人材マネジメントのためのHRテクノロジーの活用について5労務管理業務の効率化2019.12.16今回は引き続きHRテクノロジーの導入ステップについてお伝えします。「クラウド化」の次に取り組みやすいのは、煩雑化している「労務管理業務の効率化」です。きに必要な書類を自動作成すること、あるいはWeb上で各役所への申請を行うことなどが可能となり、担当者が費やしていた時間を大幅に削減することができます。操作も簡単で、初期費用や月額利用料も安価なサービスも多く、HRテクノロジーを導入したことのない企業が、もっとも取り入れやすい領域です。電子申請義務化を定めた厚生労働省令が公布されました。これにより大法人では2020年4月から一部社会保険手続の電子申請が義務化されます。最近のクラウド労務管理サービスでは、これらの手続きの電子申請にも対応しています。企業情報お知らせお問い合わせ。