公式サイト社会福祉法人ぷろぼの障がい者の就労自立を支援します。ご利用までの流れ働きたい!は、ここからはじまる就労支援システム(支援の流れ)社会福祉法人ぷろぼのでは、初めは障がいのある方の就労訓練(就労移行支援)を行っておりましたが、利用者のニーズや社会情勢に合わせ、今では中高生から支援した放課後デイサービス、自立支援(生活訓練)、定着支援や就労継続支援(働く場づくり)、共同生活援助(生活支援)、相談支援と事業を拡大してまいりました。これらを段階的に表したのが「就労支援システム」です。人柄を大切にされます。技術や業務のやり方は、就職後に丁寧に教えてもらうことができますが、それには何よりも人柄が大切なのです。障がい特性があっても、それによる苦手なことやできないことを、言葉で伝えることができれば、職場で細やかな配慮をしてもらえます。ぷろぼのの就労支援システムは、この二つのことをITやワークショップで習得するプログラムになっています。毎年、ITや社会性を習得され、働く準備のできた方が50名ほど卒業されます。障がい者の就活は、インターンシップとしての企業見学や体験に始まり実習を経て、採用・就職の手順になります。採用された後は、障がい特性に応じて、職場環境や業務の進め方などについて、福祉の支援員が細やかな対応をします。障がい者雇用によって、さらに魅力ある職場になるようお手伝いをさせていただきます。く準備のできた方が50名ほど卒業されます。障がい者の就活は、企業見学や体験、実習から採用、就職のステップ。採用された後は、障がい特性に応じて、職場環境や業務の進め方などについて、福祉の支援員が細やかな対応をし、さらに魅力ある職場になるお手伝いをさせていただきます。最新の就職実績はこちらをご参照くださいあなたのステップに合った支援を行います。福祉サービスを受けるための相談、訓練計画の相談、ケース会議への参加、モニタリングの実績について、相談・助言します。ぷろぼのを利用される方は、次のような方が対象です。障がいのある方(障がい者手帳がなくてもご相談ください。加えて、将来働くことを希望されていることが重要です。自立訓練(生活訓練)就職準備性を高める訓練をします。目指して訓練をします。原則2年以内の利用です。雇用契約を結び、福祉サービスを受けて働くことができます。福祉的な働く場・訓練の場です。学校の放課後や長期の休日に利用できます。生活援助事業(グループホーム)ワンルームで自立した生活ができます。ご利用までの流れ体験ご希望日時で調整します。申請お住いの市町村に福祉サービス利用の申請をします。計画相談サービス等利用計画を作成し、市町村に提出します。