社員が自分らしく働き、能力を発揮できる環境づくりのため、人事・労務の面からアプローチしますその三これからの時代の生き方に合わせたルールづくりと、価値を生み出すための研修を提案します株式会社Flucle(フラクル)のサービス働くをカラフルにする、3つのサービスを提供していますicon6HRbaseサービスHRbaseは、「働く」をもっと自由にするための、人事労務トータルサポートサービスです。社員が主体的に働ける環境と、多様な働き方を実現するための基礎づくりを、人事労務の面から支えます。詳細を見るicon24人事労務コンサルティング「人」と「働き方」の価値を高める、会社風土に合わせたコンサルティングを提供しています。トータルサポートします。詳細を見る株式会社Flucleの目指す、価値を生み出す働き方とは我慢しながら働くか、独立するか。そんな二者択一しかない社会は、息苦しいと思いませんか?日本の今とこれからを支える、すべての「働く人たち」に、もっと選択肢とよい環境を。株式会社Flucleは、会社のルールづくりを起点に、「してはいけないこと」と「できること」の境界線を明確にして、会社と社員が価値観をすり合わせ、お互いが気持ちよく手を組める企業風土づくりをお手伝いします。会社で働く人が、それぞれ自分らしい働き方を選べるように。なりたい姿に近づけるように。その生き方自体が、社会に新しい価値を生み出せるように。株式会社Flucleは、そんな世の中を目指しています。社労士が監修した就業規則を、たった1日でつくることができます。2019年4月施行の「働き方改革関連法」に対応しています。就業規則」はこちらからこれからの働き方を「もっとカラフルに」と考えています株式会社Flucleのスローガンは、「働くをカラフルに」。その根底には、社名の由来でもある「世界にゆらぎを」というコーポレートミッションがあります。私たちは、会社で働くことが幸せにつながる社会を目指し、働く人の力を最大化するためのサービスを提供します。会社と社員はもっとうまくやれる、と信じています満員電車と決まった席。その対極は不安定なフリーランス。そんなに両極端に振り切らなくても、会社と社員は、もっとうまくバランスを取れると考えています。そのカギとなるのは、信頼と多様性の受容です。難しいことではありません。ルールをつくることは、「はじまり」だと思っています制度やルールとは、使う人あってのものであり、運用がうまくいくまでには試行錯誤の時期も必要です。株式会社Flucleでは、人事制度を机上の空論に終わらせないため「分かりやすい人事制度」にこだわり、全方向からのサポートに全力を注いでいます。未来に向けた「生き方・働き方」をつくりたい、と願っていますこれからは、各個人が、自分を資本として柔軟に働いていくことが求められます。会社には、画一的な働き方ではなく、社員がしなやかに人生を選択できるような仕組みをつくることが求められていきます。そんな新しい社会を、皆でつくっていく。素晴らしいことだと思いませんか?株式会社Flucleの労務管理ノウハウが、株式会社アントレプレナーファクトリーの動画コンテンツになりました。『enfac労務管理』は、1人でも社員を雇用する経営者や、企業におけるマネージャーが知っておく必要がある労務管理に関する知識を、1本5分程度の短い動画でスキマ時間に学習することができるサービスです。10年ぶりの労働基準法改正に対応した最新コンテンツで、ベテランマネージャーの学び直しが可能!すき間時間などにも学べるマイクロラーニングのコンセプトのもと、理論と実務経験を兼ね備えた社会保険労務士の解説によって、体系的に今の知識をお伝えします。メールマガジン登録のおすすめ株式会社Flucleでは、「働く」の選択肢を増やすビジネスインフォメーションとして、メールマガジンにて様々な情報を配信しております。簡単なご登録で、東京・大阪での無料セミナーのご案内や、人事労務にまつわるコラム等をお受け取りいただけます。株式会社Flucleでは、よりよい生き方・働き方の実現のために「リトリート×仕事」をおすすめしています。海を、山を、温泉を、単なる「現実逃避の場所」にしない!自分が自由に能力を発揮できる開放的な環境を、「仕事」に活用してみませんか?非日常の環境と「引き算」の時間が、集中力とアウトプットの質を高めます。私たちの仕事に、閉塞感は、もう必要ありません。