ソリューション(eラーニング)テーマで探すコンプライアンス・知財教育・CSRコンプライアンス・知財教育・CSRコンプライアンス違反のリスクとは何か?を浸透させ、社員と会社を守る。企業の社会的責任(CSR)として、コンプライアンス(法令遵守)への取り組みは企業の義務であり、経営課題の一つです。コンプライアンス違反を防ぐには、経営者だけでなく社員全員が仕事を取り巻く「コンプライアンス違反のリスクとは何か?」を認識し、どのようなことが法令違反になるのかを知ることが必要不可欠です。法律別のeラーニングのほか、会社内におけるハラスメント防止講座などのコンプライアンス対策eラーニングを提供しております。eラーニング、ガイドブックではお客様のご要望に応じたカスタマイズ※も可能です。お客様の組織ルール・風土に合わせた変更や、設問・解説を最新情報へ都度更新など、お客様自身でオリジナル教材へ作り変えることができます。お客様のご希望にあわせて最適なプランをご提案させていただきます、コンプライアンス教育にお役立てください。カスタマイズは個別の対応となり、価格も仕様によって変動します。改編権の付与は別途費用となります。詳しくはお問い合わせください。情報セキュリティ教育についてはこちらをご覧ください。導入検討に、eラーニングのデモ版を無料でお試しいただけます。eラーニング多彩なイラストと実際の事例を取り入れたケーススタディで、難しくなりがちな法律関連の知識をわかりやすく学べます。多彩なラインアップを提供中です。コンプライアンスの基礎eラーニングテスト形式のeラーニングです。わかりやすいイラストによる設問と解説でコンプライアンスの基礎を幅広く学習できます。全18分野・全53問の中から、必要な分野のみをご希望の問題数で組み合わせて実施が可能です。下請法テスト形式のeラーニングです。わかりやすい3コマ漫画形式の設問とイラスト付きの解説で下請法の重要ポイントを学習できます。選択した問題を組み合わせて実施することが可能です。内容のカスタマイズ(有料オプション)も承っております。下請法について学習できるガイドブックです。イラストを交えてわかりやすく解説しています。A5版のコンパクトサイズなので、必要な時にすぐ取り出して見ることができます。内容のカスタマイズ(有料オプション)も可能です。どのような行為がハラスメントに該当するか、具体的な事例を通して漫画やイラストでわかりやすく学習できるeラーニング講座です。コンプライアンスDVD教材ドラマを見る感覚でコンプライアンス遵守の意義が学習できます。DVDビデオ、ストリーミング動画形式で提供しています。知的財産について学べるeラーニングです。実例に基づいたケーススタディにより、問題を自分に置き換えて考えることで理解を深めます。テスト形式のeラーニングです。導入プランeラーニングの提供プランは、ID販売型、ライセンス販売型の2種類ございます。お客様のお悩み・ご要望に合わせた最適なプランをご提案します。当社eラーニングシステム上に登録済みのeラーニングを期間限定で利用するプラン特長eラーニングシステムをお持ちでなくても、当社システム上で手軽に受講できます。eラーニングが必要な期間だけのお申し込みなので、低コストで実施できます。受講期間やID数によって、価格が決まります。お申し込みから受講開始まで最短5営業日でご提供します。ライセンス販売型(買取型)eラーニングコンテンツをお買い上げいただきお客様のeラーニングシステムで運用するプラン特長お客様のeラーニングシステム上で受講できます。(当社のeラーニングシステムのご契約も可能です)1年使い放題の1年ライセンスと永年使い放題の永年ライセンスがあります。ご利用人数は無制限です。講座内容のカスタマイズ※が可能です。カスタマイズは個別の対応となり、価格も仕様によって変動します。改編権の付与は別途費用が発生します。詳しくはお問い合わせください。カスタマイズは個別の対応となり、価格も仕様によって変動します。詳しくはお問い合わせください。掲載価格には消費税は含まれておりません。研修と違い、開催日の調整や参加者が時間に拘束されず学習できるeラーニングを採用。法律の解釈だけではなく、実際に生じる恐れのある問題点や注意点を押さえた「実務目線での学習内容」が採用ポイントでした。今後も、コンプライアンス意識の醸成のため、集合研修とあわせて継続的、効果的に実施する予定です。活用状況まとまった時間の確保が難しい専門職が多く、個人が短期間で効果的に学習できるeラーニングを導入。豊富なアニメーションで楽しく受講できる点が魅力で、3年間継続して実施しています。今後は、下請法や著作権法など学習範囲を広げ、社員の知識向上を図っていきます。運用強化にあたり、集合研修に代わる教育方法としてeラーニングコンテンツを導入。パナソニック法務部門が制作協力している点や、運用の負荷が軽い点が採用ポイントでした。今後は、教育対象者の範囲を広げるなど、さらなる周知推進を検討しています。全従業員にeラーニングを実施。コンプライアンスの問題が起きる前に意識を高め、リスクを回避するための教育。勤務する社員が気軽に、業務に関わるさまざまな法律について学習できるよう、eラーニング環境を構築。いつでも・どこでも・何度でも受講できるため、確実に社員の知識向上に繋がっています。利用のしやすさ、丁寧なサポートが採用の理由です。多様な人材が集まる中、風通しがよく働きやすい職場づくりの第一歩として、ハラスメントの知識や認識を高めるためにeラーニングを実施。さらなるイコールパートナーシップ推進に向けて取り組みを継続するとともに、今後は講習や説明会の効率化にもek-Bridgeの活用を見込んでいます。ハラスメント防止講座(英語版)をリリースしました。公務員贈賄をリリースしました。カルテルをリリースしました。記載されている会社名、商品名は各社の商標または登録商標です。パナソニック・ホーム。