選考時に私たちが重視するのは皆さん一人ひとりが持っている可能性です。皆さんが学んできたことは、社会に出てそのまま仕事に結びつくとは限りません。当社はIT企業ですが、特定の学部・学科にこだわらず、これまでに取り組んできたことや経験してきたこと(=自身の強み)を、仕事にどのような形で活かしていくことができるのかが、選考におけるポイントとなります。面接では素直さや堅実さも重要ですが、どんな時でも前を向ける積極性も持ち合わせて欲しいと思います。最近ではそれぞれの企業が採用を強化し求人倍率が上昇する中、就職戦線においては皆さんにとって数多くの選択肢があろうかと思います。そんな中、入社してから不幸にも’ミスマッチ’が起きないために、まずは「どんな仕事に就きたいのか?」自問自答するところから始めてみてください。就職活動は最終的には「就社」ですが、皆さんと私たちにとって納得できる「就職」活動になることがお互いのゴールです。将来の仲間となる皆さんとの出会いを楽しみにしています。会社説明会でお会いしましょう。