)Tweet9月2日(土)公募ボランティアの日110名。今年は「ツルマメ」抜き取り。明けても暮れてもそればかり。リピート率は5割を超えたと見えます。今日、そして今年を振り返ると、まさに「チーム力」に磨きがかかっています。彼岸まで」と言います。(当地では10月初旬以降はしません)お盆休みに伸びた草に即応しつつ、残り1ヵ月で下刈を終わらせねばなりません。8月22日、プロ2社、ベテラン地元ボランティア、オイスカの合計6名は、2017植栽地7万5千本分すべて実踏。最新の「草のおがり(宮城弁:繁茂・生長)」を図面化。プロとボランティアの分担方針を決めました。ボランティアは、ツルマメ駆除と、雑草激害地をつぼ刈りで先行、プロはそれに続く・・・等。●プロは全体的利益から考える「労働者が発注側に向けて逆提案」することはあまりありません。松島森林総合の佐々木代表はもちろん、プロ中のプロ、女性林業労働者のSさんは違います。ボランティアのマンパワー・能力を念頭に、お盆前から第2優先対象地に目印をつけてくれた。「ここはボランティアでもできますよ」「もし余力があったらここもぜひ」と。これは、ボランティアを「戦力」「大人」として認めている表れと私は思います。プロは「プロだからできること」を優先しつつも、全体的共通利益から考えて、目配せもする。これも、計画以上に進んだ背景の一つです。●バトンリレー8月23・24日はマルエツ労組65名、26日は東北電力労組31名。各個撃破で、激害区をつぶし、9月2日はそのバトンを引き継ぎました。元をたどれば、6月上旬~8月上旬の2か月で、930人のバトンリレー。●空港からの耳寄り情報8月31日あたりは、進路が読めない台風の影響で、各社リーダーとの情報交換ピーク。そこに仙台空港を拠点とする航空会社IBEXエアラインズのTさんから、測候所から航空会社にシェアされた気象情報の要点をほんの一言、キーワードでシェアされました。ホームページで19時に当日の実施をお知らせする予定でしたが、それより早く決行を発表。●朝で決まる挨拶、表情、歩き方・・・朝で決まる。「軽やかさ」が特に際立って見えた。よそよそしさなどはまるでない。毎月参加の、三菱UFJニコス(株)、矢崎エナジーシステム、仙台トヨペット(株)各社は当たり前。台風を心配し、空港で10時間待たされ、その上成田で一泊したオイスカ九州の会員10名を筆頭に、大なり小なり影響を受け、それぞれ苦労してたどり着いた当日朝でした。●感化100人もいれば、中には誘われて何となく来る人、指示を真剣に聞かない人はいるもの。某企業のご担当がそう言いました。私もいつもそう思います。今回は第一三共のAさん、東京海上のSさん、三菱ニコスのTさんなど背中で示す明らかに際立つ人が何人も。●隣の誰もが仲間どうしても知った人とずっと一緒にいたいはず。ところが・・・9月2日に限りませんが、どう考えても所属会社を超えて混在して草と向き合っている。言わなくてもお互い声を掛け合っている。この日はこういう雰囲気になるのが早かった。際立つ何人かが共通しているのは「(おそらく無意識に)声が出ていること」と「先頭を進んでいること」。リーダーの姿に感化されるのは当然。私が彼らと同じ立場でここにいたら、彼らほどできるだろうかと仕事しながら考えさせられました。