代表取締役パーソナルブランド自分ブランド自己ブランド自分マーケティングキャリア開発コーポレートブランド経営ブランディング新たなビジネスツールとして注目されている「パーソナルブランド」について考えていきます。身近な話題から「パーソナルブランド」のドアを開きます。パーソナルブランドへの注目あなたは「ブランド」といったら何を想像するだろうか・・・エルメス、ルイヴィトン、メルセデスベンツなど、日本人の「高級ブランド志向」に疑いの余地はない。社会現象をどう見るのか?彼らは「人がブランドになった」存在であり、圧倒的な認知度により関係者に絶大な影響力を持っている。斎藤祐樹選手が出場すれば神宮球場は満員となり、石川遼選手が出場する関東アマゴルフには空前のギャラリーが集まる。東国原知事にいたっては、地鶏だろうがマンゴーだろうが売れるし、宮崎県への注目度は飛躍的に向上している。とどまらず、国民的なヒーローとなっているのは、彼らが広く夢や希望を与える「パーソナルブランド」を持つからであろう。自ら意図的、戦略的に自分をブランド化した側面もうかがえ、それにメディアが想定以上の反応を示したと見るのが自然だと思われる。Wikipediaによると、パーソナルブランドとは、「ブランドの概念や理論を個人にあてはめ、いわば個人のPRを行うための考え方である。自分ブランドとも呼ばれる。・・・以下略」とある。言い換えれば「その人が周囲からどのように認知され、その認知がどのような影響力を持つか」であり、能力だけでなく他者の認知が重要であるという考え方である。個人がブランドの前面に出る時代になってきた一方、私たちの生活レベルで見ると、スーパーやコンビニに行けば「○○プロデュース」のお弁当やラーメン、「△△セレクト」のワインなど、製品やサービスが持つ本来のブランドの前面に、個人のブランド(パーソナルブランド)を使った例が数多く見受けられる。SELECT21」ブランドのリニューアルである。NTTドコモ、ホンダ、キリンビールといった一流メーカーの広告を手がけてきた佐藤氏の新規プロジェクトとしてメディアの注目度も高い。湖中社長が自ら現場に足を運び、プロジェクトの模様がドキュメンタリー化されてテレビ放映されるなど、コナカとしては「佐藤可士和氏のパーソナルブランド」の恩恵を享受する形となっている。無料の読者会員に登録すると続きをお読みいただけます。代表取締役2006年5月に株式会社クエストコンサルティングを設立しました。組織人事領域におけるプロデューサーとして、クリエーターとのコラボレーションによりユニークなサービス、ビジネスを開花させてきました。Brightness」をコンセプトとして、インパクトのあるサービスを開発しご提供することで、人と組織の本質的価値の向上に貢献できたらと考えています。Reserved.ログインこの機能をご利用いただくにはログインが必要です。ご登録いただいたメールアドレス、パスワードを入力してログインしてください。パスワードをお忘れの方フェイスブックのアカウントでもログインできます。NOW!のご利用規約、プライバシーポリシーーが適用されます。NOW!が無断でタイムラインに投稿することはありません。