]本サイト【転職ノウハウ.com】は転職活動や人事部、面接官を経験してきた筆者が、実体験と転職経験者、転職エージェントからの意見を参考に、「転職を成功させるためのノウハウ」をお伝えするメディアです。あなたの転職に役立つ情報を提供できれば幸いでございます。転職マニュアル本といっても、転職活動のすべてを網羅したもの面接に特化したもの自己啓発本に近いものなど様々タイプがあります。ここでは数ある転職本の中から12冊を厳選し、タイプ別にまとめて紹介します。自...tensyoku-knowhow.com【特徴ごとに分類】20代におすすめの転職エージェント12選ここでは、下記の3つのタイプに分類して、20代におすすめの転職エージェントを紹介します。ない20代におすすめ年収を上げたい、仕事のレベルを上げたい...tensyoku-knowhow.com当てはまったら要注意!ブラック企業の特徴【8つまとめ】ここでは求人情報や企業ホームページからブラック企業を見抜くために、求人情報に現れるブラック企業の特徴を8つ紹介します。1つでも当てはまる場合は、ブラック企業の可能性があります。転職サイトには様々なタイプのものがあります。「リクナビNEXT」や「doda」など王道の転職サイトはご存知だと思いますが、他にも転職サイトはたくさんあります。用意するのが面倒」「書類選考の結果を待つ時間がもったいない」「書類選考で足切りされるのが嫌」このような理由から書類選考なしの企業を探しているという方もいると思います。潰れてからか?2016.11.222019.03.15スポンサーリンクタイトルとURLをコピーしました。